TCS实习项目管理规范修改版_如何使用tcs规范编辑

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TCS项目实习生管理制度

为加强实习学生的管理，提高学生专业技术素质，为用人单位输送“纪律严明、素质优良、品行端正”的专业技术学生，根据有关实习单位的规章制度，结合我院的实际情况，特制订本条例。

一、上班制度

1、实习生必须严格遵守实习单位和学院的有关规章制度，上班不迟到、不早退、按时进入指定的工作岗位，下班须经指导教师允许后方可离开。

3、实习生不准擅自离开实习岗位，有事离岗需经指导老师批准，同意后方可离开。

4、实习生必须听从指导老师安排，严格遵守安全操作规程、爱护设备、不乱动设备、不得无故损坏。如发现故障或异常现象，立即报告指导老师，未经允许，不得任意拆卸或启动设备。确保人身、设备安全。

5、尊重指导老师，听从安排、服从分配、虚心求教、刻苦钻研业务、提高操作技能，尽快达到顶岗作业的要求。

6、严格遵守单位的保密制度，不得将技术或商业情报泄露，维护实习单位利益。

二、考勤制度

1、在实习期间由所在实习单位的指导教师代为考勤，每天记录学生到岗情况。

2、实习生必须按时参加在实习单位规定的上班、培训或参加其它活动，因故不能参加者，必须履行请假手续，否则按旷课论处。

3、实习生如遇到特殊情况需要请假，必须办理请假手续，否则，按旷课论处。其顺序为：先由该生填写请假条交指导老师签字同意，而后交所在系部门领导签署意见后方可生效。

三、考核标准

实习结束后，根据实习分数高低分为优秀、良好、及格、不及格四级。由实习单位根据学生的实习态度、实习质量和考核成绩来综合评定，并以此作为期末

考试成绩的参考依据。考核合格的学生颁发实习实训证明书。考核不合格的学生期末考试成绩为不及格，不发放实习实训证明书。

1、优秀：实习积极主动、好学，实习任务完成好，实习态度认真，实习单位反映良好，有较强的理论和实际操作能力。

2、良好：实习期间表现良好，能较好的完成实习任务，达到实习计划要求，掌握了一定的生产技能，实习单位反映较好。

3、中：实习期间表现一般，基本达到实习计划的要求，但质量一般，技能水平一般，实习单位反映一般。

4、差：实习期间表现差，有较严重的违纪和不服从管理的行为，未能达到实习计划的要求，技能水平差。

四实习实训成绩置换：

由于此次实习实训是封闭式管理，实行8小时上班制度(上午8:30-12:00，下午13：00-17：30)，考试合格，参与此次项目开发的实习学生本学期课程可以免修、免考。具体办法如下：

1、实习实训期间能够按照实训计划和实训安排，认真完成实训任务的学生，均可参加教学计划中本学期课程成绩的置换。

3、实习实训期间学生本学期的重修科目和补考科目、缓考科目不能进行成绩置换，需参加由学院统一安排的考试。

4、参与实习实训符合成绩置换条件的学生本学期的专业基础必修课程、专业基础选修课程、专业方向选修课程、公共基础必修课程可以免修、免考，进行学分置换。

5、公共基础选修课程不进行学分置换，学生自行向任课老师提出申请免修，需要参加任课教师安排的期末考试。

6、参加实习实训的学生，将根据实训成绩考核等级，以企业给出的实训成绩作为学生可置换科目的期末考试成绩。

8、实习实训考核合格的学生，同时也获得实习实训学分。

7、实习实训考核不合格的学生，置换科目的考试成绩以不及格处理。同时也不能获得实习实训学分。

计算机系2012年10月8日