绵阳长虹实习报告_绵阳长虹实习报告最新

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生产实习（专业实践）报告

实习时间：2016年 4 月 4 日至_4 月 22 日

专业名称： 电气工程及其自动化

学 号： 201306010421 姓 名： 王鸣阳

指导老师： 段明亮

实习地点： 四川绵阳长虹集团

___西安西翰电力公司

陕西科技大学生产实习（专业实践）报告

一丶实习目的.............................................................................................................................................二丶实习单位及岗位简介.........................................................................................................................三、实习安排...........................................................................................................................................四丶 实习内容及过程...............................................................................................................................（一）长虹企业文化及个人职业生涯规划讲座...........................................................................（二）消防安全培训.......................................................................................................................（三）长虹精益生产讲座...............................................................................................................（四）轮岗实习...............................................................................................................................(五)西翰电力公司学习......................................................................................................................五、总结...................................................................................................................................................陕西科技大学生产实习（专业实践）报告

一丶实习目的本次实习是在学院精心安排下、老师全程细心指导下进行的专业实践活动。大四年级的本科生即将毕业，踏上社会和工作岗位，这次实习就是为了帮助学生提前深入了解企业的具体经营状况和运作模式，把握企业运行各个方面需要注意的关键问题，把所学的理论知识与实际的生产活动联系起来，夯实基础，拓宽眼界，并且亲自参与车间的生产，深入到劳动群众中间，倾听劳动者的心声，了解他们的工作环境和心理状况，认识和体验生产线劳动的优点以及存在的缺陷，培养动手能力和实际工作能力，为今后的就业打下基础。

二丶实习单位及岗位简介

长虹始创于1958年，公司前身国营长虹机器厂是我国“一五”期间的156项重点工程之一，是当时国内唯一的机载火控雷达生产基地。历经多年的发展，长虹完成由单一的军品生产到军民结合的战略转变，成为集电视、空调、冰箱、IT、通讯、网络、数码、芯片、能源、商用电子、电子部品、生活家电及新型平板显示器件等产业研发、生产、销售、服务为一体的多元化、综合型跨国企业集团，逐步成为全球具有竞争力和影响力的3C信息家电综合产品与服务提供商。2005年，长虹跨入世界品牌500强。目前，长虹品牌价值655.89亿元。

长虹现有员工七万余人，其中拥有包括博士后、博士在内的专业人才一万五千余人，拥有现代化的培训中心、国家级技术中心和博士后科研流动工作站，被列为全国重点扶持企业、技术创新试点企业和创新型企业。2011年入选首批“国家技术创新示范企业”。

长虹推出“快乐创造C生活”的品牌主张，打造科技、时尚、快乐的国际化品牌形象。长虹致力于提供3C信息家电，为消费者创造聪明（Clever）、舒适（Comfort）、酷（Cool）的生活，矢志成为C生活的创领者。秉承“员工满意、顾客满意、股东满意”的企业宗旨，恪守“韧性、信心、开放”的创新观念，凭借品牌、技术、人才、市场、服务等强大实力，长虹努力成为全球值得尊敬与信赖的企业。

我在二天的生产实习中被分配的流水线上工作，第一天是在流水线上当装配工人，给电视机的后电路板插排线。第二天是在也是在流水线上搬运电视机后盖，虽然技术含量不高，但是也非常重要的！

三、实习安排

陕西科技大学生产实习（专业实践）报告

（四）轮岗实习

实习的第四天我们开始了传说中的流水线实习。我的工作是贴标签。具体来说，就是在装配完整的电视机背面正中的凹处贴上一张大小与之相等的、标明电视机型号的、黑底白字的标签纸。在我左右的是四个女工，她们的工作都是安装螺丝钉。

在我们的工作开始之前，我和同学曾经开过玩笑：流水线这么紧密，万一想上厕所怎么办呢？实习中，我即将知道答案。那一整天，我看到的有三种状况，第一，偷偷去上，请旁边的同事帮忙做自己的工作；第二，跟主管请假，主管来帮忙做自己的工作；第三，偷偷去上，流水线瘫着。

一般来说，工人想上厕所都是不大愿意跟主管的班长请假的，一来麻烦，二来多半是要挨冷眼或者挨训的，旁边的同事偶尔可以帮着做一点，但碰上他完全不熟悉你的工作，而又累得懒得动的时候，流水线就只好瘫着了，这时候挨骂更是不可避免。

工人在噪音轰鸣的环境中不停地做着单调的劳动，上厕所不仅是解决单一的生理问题，更是身体和精神的短暂休息，这是应该给予理解。人毕竟不是机器，就算为了每天必须完成的生产量，人也不可能变成机器。我右边的阿姨，就偷偷跟我抱怨：太苛刻了，上厕所都不准。可见她是不满意的。

那么长虹特别提倡的“员工满意”一说又是从何而来呢，到底有没有人了解过那些最辛苦的、工资最少的员工，他们是否真的满意!我第二天的工作是搬运电视机的后盖，这个工作主要是一个女工人来做的，十分辛苦，平时只有他一人来做这个工作的，现在我来帮她，她的工作量要减轻一大半的，于是我们一边工作把那后盖放到那个运输车上等放完之后，我们就可以休息一下坐在那里聊天，我知道她们的工资也不高，但其实挺辛苦的，每天就是这样工作的，一个女人推一个大车，但她都习惯了，没有抱怨只是说工资有点低。这也不是长虹所说的员工满意把！

(五)西翰电力公司学习

在西翰电力公司我们进行了五天的单片机学习和实习，掌握了很多单片机的基础和应用，从一窍不通到略知一二，我们得到不少，开始的时候我们只是学习视屏资料，和WORD文档进行自我学习，掌握单片机的基础问题，单片机被发下来我们先要进行焊接，组装成一个成品的东西，一步都不能错的只要有一个元器件有问题我们就会前功尽弃，这个单片机就会报废的，我们必须小心小心再小心才能保证不出错的，一个个的排查，安装，焊接。焊好之后我们就会进行调试，来确保这个单片机是能正常工作的，通电 写入程序，看液晶屏幕是否能显示要求的输入数值，如果能写入则是正常的，不能写入就是有问题的。-