富轩门窗厂保安管理制度_自来水厂保安管理制度

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富轩门窗厂保安管理制度

为更好地完善公司内部管理机制，建立与企业发展相适应的工作管理制度，结合本公司的实际情况，特制定本制度。

1、工作纪律

1.1：不迟到、不早退，服从管理。

1.2：上班时间必须坚守岗位，不得玩忽职守、不得酗酒、打瞌睡。

1.3：礼貌待人、不卑不亢。

1.4：上班时间不得在保安室嘻哈打闹、不得吃东西。注意在岗时的礼貌礼仪、仪容仪表，杜绝态度强硬、语言粗暴等现象发生。

1.5：上班时间必须衣装整洁。做到站有站姿，坐有坐势。不得出现趴台哈腰、坐站疲软等行为。

1.6：对于上级领导出入（已确定人员），务必敬礼，以示礼貌问候。

1.7：对上级，必须绝对服从领导；对左右，必须团结友爱，群而不党；对员工，必须身先士卒，做好模范带头作用，以作他人楷模。

1.8：保持个人清洁卫生，不随地吐痰，乱扔果皮、纸屑等废物。

1.9：保安员应注意按时作息，不得在外游玩至深夜方回公司。

2、岗位职责

2.1：负责人员、车辆、物资进出检查和登记及车辆停放管理。

2.2：负责厂内电制、水制、气制管理，根据工作、生产、生活需要，灵活开启和关闭。

2.3：负责本厂信件、报刊签收传递工作，并做好登记。

2.4：搞好大门内外、值班室、厂内操场环境卫生，保持美观整洁。

2.5：加强对公司、宿舍等区域的巡查，并做好相关记录，发现隐患及时报告处理。

2.6：“预防为主”的保卫工作方针，做好“四防”（防火、防盗、防破坏、防恶性事故发生）工作，保障本厂财产及员工人身安全。

2.7：熟悉消防业务知识，协助行政部制定消防工作计划和组织义务消防队的演练与培训。

2.8：熟悉掌握消防设施、器材的配置、保养、使用以及分布位置，定期做好检查工作，使消防设施器材处于良好状态。

2.9：制止一切发生在公司内的争吵、打架、斗殴等不良情况，及时处理，防止事态恶化。

阻止无关、闲散人员进入公司。对流氓滋事人员及可疑人员进厂，除采取控制外，应立即报告有关部门。

2.10保安室内的警械要妥善保管，并建立警械保管使用手续，做到防盗、防丢失，便于使用，严禁私用。

2.11：对于一切违反公司规章制度之行为，保安员务必上前制止。

2.12：遵守、维护并执行公司各项管理制度。不得徇私舞弊，贪赃枉法，不得滥用职权，不得监守自盗。

2.13：因保安员失职而造成公司损失的，追究相关责任。

2.14：正常、按时交接班，并做好交接班记录。未经领班同意不得私自换岗

2.15：定时、及时地向上级汇报工作情况及存在的各种问题。

3、岗位责任

3.1：对人员、车辆、物资进出管理负责。

3.2：对本厂财产和员工人身安全负责。

3.3：对本岗工作质量、工作效率和后果负责。

4、岗位权限

4.1：对不符合手续的物资、人员、车辆，有权禁止出厂。

4.2：对发生的不良事件有权制止。

4.3：对厂区内可疑人员有权盘查。

4.4：对违规的员工有权作出处理。

4.5：对违反本厂制度的行为有权制止。