地税局实习报告（精选8篇）
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第1篇：地税稽查局实习报告
山西交通职业技术学院
实习报告
系 别：
专 业：
班 级：
姓 名：
班级学号：
指导老师：
2011年6月1日
目 录
一、基本情况„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„（2）
（一）实习时间„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„（2）
（二）实习地点„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„（2）
（三）实习目的„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„（2）
二、实习单位介绍 „„„ „„„„„„„„„„„„„„„„„„„（2）
三、实习内容„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„（3）
四、实习心得„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„（5）
实习报告
一、实习基本情况
（一）实习时间:2010年10月28日 —— 2011年5月16日
（二）实习地点：~~~~~~~~~~~~~~~~
（三）实习目的： 在大学课余时间，经过老师对会计专业知识的细心的讲解和重复的贯穿，再加上我的学习，我基本了解了会计专业的理论知识，由于我的社会经验不足，在实际应用的时候却无从下手。想通过本次实习达到以下两种效果，一方面，可以将我学到的理论的专业知识应用到社会实践中去，使我们在社会实践中接触与本专业相关的实际工作，增强感性认识，培养和锻炼我们综合运用所学的基础理论、基本技能和专业知识，去独立分析和解决实际问题的能力，把理论和实践结合起来，提高实践能力，能尝试到一些在学校我们没有学到的知识，为我将来走入自己工作岗位和社会打下结实的基础。另一方面，从意识上提升我对税务专业的认识，加强了对税务局及其各部门的认识，懂得了在社会工作中的基本原则，加强我的沟通能力和团队的合作能力。让我能够学到一些税务方面的相关程序，在以后的工作中，我能够尽职尽责，做一个名合格的税务工作人员。
二、实习单位介绍
我的实习单位是山西省忻州市地税局稽查局，在收入规模上，全市地税系统税费收入总量先后从2006年的不足10亿元，以每年近10个亿的增幅快速增长到2009年的36亿元，增长幅度、收入进度和超收比例等主要指标连续三年均居全省前列，创造了忻州地税组建以来收入规模、增长幅度和超收比例的最好水平。近年来，在省局和忻州市委市政府的正确领导下，忻州市地税局坚持高起点上求突破、高标准上谋发展、高荣誉上树形象的工作思路，勇于开拓，锐意创新，推动各项工作取得显著成绩。收入规模在2006年10亿元的收入基数上快速增长，连续两年保持10个亿以上的增长幅度，2010年有望突破40亿元；征管手段、用人机制和工作方法“三个创新”成功破解税源不足、经费短缺和干部队伍年龄结构偏老、活力不足等“三大难题”。征管手段“四项创新”闯出贫困地区税收精细化管理的新路子，为全省地税征管改革和信息化建设提供了宝贵经验，受到国家税务总局的充分肯定；“5+1”长效用人新机制全面推广，趟出条管单位深化干部人事制度改革的新路子，得到省委组织部主要领导的充分肯定；工作方法创新，走出行政执法部门文明创建的新路子，荣获“全国文明单位”荣誉称号。
在征管模式上，由过去的“一人进户，各税统管”的传统征管模式转化为现在的以信息网络为支撑的现代化征管模式，开展了银行网络缴税、电子核税、电子网络审批和征管档案“一户式”电子管理等征管手段“四项创新”，征管手段“四项创新”把大量容易滋生不规范、不到位、不廉洁等问题的执法环节纳入了计算机网络管理和监督，最大限度地减少了执法人员与纳税人的直接接触，排除
了人情税、关系税等人为因素对规范执法的干扰，有效地规范了税收执法，优化了纳税服务，取得了显著成效。
在队伍建设上，忻州地税针对组建十多年积淀的干部队伍特别是领导干部队伍更新缓慢、年龄结构偏老、工作活力不足的突出问题，在符合上级要求、符合忻州地税实际、符合干部职工意愿的基础上，经充分调研后制定出台了“5+1”长效用人机制，即：实行5个制度（竞争上岗制、职务任期制、领导干部交流制、考核评价制、末位淘汰制）和1个办法（关于推进干部年轻化的办法）。目前这一用人新机制已在全市地税系统顺利实施，形成了“老中青”三结合的干部使用格局，在全系统形成了凝心聚力、精神振奋、干劲十足、创先争优、活力迸发的喜人局面，此做法受到省委组织部主要领导的充分肯定并批示推广。
