应届毕业生实习期协议_实习期协议书免费

2020-02-29 实习报告 下载本文

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实习期协议

甲方:江苏大通国际港务有限公司

乙方:

为切实提高乙方的综合素质和能力,培养适合社会发展需要的高技能人才,经甲、乙双方共同协商,乙方愿意在实习期结束后到甲方工作,甲方同意接受乙方到甲方实习。实习期自年月日至年月日,甲乙双方本着友好、协作的精神,订立本协议。

一、甲方的权利与义务

1、甲方为乙方提供实习工作岗位;负责安排有经验的技术人员指导学生实习;提供必要的劳动工具和劳保用品及劳动保护措施。

2、甲方负责为乙方在上岗前进行必要的培训教育和安全教育;组织乙方学习各项规章制度和所在岗位的安全操作规程。

3、甲方负责乙方住宿、就餐等方面的安排,在生活上提供力所能及的帮助和方便。

4、乙方擅自离开实习岗位或因严重违规违纪,甲方有权终止乙方实习并有权要求乙方退赔实习期相关指导费用。

5、实习期内甲方为乙方购买商业保险。

6、甲方支付乙方实习期生活费800 元/月.人,生活费按月现金发放给学生个人,不享受公司福利待遇。实习培训结束,乙方符合公司录用要求的,与甲方签订劳动合同并享受公司各项福利待遇,薪酬标准按照《江苏大通国际港务有限公司生产初期员工薪酬管理办法》发放。

二、乙方的权利与义务

1、乙方享有国家法律赋予的一切公民的权利。

2、乙方必须遵守国家法律、法规、企业各项规章管理制度以及安全操作规程。

3、乙方有权拒绝执行甲方违反劳动安全制度的一切行为。

4、乙方必须对自身安全行为负责,实习期间乙方若违反国家法律、法规及公司各项规章管理制度造成意外伤害事故,由乙方自行负责。

5、实习期变更单位,乙方须提前一个月通知甲方,双方协商终止协议。

6、乙方自行安排住宿的,甲方不承担费用,发生意外事故的,甲方不承担任何责任。

三、适用范围

本协议适用于未取得毕业证的大中专院校应届毕业生以及学徒。

四、争议处理

本协议未尽事宜,法律法规有规定的,按法律法规规定执行;法律法规没有规定的,由双方协商解决;双方协商一致,可以变更本协议。若双方协商不成或者发生劳动争议,可当依法向调解机构申请调解,向人民法院起诉。

五、其它约定

本协议一式贰份,甲、乙双方各执壹份,本协议自双方签字盖章后生效。

甲方:乙方:

代表人:

日期:年月日日期:年月日

实习期协议

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