办公电脑管理制度_公司办公电脑管理制度

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办公电脑管理制度

第一章 总则

第一条 目的为了制订本单位对电脑管理的方法，同时通过明示各种相关责任和义务，合理严格地执行本单位对工作人员使用电脑的行为进行规范化处理，而制订本规定制度。

第二条 适用范围

本制度适用于本单位的所有工作人员。

第二章 软件管理 第一条 标准化

基本软件系统按标准化软件列表进行统一安装配置，根据工作需求另行安装的软件做好备份。

第二条 管理

1、严禁将重要文件放置电脑桌面或者C盘（系统盘）。

2、单位为工作人员配备的计算机为办公使用，不得存放与工作无关的文件（影音文件、图片等）。

3、工作人员应定期使用安全工具（360安全卫士、金山安全卫士等）对电脑进行垃圾文件清理、木马查杀。

第三章 计算机硬件管理 第一条 硬件范围

计算机硬件包括笔记本、电脑主机、显示器、打印机、鼠标键盘以及其他隶属单位的外设。

第二条 使用职责

1、笔记本电脑和台式机都是固定人员使用，不得交换或者借用给其他人员使用。

2、不得私自拆开或者维修电脑，遇到故障不能自己简单排除的要及时联系网络管理员进行报修。

3、工作人员使用台式机应保持显示器连接线、鼠标键盘线、电源线连接整齐。

4、做好自己电脑的日常清洁和保养工作，在长时间不使用或有外出的情况必须关闭电脑，下班后要及时切断电源。

第四章 网络管理 第一条 网络结构

单位电脑网络采用IP/MAC捆绑式管理，工作人员入职时网络管理员将分配一个固定IP地址，并绑定MAC地址。工作人员不得私自更改或者盗用他人IP，笔记本使用人员出差如需更改IP回单位后应将IP恢复。

第二条 管理细则

1、上班时间工作人员不得使用电脑及网络从事与工作无关的事情。

2、不得利用单位网络从事非法的事情，如果因此产生相关刑事责任，一切与单位无关。

3、部门办公地点变动需提前告知网络管理员。

第五章

处罚细则 第一条 目的维护单位电脑的安全是每位工作人员的基本职责，网络管理员及各部门负责人应切实担负起管理职责。对违反单位电脑管理规定的人员进行合理的处罚，目的也是为了更好的规范单位管理秩序，为所有工作人员营造一个良好的工作环境。

第二条 处罚

1、有以下情节者将视情节进行处罚

1）私自拆除计算机设备及破坏计算机设备的； 2）在计算机上玩游戏或从事与工作无关事宜的； 3）私自安装和工作无关程序和文件的；

4）私自盗用他人IP，破坏或危及到他人设备和数据安全的； 5）私自互相更换设备的；

6）其他上述规定中涉及的行为；

2、原则上当工作人员的违规行为没有给单位造成财产损失的，第一次发现将进行警告，第二次直接提交给人事行政中心，进行处理。

对已经造成损失的违规行为，将按价进行赔偿，并且上报人事行政中心，按违反单位规章制度进行附加处罚。