在文明创建上，在全省地税系统工作目标责任制考核考评中连续十七年荣获第一名，多项创新经验受到上级领导的批示肯定和《人民日报》等主流媒体的关注报道。忻州市地税局1998年被人事部授予全国十佳“人民满意的公务员集体”荣誉称号，1999年被中央精神文明指导委员会授予“全国精神文明建设先进单位”荣誉称号，2001年被中组部评为“全国先进基层党组织”；2002年、2007年被省文明委评为山西省创建文明和谐行业活动示范点；2003年、2005年、2007年、2008年分别被山西省劳动竞赛委员会授予集体一等功；2005年再次被中央文明委评为“全国精神文明建设先进单位”；2007年被山西省人民政府评为“政风行风评议先进单位”；2008年、2010年荣获“山西省文明和谐单位标兵”荣誉称号； 2009年被中央精神文明建设指导委员会授予“全国文明单位”荣誉称号。忻州市地方税务局机关内设科室：办公室、人教科、法规科、计财科、征管科、税政一科、税政二科、规费科、监察室、机关党委、党务办公室、老干科、信息中心、咨询所、后勤中心、票证所。
下设分局：忻州市地方税务局直属一分局、忻州市地方税务局直属二分局、忻州市地方税务局稽查局、忻州市地方税务局开发区分局、忻州市地方税务局五台山分局。
市区县局：忻府区地方税务局、定襄县地方税务局、五台县地方税务局、原平市地方税务局、代县地方税务局、繁峙县地方税务局、宁武县地方税务局、静乐县地方税务局、神池县地方税务局、五寨县地方税务局、岢岚县地方税务局、河曲县地方税务局、保德县地方税务局、偏关县地方税务局。
三、实习内容
2010年10月28日，到达实习单位，单位老师详细地介绍了他们分局的主要工作内容，但是要求我从基本入手，整体了解税务局的工作任务。
第一天实习，对于进入单位实习感到既新鲜又紧张。新鲜的是能够接触很多在学校看不到和学不到的东西，紧张的则是怕做不好工作而受到批评，给单位带来不必要的麻烦。还好，税务局的工作人员对我都很有耐心，有什么事情都是亲自给我指导。首先是熟悉工作，对办公室资料的放置有个基本的了解。看似简单的工作，却需要很大的耐心，对于刚入手的我更是无从下手，整理资料需要按照装订的规范把每个企业的资料整理好后装订好，不能出现差错。地税局的工作比我想象的要繁琐，需要相关工作人员的耐心对待，这样才不会影响到国家的税收，而且税务局平时也会有相关的考核，考核工作能力，用于提升的参考。
经过几天的实习，我对税务局的工作有了大概的了解。其后的工作就是协助办公室的工作人员，翻阅和整理资料，录数据以及对税收征管系统的维护。有时候会去大厅看看他们的工作流程，大厅的工作人员更要有着对工作的认真和热情，要具备专业素质。对纳税人的疑难问题必须给予解答，还得向纳税人宣传新出的政策等。对于纳税人的相关要求，工作人员要尽量给予配合，其次，纳税的申报期决定了代理部业务期的特点。每月的1号到15号是企业纳税申报期，因此这段时间大厅业务是最繁忙的。这些知识我们在课堂上就有学习过，只是因为没有亲自的实践导致我所学知识还不能有深刻的了解和记忆。
到了实习的中后期，老师看我对工作的态度非常认真，鉴于我的实习情况以及对工作的完成状况都比较良好，所以，呼老师就教我新的实习内容，针对我所学的专业知识，加强了我的工作量。实习老师让我实习纳税申报的基本内容和审计企业所得税汇算清激和稽查。
实习工作中最具挑战性的工作就是作为税务局工作人员到企业进行纳税稽查了，稽查主要涉及企业的房产税、印花税、车船使用税、个人所得税、企业所得税。对房产税的清查主要查看企业固定资产与房屋相关的记录，没有入账、企业实际占有的房屋也要征收房产税，计税基础不是减去折旧后的净值，而是取得时的入账原价。在忻州医药有限责任公司，我们发现该公司存在实际占用但未入账的房屋，该房产系不久前受让，手续未办完整，指导老师提出了让其在近期补办相关手续并完善账簿的要求。车船使用税的清查较为简单，一般只须核实企业实际拥有的车船交通工具与账面是否一致即可。对于印花税，主要检查其账簿数量以及合同数量。对于企业所得税，则主要通过查阅收入帐和成本费用帐来确定，据此确定的数额与报表的差额，一般会调整应交所得税额。对于企业缴纳的所得税，一般实行多退少补的原则。个人所得税则主要通过了解企业职工的工资、奖金发放情况来进行清查处理。为了确保账簿的可靠性，我们也随机抽取相关的记录，对与之配对的原始凭证进行检查，可喜的是并没有发现错误。
