服装行业公司介绍、企业文化案例——ET服饰_服装行业企业文化
服装行业公司介绍、企业文化案例——ET服饰由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“服装行业企业文化”。
公司简介
E.T2001服饰有限公司（）成立于2001年，以服装实体店、时尚服装批发、代理为主要经营模式，长期以来与广州、东莞、武汉等众多服装厂商及快递公司有着良好的合作关系。在全国各地拥有大量的客户群体，得到广大服装批发零售商以及众多代理商的一致好评，在时尚服装批发零售业界有着良好的口碑和信誉。我们了解时尚的趋势，本着诚信经营，服务至上的宗旨，我们努力为服装实体店、淘宝、拍拍以及其它独立网店卖家提供最具优势的服装货源及完善可靠的后续服务，使我们的每一个代理商都可快速开店、轻松赚钱，而无须再为货源、图片、配 送、售后服务等问题烦心。
本站所有的服装均为最流行，最时尚的款式。平均3-5天上一批新款，更新频率比较快。您在我们这里订货完全能够保证您的店里的新鲜度。衣服图片均为实物拍摄，能够保证您看到的和您拿到手上的衣服版型完全一样。因有少数面料国内无法采购到，故有极少款式面料和图片有一点差别。
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公司历程
2001年襄阳解放路总店开业
2002年襄城北街店开业
2003年襄城北街旗舰店开业
2005年宜城香港路店开业
2006年枣阳南街店开业
2009年枣阳一桥店开业
2009年南阳海关路店开业
2011年谷城店千秋8号开业
2011年河南镇平店开业
2012年河南邓州古城广场店开业
品牌文化
E.T的含义------年轻有朝气 活泼有干劲
E.T的理念-----倡导“在于心态,而非年龄”的设计理念
E.T的口号------时尚不等于昂贵；流行不等于泛滥
E.T的使命------让消费者享受ET物有所值
E.T的宗旨------不断满足主题消费者的需求
E.T的目标------实现顾客独一无二的自我价值
E.T的核心------员工与企业共同成长，优质服务和盈利的企业精神是学习，反思，创新和改善
E.T的企业策略-----是服务制胜和培养核心竞争力的愿景，成为同类行业的佼佼者
愿景
走品牌路线，紧随时尚潮流，满足客户需求，赢得客户信赖；
提升企业品牌形象，让员工具有高度的企业荣誉感和自豪感，赢得员工尊敬；
与合作伙伴携手共创，推动服装行业健康发展，赢得行业尊敬；
注重企业责任，关爱并回馈社会，赢得社会尊敬。
使命
关注不同地域、不同群体的时尚潮流，提供差异化的“产品和服务”，使其像水一样源源不断地融入人们的生活，让人人从平凡中蜕变，成就最时尚的自己。
价值观
【追求】
E.T的追求是在服装领域实现顾客的梦想，并依靠点点滴滴、锲而不舍的艰苦追求，使我们成为领导时尚潮流的一流企业。
【员工】
认真负责和管理有效的员工是E.T最大的财富。尊重知识、尊重个性、集体奋斗和不迁就有功的员工，是我们事业可持续成长的内在要求。
【精神】
忠诚奉献、开拓进出、务实创新和热爱生活是我们凝聚力的源泉。责任意识、创新精神、敬业精神与团结合作精神是我们企业文化的精髓。实事求是是我们行为的准则。
【利益】
E.T主张在顾客、员工与合作者之间结成利益共同体。我们决不让雷锋吃亏，奉献者定当得到合理的回报。
【文化】
资源是会枯竭的，唯有文化才会生生不息。E.T没有可以依存的自然资源，唯有在人的头脑中挖掘出大油田、大森林、大煤矿„„。精神是可以转化成物质的，物质文明有利于巩固精神文明。我们坚持以精神文明促进物质文明的方针。
这里的文化，不仅仅包含知识、技术、管理、情操„„，也包含了一切促进可持续发展的无形因素。
【社会责任】
E.T以创造财富，奉献精品，提供机遇为己任，以公司的发展为所在。为自己和家人的幸福而不懈努力。
经营理念：一切以顾客需求为归依
秉承时尚不等于昂贵；流行不等于泛滥，平价是E.T一贯的选择。
注重公司长远发展，不因短期利益伤害客户权益，全力满足顾客需求。
关注并深刻理解用户需求，以最潮流的服饰，迎接顾客，帮助顾客实现与众不同的自我价值。
管理理念：关心员工成长
为员工提供良好的工作环境和激励机制；
完善员工培养体系和职业发展通道，使员工获得与企业同步成长的快乐；
充分尊重和信任员工，不断引导和鼓励，使其获得成就的喜悦
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