三义中心校第二届岗位大练兵教学大比武活动实施方案。_大练兵大比武活动方案

2020-02-28 活动方案 下载本文

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三义中心校第二届“岗位大练兵教学大比武”活动实施方案

三义中心校 教科室

根据县教教委〔2012〕71号关于下发(渝教基[2012]65号)文件精神,我校决定开展第二届“教师岗位大练兵教学大比武”活动。具体实施方案如下:

一、指导思想

以科学发展观为指导,以“打造高效课堂,提高教学质量”为目标,以“岗位大练兵,教学大比武”为途径,以“课堂”为载体,以校长专业成长为核心,切实有效的提高校级领导干部及中层干部的教学指导能力、课堂评价能力、课程领导能力和教育教学管理能力,助推我校教学教研工作上新台阶。

二、练兵原则

1、我校全体校级领导干部及中层干部(不含后勤主任)都要参加这次活动,不参加者年度考核不能评优。

2、立足岗位。参加人员应以练兵内容与履行岗位职责所需的能力结合起来,创优争先,实现本人专业及管理业务的“提能增效”。

3、注重实效。根据参加者自身的实际,有针对性地采取灵活多样的练兵形式,努力提高教学指导能力课堂评价能力、对教师在教学中存在的实际问题上下功夫。

三、练兵主题

提高干部教育教学管理能力 促进学校教育质量快速提升

四、练兵内容

进一步转化“五个有效”的课题研究成果,围绕“提能增效”目标,开展主题为“打造高效课堂,提高教学质量”的本年度干部岗位业务练兵活动。即这次活动的参与者都能以研究课为载体,从教学理论、教材处理、教法运用、学法指导、教学效果等多层面的对课堂教学作分析和评价,并能提出参考建议等。

四、组织领导

为保障本年度我校领导干部业务大练兵活动健康、有序开展,我校成立岗位业务大练兵活动领导小组: 组 长:李江 副组长: 王美涛 办公室主任:周德川

教师岗位业务大练兵办公室要充分发挥职能作用,加强组织协调和检查指导,保障大练兵活动的顺利开展。

五、方法步骤

1、宣传发动阶段(2012年月10月8至10月15日)

(1)制定方案。根据通知精神,成立组织,拟定岗位业务大练兵活动具体实施方案,实施方案电子稿于10月15日前报进修校。

(2)宣传动员。根据县教委的统一部署,召开领导班子会、教职工宣传动员大会、岗位大练兵活动启动仪式。组织全体教师学习相关法规、文件,领会精神,统一思想,提高认识,全面动员,创设浓厚的大练兵活动氛围,激发每个参与者的自觉性和主动性,积极练兵,教书育人。

2、学习培训阶段(2012年10月16日-10月20日)

将学习教育活动纳入校本培训活动之中,成为学校常规活动之一。精心制定学习计划,切实组织好学习培训工作。学习内容:基础教育课程改革、新课程标准教学评价。认真落实教育教学管理常规‘遵循教育规律,规范从教行为,坚持将理论学习贯穿于教学活动中去。

3、大练兵活动实施阶段(10月20日至11月5日)

①理论学习大练兵。积极组织全体教师开展以“教育法规”、“课改先进教育理论”为专题的集中培训和自我学习活动;指导教师选择研读1—2本教育理论书籍。活动结束后,每位教师要提交不少于1000字的学习笔记和1篇不少于2000字的读书心得(或以“听课评课促进我成长”为内容的教学反思)。在此期间,举行以教研组为单位学习心得交流、全校学习笔记展评活动,并将教师的参与情况和取得的成绩汇总后纳入学校年度考核,捉使全体教师加强理论学习,不断提高业务素质。

②听课评课,实践大练兵。每位参加对象深入课堂,开展听课评课活动,要求每个人至少听课、评课不少于10节以上,并做好记录。同时积极组织本校教师广泛参与到听课、评课。对优秀选手推荐到片区比赛。在大练兵活动的过程中,加大对各教研组练兵活动的督查力度。教研组和教导处应妥善整理、保管大练兵活动的各项资料。学校活动总结及本次活动完整的资料(电子稿)及时上报县教委活动办公室。

六、总体要求

1、深入动员,广泛宣传

要组织全体教职工认真学习、领会县教委文件精神,不断提高对开展大练兵活动重要意义的认识,明确大练兵活动的内容、目标和要求,增强参与大练兵活动的自觉性、积极性和主动性。

2、强化措施,奖优罚劣

一是要建立大练兵工作常态运行机制。二是要建立考核评价机制。在制定练兵方案时要考虑制定严格、科学、公正的练兵考核办法,把考试、考查、考核、评比结合起来,加强对练兵效果的考核。三是要建立奖惩激励机制。把大练兵活动与人事管理、争先创优结合起来。练兵成绩作为教师岗位调整、职称评聘、待岗培训的重要依据之一。

3、丰富形式、扎实开展

各教研组在组织大练兵活动中,要按照“面向未来,全员参与,立足岗位,注重实效”的原则,通过多种形式广泛组织广大教师学习、培训,周密部署实施;采取多种形式,组织开展群众性练兵竞赛活动,推进大练兵活动的深入开展。确保练兵质量和效果。

4、建档立制、规范管理

在组织大练兵活动过程中,为教师建立完善“教师专业成长记录案”,做到一人一袋,教师的教学、教研、继续教育等材料,特别是大练兵材料均应完整归档,校领导应将规范管理意识入脑、入心,转化为工作习惯和工作制度,持之以恒,自觉执行。为珍藏、展示教师和学校大练兵活动的成果,学校在表彰本校大练兵活动先进个人的基础上,将大练兵活动计划、总结、本校教师优秀的读书心得装订成册。

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