院社交礼仪协会招新策划案_协会招新策划案
院社交礼仪协会招新策划案由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“协会招新策划案”。
安徽商贸职业技术学院 2010年院社交礼仪协会招新
策
划
书
院 社交礼仪协会
2010年3月28日
关于2010年院社交礼仪协会招新的策划
一、活动背景：2009-2010年度社交礼仪协会的又一个辉煌即将过
去，随之而来的是2010-2011年度的又一个新的美好明天。为了社交礼仪协会在未来办得更好，为了社协的明天更加壮大，为了社协的未来更加辉煌，为了社协的明天会更好。我们特为此开展一系列招新宣传活动，努力壮大发展协会，扩大我们协会的影响力和知名度，努力在服务会员的同时完善协会的一切，努力将协会办得越来越好。
二、活动主题：社交任我行，礼仪心连心〃〃〃！！？
三、活动口号：校园需要社交，生活需要礼仪，我们需要社交礼仪。
四、主办单位：社交礼仪协会心灵驿站
五、协办单位：社协其他部门
六、活动参与人员：社交礼仪协会全体成员
七、宣传活动时间：2010年9月？—10月?
八、活动对象：大一新生
九、活动地点：校园内（可以为食堂门口、广场、教室里等）
十、活动流程：整个活动流程的最终目的是通过一系列宣传手段，努力树立良好的社协形象，进一步扩大社协的影响力和知名度。良好的形象是一个组织发展做大做强的前提条件，形象树立好了，后面的一切也都如鱼得水了。
具体实施方案：
第一阶段：招新宣传前的准备工作——召开干部招新教育大会，把招新方案介绍给干部，明确注意事项，提高干部招新水平，进而提高招新质量。发散思维，集思广益，制定宣传单并复印。
第二阶段：固定宣传招新方式，即条幅和标语宣传招新方式——我们可以在人员较为聚集的地方拉有关我们协会的横幅，一部分横幅最好是我们协会自己出钱拉，打上我们协会的招新特色标语，另一部分横幅由我们去拉赞助，打上我们协会和赞助商的标语。我们的横幅一定要比别的协会横幅数量多，虽然这很困难，但是我们要努力，我认为这样很有必要。我觉得在开学初，利用大一新生对我们学校社团还不了解的心理，我们加大协会的宣传规模和力度，如果这样的话，就会很快树立好我们协会在大一新生心中的第一形象，为以后我们进一步的宣传招新奠定最初的印象基础。此外，我觉得我们还应该再努力去拉些赞助，在例如食堂、公共场所、班级里等地方粘上我拉来的赞助小爱心提示标语，虽然这种方法很不起眼，也许在短时间内成效不太显著，但是这种宣传方法是一种固定的有形的，时间久了它会慢慢的在大一新生的心中留下一种对我们协会的好感、认同感和知名度。
第三阶段：流动招新方式——在开学新生报到的时候，我们要抓紧宣传，扩大宣传力度。如，我们可以借鉴去年的做法，在广场上定点宣传，随时配有宣传单给新生，还要有宣传展板，最好配上我们协会的宣传条幅或用红纸写一些招新大字报，打出招牌。我们的一部分干部坐镇宣传点，解答新生前来咨询加入协会的问题等，另一部分干部帮助新生报到，在此过程中向新生宣传我们协会，给新生留下我们协会美好的印象。与此同时，需要安排礼仪小姐，由女干部担任，带上我们协会的招牌斜礼幅，这样就可以更好的吸引众人的目光，吸引来更多的咨询者。我们还可以在新生军训时，由我们的礼仪小姐到各军训点进行拍照，最后通过拉赞助将拍的照片制作成海报进行宣传。这个工作还需要进一步做好，力度加大。
（注意：在此环节中每一个干部都要穿上协会的会服且带上工作牌，注意自己的言行举止和形象，因为我们不仅代表个人还代表整个协会）
第四阶段：进班宣传方式——在离晚自习放学前半小时之内（此时一般学生难以静心再继续看书），我们干部分组进班宣传，宣传时注意说话简洁明了，以向学生发宣传单为主。
第五阶段：口碑宣传方式——利用我们协会所有成员的交际力量，努力接触和帮助大一新生，发动人际关系，以口诉的方式向大一新生宣传我们协会。还可以在特定的时间、地点开展我们协会的特色舞蹈表演——华尔兹、爵士、肚皮舞等，向别人展现我们协会的特色，从而吸引更多的人，扩大我们协会的知名度和影响力。
第六阶段：召开正式招新的教育会议，部署正式招新的工作（制定特色招新宣传单、出招新宣传展板等工作）
第七阶段：正式招新宣传——根据学校要求，在指定的时间、地点，集中我们协会所有成员的力量进行招新活动。我们如果前面的一系列宣传工作都做好的话，那么此时的正式招新就会轻松多了，因为先前我们已努力将协会的形象树立好了，一个树立良好形象的协会一般是不愁招新问题的。所以协会的良好形象对招新和以后的发展至关重要，我们应为打造良好社协新形象而努力。
十一、活动经费：条幅：会服：
打印宣传单：制作工作证：出展板：
十二、注意事项：1.注重团队协作精神
2.注意个人形象
3.注意防暑
4.注意安全
策划人：院社交礼仪协会郑运动2010-3-30
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