企业文化竞赛复习题_企业文化知识竞赛试题
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宣贯《国电公司企业文化》及新“三个十条”竞赛题
1、国家电网公司成立于什么时间?2002年12月29日。
2、国家电网公司是什么性质的公司?是国务院同意进行国家授权投资的机构和国家控股公司的试点单位。
3、中华人民共和国土地上哪几家管电?两家管电。国家电网公司和南方电网公司。
4、国家电网公司管辖那几个电网?东北电网、华北电网、华东电网、华中电网、西北电网。
5、东北电网覆盖哪几个省和地区?包括辽宁、吉林、黑龙江及内蒙古自治区的赤峰、通辽地区的电网。
6、北京在哪个电网辖区内?在华北电网内。
7、什么是企业文化?企业文化就是企业成员共同的价值观念和行为规范。
8、南方电网公司经营那几个省?广东、广西、云南、贵州和海南五省。
9、黑龙江省归国家电网公司的哪个电网管辖?归国家电网公司的东北电网管辖。
10、国家电网公司经营区域覆盖多少省?26个省(自治区、直辖市)。
11、国家电网公司经营覆盖国土面积百分比多大?88%。
12、国家电网公司服务多少供电客户、人口超过多少?3.1亿户。人口超过10亿人。
13、国家电网公司占全球企业500强什么位置?名列2009年《财富》全球企业500强15位。
14、公司基本价值理念的重要性是什么?公司基本价值理念是公司文化的灵魂,是公司生存和发展的动力源泉。
15、国家电网公司奋斗方向是什么?建设世界一流电网,建设国际一流企业。
16、企业愿景又叫什么?奋斗方向。
17、企业愿景的重要作用是什么?公司的奋斗方向,国家电网人的远大理想,公司一切工作的目标追求。
18、建设世界一流电网的原则是什么?统一规划、统一标准、统一建设。
19、国家电网要建设世界一流电网的骨干网架是什么?特高压电网。
20、国家电网公司企业使命是什么?奉献清洁能源,建设和谐社会。
21、企业使命的重要作用是什么?公司生存发展的根本意义,公司事业的战略定位,公司工作的深刻内涵和价值体现。
22、国家电网公司企业宗旨是什么?服务党和国家工作大局,服务电力客户,服务发电企业,服务经济社会发展。
23、企业宗旨把那几个责任统一起来?把政治责任、经济责任和社会责任统一在一起。
24、企业宗旨的重要作用是什么?公司政治责任、经济责任和社会责任的统一,公司一切工作的出发点和落脚点。
25、确定“努力超越 追求卓越”为企业精神的意义是什么?能够激励公司和员工勇于超越过去、超越自我、超越他人,永不停步,追求企业价值实现的最高精神境界。
26、电力服务热线“95598”主要受理什么业务?受理业务咨询、信息查询、服 1
务投诉和电力故障报修。
27、国家电网公司的核心价值观是什么?诚信,责任,创新,奉献。
28、公司核心价值观的重要作用?公司的价值追求,公司和员工实现愿景和使命的信念支撑和根本办法。
29、国家电网公司提倡诚信的意义是什么?企业立业、员工立身的道德基石。这
是公司履行职责,实现企业与员工、公司与社会共同发展的基本前提。
30、国家电网公司在经济社会发展中担负什么责任?政治责任、经济责任和社会
责任。
31、国家电网公司所说的创新包括哪几个方面?理论创新、技术创新、管理创新
和实践创新。
32、公司提倡的奉献针对哪几个方面?企业对国家和员工对企业两个方面。
33、公司说的责任主要做到对谁负责?做到对国家负责、对企业负责、对自己负
责。
34、“努力超越、追求卓越”的本质是什么?“努力超越、追求卓越”的本质是
与时俱进、开拓进取、科学发展。
35、企业精神包括什么?努力超越、追求卓越。
36、企业精神中的所说的超越指什么?勇于超越过去、超越自我、超越他人
37、什么是“三抓一创”? 坚持抓发展、抓管理、抓队伍、创一流,简称“三
抓一创”。
38、什么是“两个转变”?转变公司发展方式和转变电网发展方式,简称“两个
转变”。
39、国电公司的“四化”指什么?按照集团化运作、集约化发展、精益化管理、标准化建设,简称“四化”。
40、林口县“三实两创”主题实践活动内容是什么?求实——善于学习、把握规
律。务实----脚踏实地、爱岗敬业。落实----坚决执行、雷厉风行。创新----
