教师请销假制度_教师请销假管理制度
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教师请销假制度
一、为确保我校课程正常有序进行，学校所有教职员工必须认真履行请销假制度。
二、教师请假制度
1、事假：教职员工有事请假需写请假条，经领导审批方可执行。
（1）本地事假每月不得超过两天，全年不得超过15天；内地事假每月不得超过8天，全年不得超过30天。
（2）教学领导审批期限为3天，三天以上应报批总经理，不得越级审批。
（3）请假条审批后应交由教学领导备案。
2、病假：
（1）一般病假为3天，由教学领导审批备案；如需续假或请假在3天以上应报批总经理，交教学领导备案；不得越级审批。
（2）特殊病假，需出示县级以上医院证明，报总经理审核批准，交教学领导备案。
3、婚丧产假：
（1）婚假、产假、丧假执行国家相关规定，内地在此基础上顺延6天。
（2）婚假、产假需提前7天向总经理批准，交教学领导备案。
三、教师销假制度
请假到期，教职员工应及时与教学领导履行销假手续，未及时履行销假手续者均按旷工处理。
四、请假工资待遇情况
1、事假待遇：当月累计2天以内（包括2天）的事假发50%的工资；当月累计2天以上的病假扣除相应时间100%基本工资。
2、病假待遇：当月累计2天以内（包括2天）的病假发70%的工资；当月累计2天以上的病假，从第3天起发50%工资；当月累计超过20天，扣除当月基本工资。
3、婚丧产假待遇：婚丧假期间享受基本工资；休产假期间享受基本工资的50%。
4、事假、病假期间，不享受年终奖金待遇。
五、未尽事宜，协商解决。
六、本制度从2012年1月19日执行，解释权归西藏华图职业技能培训学校。
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