半壁山中学控辍保学奖惩制度_控辍保学奖惩制度
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半壁山中学控辍保学奖惩制度
一、提高认识统一思想
近几年来,经过我们全校师生的共同努力,我校的控辍保学工作取得可喜的进步。但从我校的校情、生情来看,本学年控辍保学工作形势依然严峻,全体干群仍要提高认识,充分认识到控辍保学的重要性,把控辍保学工作作为学校工作的重中之重来抓,切不可麻痹大意,掉以轻心。为了确保普及九年义务教育的实施,扎实推进控辍保学工作,统一全体教职工的思想认识,巩固已有的工作成果,经学校领导班子研究决定,建立控辍保学奖惩制度,望全校师生遵照执行。
二、控辍保学措施与奖惩制度
1、继续广泛宣传《义务教育法》等法律法规,强化依法治辍;充分体现义务教育是强迫教育的本质要求,增强社会影响力。
2、落实依法治理辍学的八种程序:
一是入学通知关,二是学生入学注册关,三是学生辍学确认关,四 是双向劝学关,五是及时上报关,六是敦促复学关,七是关爱学生教育关,八是减负关, 九是质量关。
3、建立依法控辍保学责任制,过错责任追究制。
4、建立每日考勤常规检查制,每学期初填在校生花名册,定期查人数,发现流失及时劝学治理。
5、强化师德建设,教育教师带着感情做好每一名学生,特别是后进生的工作,不得对学生挖苦、讽刺,严禁对学生进行体罚或变相休罚,抓好“三类人群”的转化和帮扶工作。
6、减轻学生的课业负担,各科任课教师必须分层次布置作业,禁止对学生施加过重课业压力,及时了解学生的学习情况和思想动态,发现问题及时帮助解决。
7、严禁乱订资料,乱收费,如发现擅自订购资料或收费的教师,勒令其给学生退款,并且后果自负。
8、抓好班风、学风建设。
9、不断改进教学,提高教学质量。
10、对年度内无辍甚至有新增学生的班主任奖励200-300元,并作为评优评先晋级的重要依据之一。
11、班主任工作认真负责并且无严重过失,而由于学生家庭或社会原因造成辍学现象的,实施如下处理办法:对年度内班级辍学1人班主任不奖不罚;对年度内班级辍学人数超过1人的班主任,将按每超过1人罚款20元的标准扣除奖励性绩效工资。
12、对教师通过走访或其他方式方法做思想工作,将其他学校在读学生动员到我校就读的,按每个学生50元的标准发放奖金给教师。
阳新县半壁山中学
2011-6-17