与时俱进、勇于开拓。创一流----高标定位、奋勇争先。
41、什么是国电公司的“一特四大”? 国电公司发展特高压,大煤电、大水电、大核电和大型可再生能源基地,简称“一特四大”。
42、国电公司电网发展战略的目的是什么?持续满足经济社会发展的用电需求。
43、国电公司经营管理战略的目的是什么?持续提升公司经营管理水平和资产运
营效率。
44、国电公司人才强企战略的目的是什么?为建设“一强三优”现代公司提供人
才保障和智力支持。
45、科技发展战略的“一流四大”指什么?建设一流人才队伍、实施大科研、创
造大成果、培育大产业、实现大推广,简称“一流四大”。
46、公司科技发展战略的方针是什么?坚持自主创新、重点跨越、支撑发展、引
领未来的方针。
47、公司科技战略的目标是什么?不断增强科技创新能力,克服制约“两个转变”的技术瓶颈,解决生产运行和经营发展中的技术难题,抢占国际电力科技制高点,发挥科技创新的支撑和引领作用。
48、公司员工基本礼仪是什么?
■仪容仪表:整洁清爽,端庄大方。
■着装服饰:规范得体,便于工作。
■言谈举止:自然优雅,充满自信。
■接待交往:主动热情,把握分寸。
■接打电话:简明扼要,温和有礼。
■乘坐车辆:尊长优先,注意礼让。
49、国电公司建设统一的优秀企业文化的核心是什么?推行公司基本价值理念体
系。
50、国电公司建设统一的优秀企业文化的重要载体是什么?实施企业文化建设精
品工程、落地工程、评价工程(简称“三大工程”)是建设统一的优秀企业文化的重要载体。
51、国电公司的品牌发展战略的目标是什么?全方位提升“国家电网”品牌的知
名度、认知度和美誉度。
52、国电公司应树立怎样的“央企形象”? 公司应树立讲政治、负责任,强管
理、重服务,求创新、作表率的“央企形象”。
53、2009年中国500最具价值品牌评选中,国电公司名列第几位?“国家电网”
品牌名列中国500最具价值品牌第二名。
54、国电公司的“三个建设”包括什么? 全面加强党的建设、企业文化建设、队伍建设,简称“三个建设”。
55、三个建设的重要意义?只有不断加强公司党的建设,才能保证公司始终沿着
正确的方向前进,更好地服务党和国家公司大局;只有不断加强企业文化建设,才能为公司可持续发展提供强劲动力,实现基业长青;只有不断加强队伍建设,才能提高广大员工的能力素质,创造一流的工作业绩,实现员工与企业共同发展。
56、国电公司的基本信条和行动准则是什么?以人为本,忠诚企业,奉献社会,是公司的基本信条和行动准则。
57、国电公司的“以人为本”意义是什么?以人为本,就是以实现人的全面发展
为目标,尊重人、关心人、依靠人和为了人。
58、国电公司的“忠诚企业”意义是什么?忠诚企业,就是热爱企业、关心企业、为企业尽心尽力,忠实维护企业利益和形象。
59、国电公司的“奉献社会”意义是什么?奉献社会,就是关爱社会、服务社会、回报社会,履行社会责任。
60、《供电服务“十项承诺”》针对谁的承诺?是公司对客户作出的庄严承诺,61、城市地区的供电可靠率怎样规定的?城市地区:供电可靠率不低于99.9%,居民客户端电压合格率不低于96%。
62、农村地区的供电可靠率怎样规定的?农村地区:供电可靠率和居民客户端电
压合格率,经国家电网公司核定后,由各省(自治区、直辖市)电力公司公布承
诺指标。
63、电力故障报修服务如何规定?提供24小时电力故障报修服务,供电抢修人
员到达现场的时间一般不超过:城区范围45分钟;农村地区90分钟;特殊边远
地区2小时。
64、供电设施计划停电如何公告?提前7天向社会公告。
65、欠电费需依法采取停电,通知客户的规定是什么?提前7天送达停电通知书,费用结清后24小时内恢复供电。
66、在供电营业场所应该公开什么?供电营业场所和网站公开电价、收费标准和
服务程序。
67、供电方案答复期限如何规定?居民客户不超过3个工作日,低压电力客户不
超过7个工作日,高压单电源客户不超过15个工作日,高压双电源客户不超过
30个工作日。
68、正确处理与发电合作伙伴关系的基本准则是什么?公司坚持开放透明、依法
经营,正确处理与合作伙伴关系的基本准则。
69、国家电网公司员工服务“十个不准”是什么?
