企业文化单选_企业文化秉承

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1、企业文化理论最早从（）年提出。B 19802、最早将文化概念用于企业管理中的是（）A 巴纳德和赛尔茨尼克

3、海尔集团的（）案例被列入哈佛案例苦。A 海尔文化激活休克鱼

4、（）的管理思想的演变一书的出版，把企业文化的研究推向了一个更高的水平。E 丹尼尔.雷斯

5、（）的Z理论一书揭示了行程日美管理模式差别的原因。A威廉.大内

6、美国企业精神一书是（）撰写的。E 劳伦斯.米勒

7、企业文化是一门（）学科。D 年轻的实践性边缘学科

8、企业文化理论的初步奠定者是（）。A 比尔.安伯纳西

9、《企业文化——现代企业精神支柱》一书的作者是哪位?()A.特雷斯·迪尔和爱伦·肯尼迪

10企业文化理论由（）学者提出。A 美国

11、企业文化实践由（）企业首创。B 日本

12、企业文化结构中的表层是指（）。B 企业形象

13、企业文化结构中的中层是指（）。C企业伦理道德14、11、企业文化结构中的深层是指（）。D 企业价值观 15企业文化是一种（）文化现象。B 微观 16企业文化是社会文化的一种（）。B 亚文化 17（）理论属于领导风格理论。B 双维理论

18、团体发展的第三个阶段是（）。C 创造性与稳定性

19.下面哪种企业文化是从发育状态上划分出来的?(C.成熟型企业文化 20.下面哪一种不是拜昂对团体感情状态所做的基本假设?()D.不配对假设 21.下面哪种企业文化是从内容特质上划分出来的?()B.目标型企业文化

22.“怀疑一切，不信任别人”属于领导者与下属关系中的哪种病态变化？（）A.幻想型风格

23.企业文化标志着企业管理理论新的发展,是企业管理理论发展史上的第几个里程碑?()D.第四个里程碑

24.把企业文化划分为强人文化、拼搏与娱乐文化、赌博文化和过程文化，是从哪个角度来划分的?()D.市场角度

25.从事飞行员工作要承担一定的风险甚至要冒生命危险,这样引起的焦虑是()C.次生性焦虑

26.从企业文化管理角度来看，下面哪一项不是企业文化的内容?()C.企业激励 27.按现实性与预见性可以把企业文化模式划分为()C.实际模式和目标模式

28.在我国‘文化力“一词源于毛泽东在（）一文中使用的文化力量。A新民主主义论 29.马斯洛需要层次理论属于（）理论。A 人学理论 30.（）是精神分析学的鼻祖。E费洛伊德

31.塑造现代企业精神的第一步是企业精神的（。C 确认阶段 32.企业形象是企业的（）。B 无形资产

33.企业正向的、健康的、积极向上的心理定势、价值取向和主导意识是企业精神基本内涵的哪一方面?()A.主体内容

34.下面哪一种不是企业精神的取名方式?()D.外延扩展命名式

35、企业价值观是企业文化的（）内容。B 核心

36、以下（）不是非正式群体价值观的特点。C 类同性

37、“利润不应该是公司贪婪的表现，而是社会对企业提供的服务所投的信任票。”这句话是企业家（）说的。B 松下幸之助

38、企业精神是一种个性精神，它反映了不同企业的（）。B 独特个性

39、以下（）不是企业精神的特点。E具有自我排他性 40、“一团火”精神是我国（）企业的企业精神。C 北京百货大楼 41“同修人德，济世养生”是我国（）企业的企业精神。B 同仁堂

42、“让一切充满活力”是日本（）企业的企业精神。C 日本电器公司

43、以下（）不是企业伦理道德的体现。C 企业的独特个性

44、以下（）不是企业伦理道德的特征。D 具有个性

45、企业伦理道德规范的确立不包括（）。C 市场竞争效果

46、企业伦理道德规范不包括（）内容。E 政府与企业间

47、企业形象是一个企业的（）形态，经营管理行为和精神面貌在消费者和社会公众心目中的总体印象。B 物质

48、企业形象的特征不包括（）。A 美化企业形象

49、为塑造企业形象提供科学的方法和手段应适时（）战略。C CI战略 50.下面哪一种不是企业文化传播应遵循的规律?()B.整体传播规律 51.在企业文化建设的过程中，企业（）的作用非常重要。B 创始人

52、二次大战后的日本企业吸收了西方质量管理文化，并将其发展为QC管理文化，属于（）。E 内生与外生相结合的文化

53、企业文化选择的标准是（）。E 企业的基本价值观

54、企业文化与企业创新有着十分（）的关系。B 密切

55、企业文化选择的任务就是要对企业文化政策作（）调整。B 适时的56、企业文化的深层变革是（）。B 企业价值革命

57、Z型文化和A型文化的企业文化比较研究是（）进行的。A 威廉.大内 58.公司进入稳定发展时期后形成的公司文化称为（）B.企业守业文化 59.下面哪一种不是企业环境的特性?()D.简单性

60、政治环境主要是指国家的政治制度和政府制定有关（）C 法规与政策 61、德国的企业文化明显带有（）色彩。C 理想 62美国企业文化理论源泉是（）。A泰勒的科学管理理论 63、企业文化是社会文化的一种（）。C 亚文化

64、中国传统的工商业文化是在（）基础上形成的。B 农业文明

65、严细精神突出者当首推建于1932年的（）D 东亚毛呢纺织有限公司

66.突出个人能力和强调理性主义,是哪个国家的企业文化之特征？()A.美国 67.下面哪种文化不是欧洲国家的文化特征?()B.亲和一致的精神

68.“工作效率高,有进取心”反映了企业家哪方面的职业素质和能力？（）B.特征方面

69.不为各种荣誉所动心，不为各种仕途所吸引，只求办实业。这是企业家应具备的哪种基本素质和能力？（）A.基本职业追求 70.公司的奠基者和创始人通常被称为()A.共生英雄

71.下面哪种作用不是企业楷模所表现的作用?()C.主体作用

72.积极向上,努力把事情办得最好。这是建设企业文化的哪项基本原则？（）B.卓越原则

73.在实践中,下面哪一项不是建设企业文化的工具性要素?()A.基本原则 74.下面哪种企业价值观不是从纵向系统考察的?()D.社会价值观第九章：企业形象设计 75.“别具一格，勇于创新”体现了塑造良好企业形象的什么原则？A.个性化原则

76.CI战略的核心和灵魂是什么?()A.企业理念识别

77.首先提出“小球斜坡理论”，主张不断强化“人人是人才”的观念，建立了一个有利于每个人发挥潜力、发挥特长的机制，使每个人都能在企业里找到适合于展现自己才华的位置。这是我国哪家著名企业的成功经验?()B.海尔

78.“加强质量管理”体现了我国近代民族资本企业的哪种精神?()D.严细精神 79.塑造“四有”新人,是中国有特色企业文化的哪种文化背景与价值源泉？（）D.社会主义精神文明

80、一个国家企业文化的现实特点是从若干（）企业文化中抽象而来的。D 个别