发挥工会组织优势,有效推动企业文化建设_企业文化建设组织行为

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发挥工会组织优势，有效

推动企业文化建设

近年来，广东省农村信用社联合社工会委员会紧紧围绕广东省总工会工作总体要求和本单位中心工作，注重发挥全省农村合作金融机构工会组织的优势，始终坚持“以人为本”的科学发展观，高度重视职工的文体活动，把提高职工的生活质量和健康需求作为工会工作的出发点和落脚点，广泛开展丰富多彩的文体活动，引导职工积极、自觉、持续地参加各项文体活动。通过有效的文体活动载体，着力构建和谐广东农信，有效地增强了职工的自觉参与意识和团队凝聚意识，促进企业文化发展，取得了明显成效。主要做法及其体会如下：

一、主要做法

（一）领导重视，积极参与。省联社党委成员及各农村合作金融机构的董（理）事会和高级管理层对省联社和其他相关部门统一举办或本单位自行举办的各种群众性文体活动都能够给予大力支持，对重大文体活动均能够身体力行，积极参与。平时也经常以普通职工的身体参加活动，这不仅增强了领导与群众的感情，更促进了上下关系的融合，极大地激发了职工参加文体活动的热情。2011年10月，在省联社举办的职工趣味运动会中，省联社领导班子成员与广大职工一起积极参与，共同活跃在趣味跳大绳、财源滚滚、巧接-1-

炮弹等新颖、有趣的运动项目中，使整个运动会更加活泼，充满乐趣，增强了职工团结、拼搏、进取、协作的精神，以争先合作的体育精神，弘扬农信精神。在每年春节的团拜会上，各级农村合作金融机构坚持由主要领导亲自指挥、全体员工大合唱《广东农信之歌》，省联社、南海、潮安、惠阳等联社的理事长、主任坚持主动带头领唱，很好地弘扬了农信企业文化。

经过近几年来的不断坚持、探索与实践，目前，全省农村合作金融机构已经形成党政领导重视坚持、工会组织实施、各方配合、全员参与的良好工作格局。

（二）培养兴趣，健全组织。省联社工会以注重突出培养职工兴趣爱好为出发点，以关注职工身心健康为着力点，以普遍参与为重点，不断加强文体工作的组织建设。一是每年制订工会工作要点，为各农村合作金融机构开展各项主题活动提供引导。各农村合作金融机构工会因地制宜制订工作计划，有效确保各项活动有组织、有计划地开展。二是成立各种兴趣小组，让职工自主选择自己喜欢的体育项目。省联社机关根据职工的兴趣及特长，组成篮球、足球、网球、羽毛球、游泳和健身等6个兴趣小组，每周开展活动。南海联社、顺德农商行根据本单位职工的专长和爱好，建立了乒乓球队、篮球队、登山组、长跑组、健身组和艺术团等，为开展丰富多彩的文体活动提供了组织保障。三是建立文体特长人才库。通过参加各类演出比赛和评选活动，对获奖的歌手和被省总工会评为广东省职工艺术家的17位在音乐、舞蹈、美术、书法、摄影文学方面才艺出众职工，均列入文体特长人才库。做到及时发现职工的文体特长，并在举办相关的活动中发挥他们的专长。在全省农合机构选拔近30名篮球、羽毛球精英组队代表单位参加全省各类大型文体竞赛10多场次，较好地带动促进了开展各类文体活动的开展，也为培养更多优秀的文体特长职工形成了良好的培养机制。

（三）体现特色，形式多样。2010年，为贯彻落实省委十届七次全会通过的《广东省建设文化强省规划纲要》精神，我们结合“迎亚运”，按照省委省政府提出的“迎接亚运会，创造新生活”的活动主题，把丰富干部职工的精神文化生活与迎接广州亚运盛会有机结合起来，围绕全省农村合作金融机构结合经营发展的中心工作，突出体现农信特色，开展系列专题文体活动，取得良好的效果。一是举办广东省农村合作金融机构2010年“迎亚运”男子篮球比赛。组织举办了全省农村合作金融机构2010年男子篮球比赛，通过比赛，充分展现了我省农合机构职工拼搏奋斗、永不服输的精神面貌，同时也增进了辖内各机构之间的友谊。二是举办“信合之春”——庆祝广州市、东莞市、顺德市农村信用社成立农村商业银行文艺晚会。省联社在广州白云会展中心世纪大会堂组织举办了“信合之春”——庆祝广州市、东莞市、顺德市农村信用社成立农村商业银行文艺晚会，邀请宋祖英、廖昌永、容中尔甲等十几位知名艺人和南方歌舞团献演，演出阵容鼎盛，晚会高潮迭起，充分展示我省农村信用社良好企业形象。三是举办“魅力青春、和谐农信”全省农村合作金