■不准违规停电、无故拖延送电。
■不准违反政府部门批准的收费项目和标准向客户收费。
■不准为客户指定设计、施工、供货单位。
■不准违反业务办理告知要求,造成客户重复往返。
■不准违反首问负责制,推诿、搪塞、怠慢客户。
■不准对外泄漏客户个人信息及商业秘密。
■不准工作时间饮酒及酒后上岗。
■不准营业窗口擅自离岗或做与工作无关的事。
■不准接受客户吃请和收受客户礼品、礼金、有价证券等。
■不准利用岗位与工作之便谋取不正当利益。
70、内强素质包括哪几个方面?包括提高安全素质、质量素质、效益素质、科技
素质、队伍素质。
71、如何提高安全素质?坚持“安全第一、预防为主、综合治理”,制度健全完
善,责任落实到位,行为标准规范,安全可控、能控、在控,电网运行稳定。
72、如何提高质量素质?工程建设优良,电力供应可靠,服务真诚规范,流程科
学合理,管理严谨高效,企业健康发展。
73、如何提高效益素质?资产结构合理,财务状况良好,劳动生产率不断提高,经营效益显著,社会贡献突出。
74、如何提高科技素质?创新能力强,投入产出率高,科技贡献大,电网装备、信息化和技术水平领先。
75、如何提高队伍素质?人员结构合理,人才队伍健全,员工政治坚定,业务精
通,技能过硬,求真务实,甘于奉献。
76、外塑形象包括哪几个方面?塑造认真负责的国企形象、真诚规范的服务形象、严格高效的管理形象、公平诚信的市场形象、团结进取的团队形象。
77、如何做到认真负责的国企形象?全面落实科学发展观,认真履行国有重要骨
干企业责任,锐意改革,加快发展,服务党和国家工作大局,努力奉献社会。
78、如何做到真诚规范的服务形象?服务理念追求真诚,服务内容追求规范,服
务形象追求品牌,服务品质追求一流。让政府放心、客户满意。
79、如何做到公平诚信的市场形象?树立诚信观念,坚持公开、公平、公正、透
明的原则,认真接受市场监管,自觉接受社会监督。加强信息披露,重视交流合作。
80、如何做到团结进取的团队形象?弘扬“努力超越、追求卓越”的企业精神,建设“四统一”为基础的优秀企业文化,上下之间同心同德,部门之间密切协作,员工与公司共同成长。
81、国家电网公司的经营原则是什么?以信息化为基础,标准化为关键,按照总
体设计、分步实施、试点先行、积极稳妥、因地制宜的原则。
82、国电电网公司所说的“四个中心”是什么?公司总部是公司的战略决策中心、资源配置中心、管理调控中心和电网调度中心,简称“四个中心”。
83、国电公司提出的“三集五大”是什么?三集 实施人力资源集约化管理、实
施财务集约化管理、实施物资集约化管理;五大 构建大规划体系、构建大建设
体系、构建大运行体系、构建大生产体系、构建大营销体系。
84、国家电网公司电网建设的总体思想是什么?把公司基本价值理念落实到电网
发展建设的管理工作中,实施“一特四大”发展战略,推广“两型一化”“两型
三新”“三通一标”,加快建设“两横两纵”,建设坚强智能电网,全面落实环
保节约、节能减排要求,奉献清洁能源。
85、国电公司的“两型三新”指什么?资源节约型,环境友好型,新技术、新材
料、新工艺。
86、国电公司实现安全生产的总体思路是什么?把公司基本价值理念落实到安全
生产管理工作中,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,倡导“相互
关爱、共保平安”的理念,抓“三基”,落实“三个百分之百”要求,严格执行
安全生产各项规章制度,用“三铁”反“三违”,杜绝“三高”,以“四全”保
安全,确保“三个不发生”“三不伤害”,实现安全“三控”,实现电网安全、员工平安、企业稳定、社会和谐。
