门卫值班、安全保卫制度_门卫值班安全管理制度

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门卫值班制度

门卫是企业的窗口，门卫室必须24小时有专人值班，防火、防盗、防事故是门卫值班人员的主要职责；为加强门卫值班的日常管理，特作如下规定：

一、门卫值班人员必须着装整齐，按规定的时间上下班，不准迟到、早退、串岗，私自对班和家属代班，不准打赤膊和穿拖鞋。

二、接班前检查上一班的日常工作，确认工作正常才在交接本作好记录并签字。

三、认真写好值班记录，来访人员登记，搞好报刊、函件的收发工作。

四、门卫值班人员必须每天打扫值班范围内的环境卫生，保证值班室门前门后及周围的环境卫生干净，每星期的第一天搞一次室内卫生，每月的第一天搞一次大扫除。

五、如遇特殊情况，接班门卫人员未按时来接班，交班门卫人员必须坚持岗位。因故外出不能按时值班，必须提前2小时请假，同意后方可。每月请假不得超过四天，特殊情况除外，平时要保持通信通畅，遇特殊情况随叫随到。

六、在值班期间，如遇突发情况应及时报告并保护好现场。

七、做好领导临时安排的工作。

安全保卫考核办法

一、值班记录不全或不作记录，每天扣5元，连续5天不作记录或记录不全，以及月累计10天不作记录或记录不全属自动离岗。

二、缺岗每天扣5元/次，但每天不超过三次，超过3次扣除当日工资，连续5天有缺岗记录或月累计10天缺岗记录属自动离岗。

三、迟到、早退半小时内每次扣5元，迟到、早退1小时内每次扣10元，迟到、早退连续5次或月累计超过10次属自动离岗。

四、家属代班或私自换班不计当日工资，作旷工处理。月旷工5日属自动离岗。

五、责任区巡逻每日不得低于4次以上，低于四次每次扣10元。

六、发现情况应及时报告并登记，且保护好现场，否则每次处罚30元。