保安人员的制度协议_保安人员增加协议

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保安人员管理制度与岗位职责

为营造一个良好的就医环境及规范保安工作，明确保安工作职责，同时保障医院工作的正常进行，特制定本管理制度。

一、保安人员上岗前应按医院规定统一着装，仪表仪容整洁端庄，精神饱满；保安人员与医患人员交谈时应文明礼貌。

二、保安人员上岗期间禁止抽烟、喝酒、闲聊、阅读杂志和做与工作无关的事情。

三、上岗期间应主动观察来访人员及患者的行为，如遇患者需要帮助时（如开关门、引导病患等）。

四、院区内实施全天24小时在岗管理，如遇突发事件应及时通知相关部门，并随时做好相关书面记录。

五、保障院内医疗器材及设施的安全。

加强夜间巡查：

六、每晚20:00---6:00当班保安应负责对前院、院区、后院、各楼层进行巡查，并做好巡查记录。

七、如发现办公区、病房水、电、门、窗、消防设施等不关闭或不安全的情况应及时采取补救措施，并于次日报告办公室。

八、熟悉院区的治安环境情况。

九、完成上级安排其他工作。

本细则由院办制定并负责解释。

保安人员聘用协议

甲方：（以下简称甲方）

乙方：（以下简称乙方）

为维护院办的良好就医环境及安全措施，特聘用乙方为甲方的保安人员。先甲乙双方协商达成以下协议：

一、乙方于开始上岗，试用期为三个月；

二、试用期间工资为800元/月，使用期过后与甲方重新商定工资待遇；

三、工作时间为24小时制；

四、工作职责：详见

五、双方约定乙方有下列情况之一的，院办有权随时解除劳动关系 ① 一年内病假、事假超过30天者；

② 严重违反劳动纪律及规章制度者；

③ 上岗期间造成院内公共财产丢失或严重损坏者；

本合同未尽事宜，按照国家规定法则执行。

本合同为双方真实意思，经盖章签字即产生法律效力。本合同一式两份，双方各执一份。

甲方：（盖章或签字）乙方：（盖章或签字）日期：日期：