87、什么是“三基”?从基础抓起、从基层抓起、从基本功抓起。
88、什么是“三铁”?铁的制度、铁的面孔、铁的处理。
89、什么是“三违”?违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。
90、什么是“四全”?全面、全员、全过程、全方位。
91、什么是“三个不发生”?不发生大面积停电事故、不发生人身伤亡和恶性误
操作事故、不发生重特大设备损坏事故。
92、什么叫“三控”?可控、能控、在控。
93、什么是“五关爱”?关爱企业、关爱他人、关爱自己、关爱家庭、关爱社会。
94、优质服务的目标是什么?塑造“国家电网”品牌,不断提高“四个服务” 水
平(服务党和国家大局,服务电力客户,服务发电企业,服务经济社会发展)。
95、供电服务提升工程是什么?塑文化、强队伍、铸品质。
96、国家电网公司的24小时服务热线是什么?95598。
97、国家电网公司调度交易服务“十项措施”
■ 规范《并网调度协议》和《购售电合同》的签订与执行工作,坚持公开、公
平、公正调度交易,依法维护电网运行秩序,为并网发电企业提供良好的运营环
境。
■ 按规定、按时向政府有关部门报送调度交易信息;按规定、按时向发电企业
和社会公众披露调度交易信息。
■ 规范服务行为,公开服务流程,健全服务机制,进一步推进调度交易优质服
务窗口建设。
■ 严格执行政府有关部门制定的发电量调控目标,合理安排发电量进度,公平
调用发电机组辅助服务。
■ 健全完善问询答复制度,对发电企业提出的问询能够当场答复的,应当场予
以答复;不能当场答复的,应当自接到问询之日起6个工作日内予以答复;如需
延长答复期限的,应告知发电企业,延长答复的期限最长不超过12个工作日。
■ 充分尊重市场主体意愿,严格遵守政策规则,公开透明组织各类电力交易,按时准确完成电量结算。
■ 认真贯彻执行国家法律法规,严格落实小火电关停计划,做好清洁能源优先
消纳工作,提高调度交易精益化水平,促进电力系统节能减排。
■ 健全完善电网企业与发电企业、电网企业与用电客户沟通协调机制,定期召
开联席会,加强技术服务,及时协调解决重大技术问题,保障电力可靠有序供应。
■ 认真执行国家有关规定和调度规程,优化新机并网服务流程,为发电企业提
供高效优质的新机并网及转商运服务。
■ 严格执行《国家电网公司电力调度机构工作人员“五不准”规定》和《国家
电网公司电力交易机构服务准则》,聘请“三公”调度交易监督员,省级及以上
调度交易设立投诉电话,公布投诉电子邮箱。
98、如何打造高素质员工队伍?公司员工应努力做到遵纪守法、尊荣弃耻、忠诚
企业、奉献社会、爱岗敬业、令行禁止、团结协作、勇于创新,努力成为政治坚
定、业务精通、品质优秀、甘于奉献,适应“一强三优”现代公司发展需要的高
素质员工。
99、解释“三化三有”?企业化、责任化、业务化,预防有方、监督有效、惩治
有力。100、如何做到诚信守法?讲信用,守承诺,不违约,说话算数,说到做到;遵
纪守法,遵守规章,合法取酬,依法经营。
101、如何做到忠于职守?勤俭节约,勤勉敬业,遵守职业道德,认认真真完成每一项本职工作。
102、电力企业如何履行社会责任?把公司基本价值理念落实到社会责任管理工
作中,遵循“发展公司、服务社会,以人为本、共同成长”的社会责任观,以公
司的发展实现员工成长、客户满意、政府放心,促进经济发展、社会和谐;善待
员工、善待客户、善待合作伙伴,真诚服务,共谋发展,实现公司利益、行业利
益、社会利益的协调统一;发展自己,确保公司可持续发展;服务行业,推动电
力工业可持续发展;做好公民,促进经济社会可持续发展。
