重阳节登山比赛活动策划书(定稿)_重阳节活动策划书

2020-02-26 策划书 下载本文

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万鼎硅钢集团有限公司

2011年重阳节登山比赛策划书

一、活动目的:旨在增强员工身体素质,加强员工之间的凝聚力,丰富员工的业余文化

生活,集团人力资源部及总裁办特策划举办2011年“重阳节登山比赛”。

二、组织单位:人力资源部、总裁办

三、比赛时间:2011年10月9日14时40分~15时10分

四、参加对象:集团总部所有员工

五、路线安排:待定

六、报名方式:至人力资源部现场报名

七、比赛方式:分组竞赛(分成男子组和女子组)

八、奖项设置:

1、冠军:男、女组各1名(各奖励价值1000元的物品)

2、亚军:男、女组各1名(各奖励价值800元的物品)

3、季军:男、女组各1名(各奖励价值500元的物品)

九、需要物资及费用预算:

总部需要物资及预算

注:含荣源、白沙人员文化衫和毛巾的费用

十、前期筹备工作(至10月8日,所有筹备工作完成):

-1-

十一、比赛日程安排:

1、10月8日13时30分:召开工作会议,布置工作组人员工作内容;

2、10月8日15时00分:所有工作人员到比赛现场熟悉环境;

3、10月9日12时30分:所有工作人员在公司集合出发前往参赛地点;

4、10月9日13时30分:所有工作人员和物资到达比赛现场,开始点名;

5、10月9日14时00分:比赛现场布置完毕,工作人员、物资就位;

6、10月9日14时30分:矿泉水、毛巾发放完毕,集合参赛选手,点名结束,由副裁判长宣读《比赛细则》;

7、10月9日14时40分:开始比赛;

8、比赛过程,引导员照看参赛选手的身体状况,发生突发事故,根据第十六条突发事故处理办法进行处理。

9、比赛结束后由裁判长宣布纪录。

10、由颁奖嘉宾对获奖员工进行颁奖,并合影留念。

11、颁奖结束后工作人员清理赛场,并回到公司召开总结会议(会后由人力资源部对此次活动进行总结,并将所有档案资料进行整理、归档)。

十二、颁奖嘉宾:

冠军颁奖嘉宾: 待定

亚军颁奖嘉宾: 待定

季军颁奖嘉宾: 待定

十三、裁判:

裁 判 长:高勇

副裁判长: 李永科、汪璐

十四、工作组人员组成:

组长: 高勇

组员: 李永科、汪璐、王智萍、林祥仕、江日辉、夏燕娜、林祥仕、林锦华、郑宁、黄娟、刘利、林芝琳

十五、工作组成员工作分工:

1、汪璐:负责起跑现场的组织工作;

2、李永科:负责终点现场的组织工作

3、江日辉、夏燕娜 :在起跑现场负责将毛巾发放给参加活动的员工,并负责点名;

4、林祥仕、林锦华:在小路口负责引导参赛员工沿公路前进,防止员工抄小路,;同时参赛选手在比赛过程中因身体问题晕倒、休克或跌倒等,及时进行简单的应急救护。

5、郑宁、林祥仕:负责整个活动的相片拍摄工作;

6、()、()、():负责商务车和小车的驾驶;

7、王智萍、黄娟:负责获奖选手时间、名次的记录工作;

8、林芝琳、刘利:终点拉彩带、颁奖(礼仪工作人员)、将矿泉水分发给到达终点的参赛选手。

十六、突发事件处理办法:

本次活动旨在增强员工身体素质,在比赛过程中工作人员应尽可能降低危险系数,如遇突发事件,工作组人员应按以下办法进行处理:

1、参赛选手在比赛过程中如发生中暑等影响身体健康的情况,应建议该选手停止前进,并帮助其服用消暑药品,该选手放弃比赛。

2、参赛选手在比赛过程中如因身体问题晕倒或休克,应及时进行简单的应急救护,救护后该选手未明显好转,应尽快送就近医院接受治疗,该选手放弃比赛。

3、比赛过程如发生不可意料的突发事件,所有参加活动的员工均有义务采用正确的办法进行处理,并第一时间上报集团人力资源部副总经理李永科,由其安排人员和物资进行处理。

十七、附件:

附2011年重阳节登山比赛细则一份。

二O一一年九月八日

万鼎硅钢集团有限公司

2011年“九·九”登山比赛细则

一、比赛时间:2011年10月9日14时至16时30分

二、比赛路线:待定。凡参赛者必须按照指定路线进行,如有违者,取消比赛成绩。

三、比赛选手:已在集团人力资源部报名并符合参赛资格的集团公司员工。

四、比赛方式:分组竞赛(分成男子组和女子组进行竞赛)

五、比赛秩序:

1、14时40分女子组选手开始起跑;

2、14时45分男子组选手开始起跑。

六、裁判员:

裁 判 长: 高勇

副裁判长: 李永科、汪璐

☆ 本次活动如发生任何争议,均提交裁判长进行裁决,裁决结果为最终结果。

七、比赛规则:

1、男、女组选手根据本细则第五条规定时间起跑,起跑前参赛选手应站立于起跑线后,裁判发出起跑信号后方可越过起跑线,比赛开始。

2、比赛过程中,参赛选手不得抄近路和小路,一经发现消取消比赛资格。

3、比赛过程中,各选手应注意安全,不得拥挤和推拉。

4、第一个到达终点越过彩带且未被取消参赛资格的男选手为本次比赛的男子组冠军,第二个到达终点且未被取消参赛资格的男选手为本次比赛的男子组亚军,第三个到达终点且未被取消参赛资格的男选手为本次比赛的男子组季军。

5、第一个到达终点越过彩带且未被取消参赛资格的女选手为本次比赛的女子组冠军,第二个到达终点且未被取消参赛资格的女选手为本次比赛的女子组亚军,第三个到达终点且未被取消参赛资格的女选手为本次比赛的女子组季军。

八、参赛选手义务:

1、统一穿着公司发放的文化衫;

2、服从裁判员和工作人员指挥、引导和监督;

3、比赛期间不得抄近路和小路;

4、比赛当中不得拥挤和推拉;

5、保护比赛现场环境整洁和卫生;

☆ 参赛选手如有违反本条规定的任一项义务,取消其参赛资格。

九、录取名次与奖励:

1、冠军:男、女组各1名(各奖励价值1000元的物品)

2、亚军:男、女组各1名(各奖励价值800元的物品)

3、季军:男、女组各1名(各奖励价值500元的物品)

十、友情提示:

1、感觉身体欠佳者注意保护自己的身体,请在保证身体健康的情况下参加比赛;

2、比赛过程如觉得继续前进比较吃力,请务必稍作休息;

3、请各位参赛选手注意比赛期间的安全,务必确保自身和周边同事的安全;

4、请各位参赛选手维护公司形象,行为文明,保护比赛现场环境整洁和卫生;

5、活动完成后,请各位选手尽快离开比赛现场,回家途中注意安全。

6、各位选手在比赛过程中如需帮助,请拨打工作组组长李永科电话***,工作组成员将会第一时间为您提供服务。

十一、本细则最终解释权为集团人力资源部。

人力资源部

二○一一年九月八日

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