国家电网公司企业文化电力与能源战略参考题库(十九)_国家电网企业文化题库

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2018国家电网公司企业文化电力与能源战略参考题库(十

九)

361、国家电网公司“十三五”企业文化规划要求坚持党的领导,大力践行社会主义核心价值观的“三个落实”是()。

A.落实中央精神,落实核心价值观,落实领导责任

B.落实上级精神,落实核心价值观,落实领导责任

C.落实中央精神,落实价值理念,落实领导责任

D.落实中央精神,落实核心价值观,落实各级责任

标准答案: A362、国家电网公司“十三五”企业文化规划要求坚持以卓越为导向,全面深化企业文化建设的“五卓越”是()。

A.追求卓越品格,打造卓越团队,推进卓越经营,深化卓越实践,创造卓越贡献

B.追求卓越品质,打造卓越团队,推进卓越管理,深化卓越实践,创造卓越绩效

C.追求卓越品质,打造卓越人才,推进卓越管理,深化卓越工作,创造卓越绩效

D.追求卓越品质,打造卓越团队,推进卓越经营,深化卓越实践,创造卓越贡献

标准答案: B363、国家电网公司“十三五”企业文化指导思想强调大力推进文化创新,不断丰富企业文化内涵,(),建设和弘扬卓越文化,推进依法治企、以德育企,为全面建成“一强三优”现代公司,推动公司实现科学发展。

A.以优秀为基础、以卓越为导向,B.以统一为基础、以卓越为引领,C.以统一为基础、以卓越为导向

D.以优秀为基础、以卓越为引领

标准答案: C364、国家电网公司“十三五”企业文化建设规划中提出了“五卓越”的发展思路,其中,“追求卓越品质”是提高文化自觉,增强文化自信,传承思想根脉和文化基因,弘扬企业精神,践行公司核心价值观,不断追求卓越境界,争做()。

A.最美国电人

B.最美电力人

C.最美国网人

D.最美电网人

标准答案: C365、国家电网公司“十三五”企业文化建设规划中提出了“五卓越”的发展思路,其中,“打造卓越团队”是提升(),以核心价值体系为纽带形成上下同心、目标同向、责任同担、行动同步的命运共同体。

A.领导力、执行力和战斗力

B.影响力、执行力和战斗力

C.领导力、宣传力和战斗力

D.领导力、执行力和贡献力

标准答案: A366、国家电网公司“十三五”企业文化建设规划中提出了“五卓越”的发展思路,其中,“推进卓越管理”是坚持人本管理思想,注重(),尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造,构建卓越绩效管理模式,推进精益化管理,拓展员工实现自我价值和发展空间,追求组织的效率最大化和客户的价值最大化。

A.心理疏导

B.生活关怀

C.心理关怀

D.人文关怀

标准答案: D367、国家电网公司“十三五”企业文化建设规划中提出了“五卓越”的发展思路,其中,“深化卓越实践”是把“五统一”要求融入公司改革发展稳定全过程,渗透到经营管理的方方面面,体现在各项日常工作之中,不断自我革新,实现(),永不停顿地向新的更高的目标攀登。

A.创造、跨越和提高

B.创新、跨越和突破

C.创造、超越和突破

D.创新、跨越和提升

标准答案: B368、国家电网公司“十三五”企业文化建设规划中提出了“五卓越”的发展思路,其中,“创造卓越绩效”是贯彻卓越绩效评价工作导则,发挥卓越绩效评价体系的引领、引导、提升、激励作用,推动公司发展速度、质量效益、创新能力、综合实力和()全面提升。

A.国际竞争力

B.国际沟通力

C.国际软实力

D.国际协调力

标准答案: A369、国家电网公司到“十三五”末,创新活力和发展动力进一步增强,公司软实力、核心竞争力和()进一步提升。

A.可持续发展能力

B.可创新发展能力

C.可持续创新能力

D.可继承发展能力

标准答案: A370、建设和弘扬卓越文化,共筑国家电网精神家园,要坚持“三贴近”是指()。

A.贴近基层、贴近工作、贴近员工

B.贴近实际、贴近生活、贴近员工

C.贴近实际、贴近工作、贴近一线

D.贴近实际、贴近工作、贴近员工

标准答案: D371、加快企业文化()步伐,围绕推动构建全球能源互联网,适应国家电网公司“走出去”步伐,统筹推进发展战略、业务布局、管理理念、人才队伍、企业文化和品牌形象国际化。

A.国际化

B.全球化

C.世界化

D.信息化

标准答案: A372、推进卓越文化(),注重落细落小落实,推动全面发展。基层一线是国家电网公司企业文化建设的基石所在。

A.进基层进班组进部门

B.进基层进员工进站所

C.进基层进班组进站所

D.进一线进班组进站所

标准答案: C373、2016 年,()品牌跃居《中国 500 最具价值品牌》榜首,国家电网公司实现了世界能源技术领域的“中国创造”和“中国引领”。

A.“国家电网”

B.“国家电力”

C.“中国电网”

D.“中国电力”

标准答案: A374、实现能源电力科学发展,必须牢固树立(),加快构建全球能源互联网,大力实施

“两个替代”,促进清洁能源大规模开发、大范围配置、高效率利用,保障能源安全、清洁、高效、可持续供应。

A.“世界能源观”

B.“全球能源观”

C.“全球电力观”

D.“世界电力观”

标准答案: B375、“两个替代”,即能源开发实施(),能源消费实施“电能替代”。

A.“电力替代”

B.“绿色替代”

C.“清洁替代”

D.“石油替代”

标准答案: C376、国家电网公司()具有鲜明时代特征和国家电网特色,是激励引导全体干部员工以党和国家利益为重,推动国家电网事业基业长青的精神支柱,为建设“一强三优”现代公司提供了强大的精神力量和丰润的道德滋养。

A.核心价值体系

B.核心价值观

C.企业精神

D.企业宗旨

标准答案: A377、国家电网公司形成了企业文化建设“三大工程”的工作体系,即实施企业文化传播工程,实施企业文化落地工程,()。

A.实施企业文化考核工程

B.实施企业文化评价工程

C.实施企业文化评估工程

D.实施企业文化督导工程

标准答案: B378、国家电网公司核心价值观中,()是企业立业、员工立身的道德基石。

A.责任

B.诚信

C.创新

D.奉献

标准答案: B379、国家电网公司核心价值观中,()是勇挑重担、尽职尽责的工作态度。

A.责任

B.诚信

C.创新

D.奉献

标准答案: A380、国家电网公司的核心价值观是()。

A.诚信、责任、创新、奉献

B.诚实、守信、责任、奉献

C.诚实、责任、创新、奉献

D.诚信、责任、和谐、奉献

标准答案: A

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