融机构首届歌手大赛决赛。在各地市进行初赛选拔的基础上，省联社集中各地最优秀的选手进行决赛。通过举办歌手大赛，为选手提供了相互学习交流的平台。四是举办全省“书香满农信”演讲比赛。结合省直工委组织开展的“读书﹒思考﹒进步”主题活动，不断丰富职工的文化生活，开拓思维视野，提升综合素质，省联社机关、全省各农村合作金融机构举办了“读书﹒思考﹒进步书香满农信”为主题的演讲比赛，有效地促进了各农村合作金融机构积极开展读书活动，将农信社打造成为一个有学习力、执行力和创新力的现代金融企业。通过开展系列活动，不仅极大地丰富了职工文化精神生活，同时也充分展示了我省农合机构企业文化建设成果。

（四）经费到位，全力支持。为保障各项文体活动的有效、顺利开展，全省各级工会组织都给予大力的支持，确保每年经费有预算，活动经费有保证。省联社组织的全省文体活动，由省联社工会统一下拔费用，对辖内各联社组织的大型文体活动给予专项补助。

二、工作体会

通过开展职工文体活动，极大地活跃了广大职工的业余生活，提高了职工的工作积极性，从而促使职工的团队意识和凝聚力不断加强，有效地促进了本单位各项业务的持续和谐发展。开展职工文体活动的实践使我们深切地体会到：

（一）文体活动是促进企业和谐发展的良好形式。组织各类文体活动，为职工强身健体和思想情感交流架起了沟通的桥梁，同时激发了职工奋发向上，勇于拼搏的斗志，旺盛了士气，形成了广东农信特色的和谐企业文化氛围，为推动本单位和谐建设的不断发展，提供了强大的思想保证、精神动力和智力支持，因此，文体活动对企业文化建设的潜移默化作用，是十分有效的。

（二）文体活动是培养职工团结和谐、促进团队建设的良好途径。纵观在市场竞争中驾驭潮流的成功企业，无不在团队建设上精耕细作。文体活动以团体竞赛为载体，以职工普遍参与为重点，营造了团结奋进的氛围，增强了职工的团队意识，提高了职工的凝聚力和归属感。如职工运动会、外出比赛多数是以团体得分计名次的，只有团结一致、齐心协力的团队才能获得名次。以文化为内涵的企业核心竞争力，需要通过文体活动来培育和推广。只有动员和鼓励职工把比赛中争取好成绩的品质带到日常的金融服务和业务操作中去，才能有效提高职工的工作主动性和凝聚力。

（三）文体活动是提高职工综合素质的良好载体。开展文体活动有着丰富多彩的内容和形式，各类竞技比赛是各项文体活动的主要内容。职工在参加各类竞技比赛时，最容易表现出内在的品质和思想作风，而比赛的规则、精神文明规范都制约着活动按照章程进行，无形中对参赛人员和观众都是有效的教育，而且这种没有教员的教育过程极为自然，是在生动活泼的赛事过程中进行的，其教育效果显而易见。在各种大小赛事中，互帮互促、互尊互爱的场面比比皆是，使我们从比赛小事到企业和谐发展大事，达到了由外在到内在实质的不断升华。

工会工作是一个企业稳健发展的重要保障。组织开展丰富多彩的文体活动，不仅是职工自身内在精神文化生活的需求，更是企业文化建设、提升团队凝聚力的有效载体。因此，我们必须坚持以人为本的思想，不断加大企业文化建设工作力度，通过领导带头参与，丰富文体活动内容，进一步突出文体活动的群众性、健身性、科学性，才能真正使职工文体活动生活化，满足广大职工日益增长的物质和精神需求，有效提升整体凝聚力，为企业和单位的和谐发展提供坚强的精神动力。