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浅谈信息化背景下声像档案的管理
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摘要：近年来，随着科学技术进步和经济社会的快速发展，人们在各种社会活动中产生了大量的声像档案。声像档案与文字档案相比，具有更具体、更生动、更形象、更直观的特点，可谓是“声形并貌”。因此，保管好声像档案的完整性，最大限度地延长声像档案的寿命，实现其应有的价值，是摆在企业档案人员面前的一项重要课题。
关键词：声像档案；信息化管理；对策
作为档案家庭中的一员，声像档案是指国家机构、社会组织以及个人在从事政治、经济、科学、文化、教育、军事等活动中，用专门器械和特殊载体材料，以图像和声音符号记录档案信息，并辅以文字说明，具有参考凭证作用和艺术价值，按一定归档制度集中管理的一种专门档案，亦称音像档案或视听档案。对于企业来说，这些声像档案是企业在生产生活中形成的，是社会活动的真实记录，具有重要的历史价值和现实价值，也成为馆（室）藏档案的重要组成部分。
一、企业声像档案管理现状
信息技术的飞速发展，在促进档案管理发展的同时，也带来了新的挑战和要求。近年来，档案管理的基础设施和库房保管条件都得到了改善，不少企业配备了扫描仪、数码照相机、数码摄像机、声像档案专用柜等，OA办公自动化系统的推广应用，这些都为档案信息化建设创造了良好的条件。许多档案馆（室）都将馆（室）藏极其珍贵的照片进行数字化工作，利用扫描仪和数码技术进行扫描、拍摄、加工，配以前言以及文字说明，存储入库，通过局域网和档案系统上网发布，实现了网上查询和浏览服务，为数字档案馆奠定了基础。虽然在数字化方面取得了一定成绩，但从档案整体发展水平来看，声像档案重要性尚未引起人们足够认识，声像档案信息化程度不高，声像档案信息存储、数字化工作，收集与传递网络化等方面亟待加强。
从目前来看，无论是从内容、形式还是种类，以声像为载体的档案管理工作呈多元化、多样化等发展趋势：一是数码设备、数码技术的应用，产生了大量的电子文件，企业馆（室）藏声像档案载体类型增多，由单一照片、底片、录音带、录像带发展为数码照片、数码影像、光盘等多种载体形式。二是存储方式由录音带、录像带存储转为数码技术、光盘存储。录音、录像设备更新换代，产生了大量音频、视频、光盘等档案材料。三是档案保管也发生了变化，单位以卷、片存储变为以盘、片、卷为保管单位。这些变化给档案管理工作带来了较大冲击，传统管理模式已不能适应新形势和新技术发展的要求。因此，做好声像档案收集、整理、存储及数字化工作，最大限度地延长声像档案的寿命，实现其应有的价值，是摆在企业档案人员面前的一项重要课题。
二、当前企业声像档案管理存在问题
由于声像档案管理与纸质及其他类电子档案不同，企业声像档案整体管理水平滞后，声像档案收集整理保管归档及保管利用都有待加强。主要表现在：1.馆（室）藏声像档案数量有限，内容较少、门类不全、载体形式单一。2.由于声像档案载体特殊性，要求技术条件高，保管条件高，有部分企业声像档案保管条件不符合声像档案保管要求，基础设施不完善，没有配备数码影像设备和专门声像档案防磁柜等。3.有部分企业声像档案没有开展数字化工作，馆（室）藏大部分声像档案尘封在库内柜架上没有进行数字化工作，声像档案信息资源没有被充分完全挖掘出来。另外在现行工作中产生的声像档案有相当一部分还分散保存在宣传、新闻、报社、广播等部门或录（摄）制人员个人手中，没有实行集中统一管理，这不仅违反了档案法有关规定，还严重影响了档案整体发展水平。4.重视不够，制度不落实。档案部门只重视纸质和电子文件的归档，忽略声像档案的收集、整理与归档工作。有些业务部门和个人把工作中形成的声像档案据为己有，不愿归档，使集中统一管理制度形同虚设，有些录（摄）制人员怕整理麻烦，刻录光盘复杂，不愿意承担此项工作，导致部分声像档案散失在部门或个人手中，这些现象不利于档案集中管理，从某种程度上影响了声像档案的齐全、完整、系统。
