实习协议书_实习实训协议书

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实习协议书

甲方(用人单位)名称: ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿法定代表人＿＿＿＿＿＿ 乙方(实习生)姓名:＿＿＿＿出生年月＿＿＿性别＿＿民族＿＿籍贯＿＿＿ 户籍所在地:＿＿＿＿＿现住址:＿＿＿＿＿＿

身份证号码:＿＿＿＿＿学生所在学校:＿＿＿＿＿＿

所学专业:＿＿＿＿＿＿＿毕业时间:＿＿＿＿＿＿

丙方(学校所在学校):＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

根据《民法通则》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动协议法》及有关 规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。

第一条 协议期限

本协议自＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日起至＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日止。

第二条 实习岗位

甲方按乙方实习内容及要求，安排在＿＿＿＿岗位实习，乙方应该按学校的教育内容 及实习要求，努力完成实习任务。

第三条 实习报酬或实习补助

甲方与乙方或与学校协商确定乙方实习，实习期间的报酬或实习补贴，具体支付办法 和标准约定如下：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

第四条 工作时间及休假休息

（一）甲方实行每日工作不超过八小时。

（二）甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。

（三）甲乙双方的具体约定：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

第五条 社会保险待遇

（一）甲方依照地方规定，为乙方办理工伤保险并缴纳工伤保险费，乙方在协议期内 因工负伤可享受地方工伤保险待遇。

（二）实习期间甲方不需为乙方缴纳其它社会保险，乙方不享受社会保险待遇。

第六条 劳动保护和劳动条件

（一）在实习期间甲方根据国家及市有关规定为乙方提供符合劳动安全卫生的实习条 件，为乙方配备必须的劳动防护用品。

（二）甲方对乙方进行安全教育和岗位技能培训。不安排18周岁以下的实习学生从事 有毒、有害和国家规定的四级体力劳动强度和其它禁忌从事工作。不安排女实习生在经期 从事高温、低温、冷水作业和国家规定三级体力劳动强度的工作。

（四）乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章 指挥。

第七条 劳动纪律

（一）甲方有权按照国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。

（二）乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业机密。

第八条 本协议的解除、变更、终止

（一）经甲乙双方协商同意，本协议可以变更或解除；

（二）双方就本协议的解除条件约定如下：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

（三）本协议到期即终止，不得续订。

第九条 双方违反协议违约方将承担违约金＿＿＿＿＿元。

第十条 甲乙双方履行本协议发生争议，经公司劳动争议调解委员会或实习学生所在学校 进行调解，调解未果按《中华人民共和国民事诉讼法》程序办理。

甲方（公章）法定代表人：（签名或盖章）

签定日期：＿＿年＿＿月＿＿日 乙方（签名）签定日期：＿＿年＿＿月＿＿日 丙方（公章）丙方（委托代理人）：（签名或盖章）

签定日期：＿＿年＿＿月＿＿日 签证机关：（盖章）签证人：（签章）签定日期：＿＿年＿＿月＿＿日