内部安全防范管理制度和防范措施_安全防范内部管理制度

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内部安全防范制度及防范措施

为创造一个良好的办公环境，特制定以下内部安全防范制度及防范措施：

防范制度

一、建立段安全防范领导小组。

二、设段安全防范日常管理专职安全员管理安全。

三、安全员对段内用电、防火、防盗、防毒、防暴、防事故、防疾病传染等全面管理。

四、结合每月工作进行日常检查、考核。

五、坚持值班制度，做好防盗、防火等安全管理和监督。

六、严格管理出入人员，要做好登记询问工作。

七、全段人员要严格履行自己的职责，严防各种事故的发生。

八、经常对安全工作进行检查、考核和总结。

九、防火三不准：

1、任何人不准随意将易燃易爆物品带入段机关工作区及生活区，特殊情况需经有关领导同意，并采取可行的措施妥善保管，严防中毒等事故的发生。

2、任何人不准随意拆装电器设施改动电器或线路装置等，电器及线路的维修、安装需请有资质的人员进行操作，严防触电或火灾事故的发生。

3、任何人不准随意私自开关煤气筏，不得将火源放在煤

气开关处。

十、安全防盗四公约：

1、各办公室、活动室、午睡室、仓库等要管理好门窗，下班前要拔掉电源插座，并关、锁门

窗。

2、各部门人员要管好室内的财产和个人钱物，贵重物品

不得随便带入办公室存放。

3、财务室、炸药库房等重要地方

要有防盗设施，使用人、管理员要高度负责。

4、夜间值班人

员要负责好段机关生活区的夜间安全，要严格执行值班制度。

防范措施

一、加强对职工法制宣传教育，充分发挥单位职工积极

性，增强单位职工法制观念，提高职工法制意识。

二、实现单位“五无”杜绝目标：无刑事案件、无治安

案件、无内部职工犯罪、无治安灾害事故、无非法宗教活动，以及杜绝黄、赌、毒等社会丑陋现象。

三、强化外来管理，对外来人做登记管理。

四、加强对“两劳”重点人口管理，收集治安危险份子

动态，建立健全重点人的档案，深入调查生活区动态，做到

快速反应，措施有力。

五、建立健全信息反馈制度，做好每天工作记录，做到

一般信息及时上报，重大情况随时上报。