三、企业声像档案信息化的应对策略
作为企业生产生活等活动的真实记录，声像档案是企业重要的信息资源，必须实行集中统一管理。档案管理部门应认真履行法律所赋予的权利和义务，健全管理机制，完善管理制度，采取积极措施，保证声像档案管理各项工作的有效实施。
1.健全制度规范，让管理有法可依、有章可循。企业档案管理部门可以根据自身实际情况，重新修订、完善声像档案标准、规范，对声像档案收集内容、信息采集时间和方式、整理方法、移交时间、存储格式、保管条件都做到详细规定。
（1）从源头控制声像档案接收工作，明确规定声像档案由形成部门负责收集整理，由摄像、录音人员负责完成声像档案编辑、存储、刻录光盘的责任和义务，提出质量要求，要求归档声像档案必须是原版、原盘、说明齐全，内容真实，格式符合归档要求。（2）声像档案按部门职能确定声像档案归档范围，对重点部门和相关人员责任到人，档案部门负责声像档案收集整理归档监督检查指导工作。
（3）强化监管力度，真正做到依法治档。为了确保声像档案长期可用性，应事先确定声像档案在录制、编辑过程中技术指标，如：记录载体、记录格式、背景信息、存储介质、载体质量等方面都进行控制，保证归档声像档案质量。
2.加强与相关部门协作配合。做好声像档案管理，仅仅依靠档案部门自身力量是不够的，档案管理部门应加强同宣传、新闻及负责录、摄像人员合作，在信息化工作中得到他们的技术支持。档案信息化、数字化工作离不开信息部门、计算机人员、技术人员的技术支持和帮助，发挥业务部门的专业特长和优势，依靠他们技术力量来完成重大活动、重要会议录音、录像、光盘制作刻录工作。同时，应建立档案人员参与企业重大活动等方面的制度和机制，让档案人员主动积极参与到企业各项重大活动中去，保持与主管部门的业务联系，了解公司重大活动动态，遇有重大活动派专人去拍摄、录制。
3.强化培训，加强人才队伍建设。在档案信息化建设中，知识成为档案事业发展的决定因素，学习新知识、掌握新技术是新形势发展的需要，档案部门迫切需要建立一支思想和专业素质过硬的管理队伍。（1）创造条件支持、鼓励在职员
工学习新技术、新知识，采用学习教育、岗位培训、继续教育等形式，提高员工业务素质；（2）通过自办班、委托办班、派外学习办法，请有经验的专家传授网络技术、数字化技术及摄像技术、光盘检测技术、电子图书制作知识，提高档案人员的技能水平；（3）开展学习总结交流活动，规定凡参加学习培训人员学习结束后提交学习总结和学习心得体会，在网上开辟学习园地，供大家相互交流和借鉴；（4）注重复合型人才培养。当前，档案管理队伍中懂计算机技术并熟练掌握录音、摄像技术和光盘检测技术的人才很少，根据信息化工作需要，挑选高素质信息和计算机等方面的人才充实到档案队伍中来，负责信息化工作以及系统管理、维护工作和数字化工作，使其成为复合型人才，保证数字化工作的顺利进行。
4.配套完善相应的管理设备、设施。数字化离不开现代化设备的支撑，为了做好声像档案管理工作，企业应配备防磁柜、数码照相机、数码摄像机、扫描设备、检测设备、光盘刻录机等设备，并组织对馆（室）藏声像档案进行定期检测，购置特殊载体档案专柜，改善声像档案保管环境，严格控制温、湿度，最大限度延长声像档案的寿命。
综上所述，信息技术的发展为声像档案资料的信息化管理奠定了基础，对声像档案信息资源的开发、再利用提供了良好的工具。声像档案资料的信息化建设工作是知识经济和信息技术时代对档案工作的要求，也是档案工作主动适应信息时代的必然结果。同时，声像档案管理也是一项较为复杂的工作，技术要求高，需要我们在今后管理工作中加以研究和思考。
参考文献：
[1] 贾显英.信息化条件下声像档案管理初探[J].兰台世界, 2010(12).[2] 王竹芳.试析企业的声像档案的信息化管理[J].科技资讯, 2006(33).[3] 孙梦思.声像档案信息化管理的可行性对策[J].黑龙江档案, 2010(2).[4] 马邪骏.数字化声像档案管理之我见[J].浙江档案, 2002(9).
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