艾信企业文化诠释_关于企业文化诠释

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艾信企业文化诠释

2009-03-11 08:27:38|分类： 默认分类 |标签： |字号大中小 订阅

一、核心价值观：友爱、诚信、求实、创新

友爱、诚信取自儒家思想，孔子说“仁者、爱人”，“先行其言，而后从之”，让大家做一个有仁爱之心的人，做一个一诺千金的人，强调的是人与人之间的关系；求实、创新取自道家，老子说：“道可道，非常道；名可名，非常名”首先让大家做一个实事求是，依从规律的人，但也要发挥主观能动性，做一个打破

常规，创造性的人。强调的是人与环境之间的关系。

二、工作理念：态度决定结果，责任高于一切

态度决定结果取自医家智慧。好心情才能欣赏到好风光，好心态才能得到好结果，我们可能改变不了某个事情，但可以改变对这个事情的态度，千里

之堤毁于蚁穴，天堂和地狱也只是一念之差。

责任高于一切取自儒家精华。孔子曰：“敬其事而后其食”，也就是说先负责任地把工作做好，然后再考虑自己的待遇。或者说先把事情做好了，自然会

得到应得的报酬。在工作中，每人都同样有一种责任，这是做人的基本准则。一个有责任心的人知道什么该做，什么不该做。

三、行为规范：宽容别人，快乐自己

取自墨家思想，墨子主张“兼爱、非攻”，“视人如己”，用包容之心宽容别人。能够宽容别人的人才能受到他人的宽容，人生最大的智慧来自心灵的宽广。包容是一种修养，一种成熟，是对个性的充分尊重，是对共存原则的贯彻与实施。如大家都做到彼此宽容相对，则可形成人与人之间的和谐，人自身“思想、心

里、人格”的和谐，社会的和谐。人就会拥有一个良好的心态，工作上争先创优，生活上知足常乐。

四、公司口号：员工和公司共同成长

取自法家的思想，韩非子认为治国之道要讲究维护团队利益，个人的荣辱和团队紧密相连。只有以团队利益为最高利益，才能获得个人与团队双赢的结果。因为团队的成功，就是你个人的成功，团队的失败，当然就是你个人的失败。在失败的团队中每个人都是失败者，没有英雄存在，只有团队成功了，你

才能成长为一个成功人士。

五、公司愿景

1、员工之间彼此尊重，平和相处；

2、高度的工作责任心和永续不断的创新精神

3、公司快速发展，员工和公司共同致富，共享成功。

六、服务理念：以真心付出追求完美结果。

2009年3月10日