少辅工作职责、图书借阅制度、图书管理员职责_图书室管理员工作职责

2020-02-28 章程规章制度 下载本文

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少辅工作职责

一、积极主动,协助领导抓好学生思想教育工作,负责学校德育、少先队工作。

二、认真制定学校德育工作计划和少先队大队部工作计划,确定学期作每月的教育中心,安排好重大的活动。切实采取措施落实对学生的思想政治教育,行为规范养成教育和法纪教育。

三、认真贯彻《中小学生守则》和《小学生日常行为规范》,负责有针对性地组织开展全校德育活动。

四、负责校园安全荛,协助学校领导制定和健全安全工作规章制度,督促检查执行情况,制订突发事件应急预案,组织预案演练,及时发现事故隐患,落实整改措施,确保学校平安。

五、组织学校宣传工作。营造健康、活泼、多姿多彩的校园文化氛围,充分发挥校园文化对学生思想教育的导向作用。

六、指导班主任开展德育工作,定期召开班主任会议,检查工作,交流经验。协助教导处、班主任的各项评批工作,规划并组织家访、家长会和全校性的教育活动等工作。

七、抓好学生值日工作,组织检查学生的仪表穿着和佩戴校牌情况。

八、组织学校升旗仪式、全校性的集会以及各种文休活动,办好广播站、墙报等宣传阵地。

九、组织好学生的“两操”、课外活动以及体育活动。

教务处职责

教务处是在教学副校长领导下的综合职能机构,负责全校教学管理工作。主要职责范围是:

一、负责制定实施教学管理制度。组织各年级组、教研组制定各年级、各学科的教学教研计划和教学教研规章制度。

二、下达教学教研任务。检查教学教研计划实施情况、教学进度和教学质量,提出改进教学工作、提高教学质量的意见和办法。组织和安排全校性公开课。

三、编发全校课程表,统筹安排教学进程,协调组织教学参观、学习等教学活动。负责临时调课工作。

四、做好外聘教学人员的聘请、接待和管理荛,计算老师荛量,提出关于考核、津贴、奖金的改进方案。

五、负责学校考务、学生管理和教学方面的学籍管理。负责教学统计报表。参与招生工作。

六、收集整理有关教学工作的各种资料,管理教学档案。

七、参与做好对老师的业务考核。

八、提供教学大纲、教材、教学参与资料,做好教材的征订、发行工作。

九、统筹安排全校教室,管理全校实验室、功能室,并对实验室、功能室建设提出意见。

十、负责教学和学生管理方面的文印工作。图书借阅制度

一、借阅图书只限本校教工。

二、每人限借教学用书六本,文艺书籍两本。

三、借书还书时应按要求填写借书卡,双方应当面核清。

四、书籍阅后应放回原处,不得随意翻拿乱放。

五、爱护书籍,如造成遗失、破损、污染、涂画则视情赔偿。

六、工具书不外借,需用者请在室内查阅。图书管理员职责

1、图书管理员要坚守岗位,要努力为学校教育、教学工作服务。

2、图书室要建立明细的图书帐册,做到帐物相符。

3、图书要分类摆放,方便寻找,一目了然。

4、对于内容陈旧和破损严重的图书要定期修补、剔除,报请校长,及时注销。

5、工具书、大型成套书只供查阅,不得出借。

6、新购置的图书必须及时登记上架,服务教育教学。

7、积极采取措施,做好防火、防盗、防尘、防霉变、防虫蛀、防鼠咬等项工作,保持图书完好。

8、教工调离和学生休学、转学、毕业要主动还清借阅图书.9、落实图书的赔偿制度,并进行登记上报教导处和财务处。

10、做好循环使用课本的回收和再次发放工作。

11、做好教学用书的发放和回收工作,做到及时有序。

12、每天必须彻底清理一次室内卫生,经常保持室内整洁。

13、图书管理员要对图书室全面负责,不得将图书室钥匙随意交给他人。门卫管理制度

1、门卫值勤、值班人员要严格执行公司的制度,做好安全工作。

2、门卫人员要做到衣着整洁,讲究仪表,以礼待人,语言文明。严禁在值班室内大扑克、下棋。严禁门卫以外人员进入值班室内看报、闲谈。

3、严格执行来访客人的登记,非本单位人员、车辆登记要严格手续;

4、值勤、值班人员要坚守岗位,值班时不得擅离职守,不得睡觉,不得从事与值班值勤无关的活动。

5、做好报刊收发工作,对电汇、挂号信函要及时登记,通知、交送有关部门和人员。

6、值勤、值班人员对出入单位车辆、人员有权进行必要的检查,特别是运货车辆应严格检查手续,核对货单,对手续不全或单货不符的不得放行并及时向单位保卫人员报告;对夜间出入单位车辆、人员应进行不定期的检查,发现可疑情况应及时报告单位保卫干部,特殊情况可直接拨打公安机关电话报警。

7、值班、值勤换班交班时要认真做好交接工作,严密交接手续,交代有关未办事宜,明确事宜要求,落实未办事宜。

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