103、公司社会责任的核心内容是什么?履行科学发展和安全供电责任,保障更
安全、更经济、更清洁、可持续的能源供应。
104、公司履行社会责任遵循的规律是什么?企业发展普遍规律、合作创造综合价值规律、经济全球化规律。
105、国家电网公司标识寓意是什么?国家电网公司标识:标识以球形设计展示
国家电网公司美好的发展前景,反映公司树立全球视野,建设世界一流电网、国
际一流企业的坚定信心。
106、国家电网公司标识圆形图案象征什么?标识以圆形图案象征公司内外的互
动、协调、团结、和谐,表达公司坚持“四个服务”宗旨,与客户、员工、社会
和谐相处,共同发展。
107、国家电网公司标识以绿色为标准色表示什么?反映公司致力奉献清洁能源,建设和谐社会,象征公司持续发展、生机勃勃、基业长青。
108、佩戴国家电网公司徽章有什么意义?是增强员工荣誉感和责任感,强化身
份认同的一种有效形式。
109、国家电网公司员工之歌的歌名是什么?是《祖国有我》
为实现“一强三优”现代公司的战略目标努力奋斗!
110、如何实现国电公司的品牌发展战略目标?强化安全管理,规范服务行为,履行社会责任,提升优质服务水平,增强企业软实力,推动企业与利益相关各方
建立起相互信任、和谐互动、通力合作的良好关系,凝聚发展合力,塑造国际一
流的“国家电网”品牌。
111、国电公司的信息化战略按照什么原则进行?按照统一领导、统一规划、统一标准、统一组织实施的原则。
112、实现国电企业文化战略的原则是什么?坚持融入中心、服务大局,以人为
本、全员参与,重在建设、突出特色,统一规划、分步实施的原则。
113、国电公司的战略目标是什么?把国电公司建设成为“电网坚强、资产优良、服务优良、业绩优良”的现代公司。简称“一强三优”。
114、企业文化有那几个作用?企业文化具有凝集作用、导向作用、激励作用、约束作用。
115、国电公司基本价值理念包括什么?公司把企业愿景、企业使命、企业宗旨、核心价值观和企业精神作为基本价值理念。
116、确定国电公司的企业使命有什么意义?公司生存发展的根本意义,公司事业的战略定位,公司工作的深刻内涵和价值体现。
117、讲奉献的作用是什么?在奉献中体现价值,在奉献中赢得尊重,在奉献中提升形象。
118、什么是“服务优良”? 保障安全、经济、清洁、可持续的电力供应,服务规范、高效、品牌形象好,利益相关方综合满意度高,服务质量和效率在社会公共服务行业中处于领先地位。
119、国家电网公司的神圣使命是什么?充分发挥电网功能,保障更安全、更经济、更清洁、可持续的电力供应,促使发展更加健康、社会更加和谐、生活更加美好,是国家电网公司的神圣使命。
120、公司总战略中“三个建设”、“两个转变”和“一强三优”有 内在联系?加强“三个建设”、推进“两个转变”、建设“一强三优”现代公司是紧密联系、相互促进、有机统一的。推进“两个转变”是建设“一强三优”现代公司的战略途径;加强“三个建设”是推进“两个转变”的重要保证。
121、林口县电业局成立时间?1965年7月。
122、林口县电业局下设多少个供电所?多少个变电所?辖区共有多少电力客户?10个供电所,7个变电所,共有67924户电力客户。
123、林口县电业局供电区有多少条66KV输电线路?配电变压器多少台?0.4KV低压配电线路多少千米?6条,524台,691.78千米。
124、林口县电业局担负着林口县哪些乡镇的供电服务任务?
林口镇、古城镇、莲花镇、刁翎镇,三道通镇,青山镇,朱家镇,柳树镇,建堂乡,奎山乡。
竞赛形式:
一、必答题
二、风险题,包括10分题、20分题、30分题
三、抢答题
四、加赛题
五、互动答题