服务明星评选制度_服务明星评选管理办法
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服务明星评选制度
为建设一流服务窗口,经研究决定:从即日起,组织评选每季服务明星活动。目的:以鼓励先进,树立榜样,激发职工的工作积极性,提高整体服务水平。要求各厅认真落实,评选出全方面表现突出的优秀员工,作为本厅本季的服务明星。
一、评选标准
1、热爱集体,自觉维护公司和营业部的荣誉、形象和利益。
2、服从上级指挥调度,团结同志,具有奉献精神,乐于助人。
3、遵守劳动纪律、服务纪律和各项规章制度,严守职业道德,自觉抵制错误行为。
4、遵守《中心营业部员工守则》,服务言行要严格规范。
5、爱岗敬业,努力钻研业务,熟悉业务流程,严格按操作流程进行业务受理,在营业部业务考试中名列前茅。
6、规范服务,坚持使用“四声服务”用语,坚持“首问责任制”,热情接
每一位客户,受到客户和服务督查组的认可。
7、遵章守纪,无任何违规现象。
二、最佳营业员评选办法
1、评选依据分客户评价、不定期现场考察、个人业务量收三个方面。
2、客户评价由班组随机对营业员的服务进行调查,由客户按部门统一印制的评价内容进行打分,每人每月抽查10份。
3、营业厅组织专人对营业员的服务进行不定期现场观察,并进行考评打分。
4、每月26日前将营业员的量收报营业厅经理。
5、凡发现个人在评选中弄虚作假的,个人取消半年内评选资格,厅长扣罚奖金100元。
6、对业务差错,每有一例取消当期参选资格。
7、评选工作由中心营业部经理参考营业厅经理意见,进行最后确定。
8、被评选为本季的服务明星,要进行挂牌服务,接受客户的监督,如当月发现有不符合上述条件,立即摘牌并取消三个月参选资格。
9、本月被评选的服务明星,中心统一通报并奖励100元。
10、本办法自2003年1月份开始实行。
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