后勤工作日巡查制度_后勤巡查制度
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汉川一中后勤工作日巡查制度(试行)
第一条 为完善后勤人员内部管理 , 强化各小组工作职能和员工岗位职责,切实完成学校后勤工作任务,提高工作效率,经校行政会议研究决定,建立并全面推行后勤工作日巡查制度。
第二条 成立巡查工作领导小组,由校长任组长,分管副校长任副组长,总务处组成工作专班,下设办公室,总务主任兼办公室主任。
第三条 巡查具体工作
1、巡查范围:①教学楼、科技楼、办公楼;②仓库、操场、配电房、浴室、原小炒部;③学生寝室;④大礼堂、图书馆、医务室;⑤围墙、绿化带、沟盖板;⑥服务部、食堂、教工区。
2、巡查事项:①查看水电是否畅通;②查看建筑物是否损坏;③查看生活设施是否完好;查看后勤职工及临时用工服务工作是否落实。
3、巡查记录:①发现情况要用专用记事本记录,整理在《信息统计表》上;②记录分三类信息:一类,搜集小黑板信息;二类,现场发现问题;三类,师生直接反映情况。
4、巡查处置:①应急小事情即时处理;②大事向当天值班领导汇报后作处置。
第四条 巡查办法
1、小组平时分线巡查:各专班成员对所分管的小组工作,日常进行巡查或内部自查。
2、每周定时分块巡查:办公室根据分块巡查范围,排出班次,定时巡查,每周两次,分白班、晚班各一遍。
3、组员统一配备巡查工作记录本,真实准确详细地记录有关情况,并及时与其他处室领导、当事人核实通报,再行汇总,统一报办公室备案处置。
4、办公室定期公布通报巡查情况,对发现的问题责成责任小组和责任人限时处置或限期整改。
5、巡查中发现的应急问题,小组成员有权当场采取妥善措施,及时作出处置,边处理边向当班领导汇报。
第五条 其他
1、领导小组巡查记录将作为后勤人员年度考核考评的重要依据。
2、巡查工作人员不能按要求履行职责,按学校有关规定作出处理,凡发现离岗、缺岗或无故旷工现象,每人每次扣发当月岗位津贴 20 元。
3、巡查工作人员要坚持原则、严守纪律,大胆开展工作,公平公正地处理有关事宜。
4、学校根据工作量适当给予巡查工作人员加班补贴。每周定时分块巡查:白天补助标准 10 元 / 人,夜晚值班15元/ 人;法定节假日、周六、周日加班,补助标准按60元/ 人计发,由总务办公室造册报校办核发。
第六条 本办法由校长办公室解释,自颁布之日起实施。
汉川一中校长办公室
2011年10月8日,
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