农民工教育学习制度_农民工培训管理制度

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连霍高速公路民权站出口至睢县县城段

改建工程第二合同段项目部

农民工教育学习制度

河南省路桥建设集团有限公司

农民工教育学习制度

为进一步贯彻落实连霍高速公路民权站出口至睢县县城段改建工程建设项目有关农民工工作精神，提高农民工技术业务素质，促进实现稳定就业，特制定本制度。

第一条适用范围。凡在本项目内从事劳务工作的外来用工均适用本制度。

第二条农民工岗位教育学习内容。主要进行本岗位技能培训，提高技术业务水平和能力。同时，还要结合本岗位特点开展适用技能知识培训，对高危行业的岗位进行安全生产知识培训。对服务行业进行职业道德知识培训。

第三条制定年度农民工岗位教育计划，并把教育人员、教学计划落实到人头。同时，项目办和培训机构应制定相应的教学计划（开展农民工技能等级培训，应按国家职业标准制定相应的培训教学计划）、培训方案（含教材、师资、教学时数、考核标准和方法等）。要严格按照教学计划和课时要求，保质保量地完成培训任务。

第四条项目办对待在岗农民工和在职职工应一视同仁，项目办提取职工教育经费，一般按照职工工资总额的1.5%足额提取教育培训经费，列入成本开支。教育经费要保证用于在岗农民工培训上。在各级劳动保障部门确认的培训机构接受教育的农民工，按照政策规定可以享受一次教育补贴。

第五条按照国家就业准入政策“先培训，后就业”、“先持证，后上岗”的原则，对已经参加教育学习的农民工，要进行职业技能鉴定，鉴定合格者，获取相应职业资格证书。

河南省路桥建设集团有限公司S211MS2合同段项目部