节能减排管理制度_节能减排管理制度

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巨力公司节能减排管理制度

节能减排是建设节约型、环境友好型社会的重要举措之一。节能减排不仅是为了实际的开源节流，更重要的是培养员工的环境意识、行为习惯，从而提高员工对社会、经济、环境和发展的责任感。为加强员工节能意识，特制定以下制度：

(一)用电管理

1、减少照明设备电耗，办公室内全部采用节能灯具，按需求开启照明灯，做到人走灯灭，杜绝长明灯、白昼灯。走廊照明要降低瓦数。

2、夏季空调温度设置不低于26摄氏度，冬季不高于20摄氏度，无人时不开空调，开空调时关闭门窗。

3、计算机、打印机、复印机、饮水机等办公设备设置为不使用时自动进入低能耗休眠状态，长时间不使用时要及时关闭，以减少待机消耗。下班前关闭电源开关(包括饮水机)。

4、操作设备时，除设备预热与正常使用外，不得空运行。

(二)用水管理

1、加强用水设备日常维护管理，严禁跑冒滴漏，杜绝长流水现象。做到随手关闭水笼头。

2、办公室人员每天要根据需要装灌适量开水，合理使用瓶装矿泉水。

3、禁止用桶装矿泉水洗茶具洗手，禁止用桶装矿泉水浇灌花木。

4、节假日、双休日和晚间，值班人员要勤于巡逻，发现渗水、流水等现象及时联系维修人员处理。

5、冬季要及时做好水管道的防冻工作。

(三)办公用品管理

1、加强办公经费和办公用品的使用管理，严格依据需要配备办公用品，严格配备标准，尽量选择能耗小、环保、质优、价廉的办公设备，不购买高档办公用品。

2、领用、借用物品，做好登记签领手续。损坏公物按价赔偿。

4、合理控制办公用纸，要在合乎公文要求的前提下使用双面。

5、尽量做到无纸化办公。