通过对多家企业会计工作组织情况来看，大多数企业已实行会计电算化，大大减少了错误发生的机率，而且提高了工作效率。对于税务机关而言，由于企业会计电算化的普及，其税务稽查工作也更简单和省事，对已发生的错误也可以直接归责于企业和相关人员，增加了企业纳税的透明度；会计人员和会计岗位配备较为合理，没有发现违反法律的岗位兼任现象。当然也有一些非法行为的存在，如存在帐外不动产，帐外债权和大额现金交易的现象；另外也有一部分企业经常性拖欠税款，漠视纳税义务。
通过实习，我对税务机关工作和企业会计工作有了较深刻的认识。税务机关和企业之间的管理与被管理的关系，决定了纳税环境是企业生产经营的重要影响
因素之一，企业作为纳税人其义务是纳税，税务机关除了依法履行指责之外，应该严厉打击各种形式的舞弊行为，努力创造一个全社会都能体现公平的纳税环境。企业应依法组织会计工作，提高会计人员业务水平和法律意识，充分发挥会计工作的监督功能，为企业的发展和决策提供信息基础。两者只有实现有效的协调，国家才有稳定的税收来源，企业才有稳定的发展环境。
在市地方税务局稽查分局这一段时间的实习，既是对我的知识水平、工作能力的检验，也是对我的学习能力和接受能力的检验，我很高兴通过了检验。不过我想使我收获更多的是实习使我终结了一些只有在学校里才有的观点，对社会、对工作、对竞争、对合作都有了全新的看法和认识。在学校里所学的知识是有限的，其中往往有一部分因操作困难而没有实际的应用或普及面狭窄，一部分已经被新的理论所替代，还有一部分甚至被错误的运用，真正能在工作中运用的只有一小部分。知识水平是处理工作的基础，这以为着我应该不断地努力学习，以提高知识水平和工作技能，为将来做好工作打下坚实的基础。作为一名实习税务人员，首先需要在工作中不断地积累经验，虚心向他人求教，提高业务水平；同时需要密切关注会计工作的发展方向，学习法律知识，培养法律意识，积累判断是非的经验，遵纪守法，诚信做人，做好本职工作；再则需要社会正义感，明确社会赋予会计工作的责任，拒绝轻浮、肤浅、敷衍和舞弊，对国家负责，对企业负责，对投资者负责。
初次体会社会给我的震撼并不限于工作方面，也在为人处世上给我上了一课。从最初找实习单位的迷茫中，我已然感觉到了在社会上拼搏的艰难，这或许也是很多人偏向于较稳定的工作的主要原因之一吧。从在单位实习的第一天起，团结和合作的概念在我眼前展开了详细的解释。在学校，也许可以说个人的优秀是一个人奋斗的结果，与他人关系并不大，但在工作中却不是这样，分工的明确细致决定了所有人都是相互影响的，只有发挥团队精神，积极协助他人，才能发挥最好的功效。
我坚信通过这一段时间的实习，所获得的实践经验对我终身受益，在我毕业后的实际工作中将不断的得到验证，我会不断的理解和体会实习中所学到的知识，在未来的工作中我将把我所学到的理论知识和实践经验不断的应用到实际工作来，充分展示自我的个人价值和人生价值，为实现自我的理想和光明的前程努力。
四、实习心得
时间如涓涓流水缓缓地流过，在这一个多月的时间里留下了许多美好的回忆，让我们细细品味。本次实习对我意义深远，认识到了自己的不足，社会经验尚且，处理的事情能力不够，而且，在实习中我缺乏工作耐心，细心程度也不够，造成很多不必要的错误，给实习单位来带来一定的麻烦。另一方面，我的知识学的不透彻，很多知识都了解一点，没有更加深刻地学习，致使在工作中出现避重就轻的现象，不能更好地完善实习工作。在实习中不能很好地和纳税的企业单位
和个人进行沟通，总之，发现自己有很多的不足之处，需要自己在今后的学习中不断的学习和完善。
如果说人生是一本书，那么大学生活便是书中最美丽的彩页；如果说人生是一台戏，那么大学生活便是戏中最精彩的一幕，如果说人生是一次从降生到死亡的长途旅行；那么拥有大学生活的我们，便可以看到最灿烂的风景。朋友们，在这人生最美好的时刻，你是否已经扬起了航帆，正奔向理想的彼岸？是否已伸开你那坚强的翅膀，正冲向自由的天空？是否因进入大学而激动万分，心中默许下一个心愿并为之奋斗？
为了这个久违的梦想，我们十年寒窗磨一剑，那些刻苦铭心的日子如今仍旧历历在目。在那收获的日子里我们深刻的理解通过自己的努力完成一件事情是多么有意义，栉风沐雨我们一同走过，风雨同舟抵达美丽的大学校园。站在新的起点上，我是那么的激动，又是那么的神往„„
然而在大学生活的画卷铺开时，我发现在寻寻寻觅觅的尽头，并不都是以往心里的“那人却在灯火阑珊处”的喜悦。梦里寻他千百度，却是犹抱琵琶半遮面。这个时侯，我迷茫过，徘徊过，然而时间从不会停下它的脚步，正向朱自清写的那样“洗手的时候，日子从水盆里过去；吃饭的时候，日子从饭碗里过去；默默时，便从凝然的双眼前过去。我觉察他去的匆匆了„„”是啊！时间如流水，而我们的人生还有很多要做的事，为了梦想，让我们珍惜时光，从现在开始一点一滴的积累吧！让我们的大学生活变得更加充实、丰富、有节奏。
在生活中我总希望快乐伴随着成功，微笑在每一个青春的季节里，我深知：有大海的呼唤我们就不能让搏击的勇气在海浪中却步，有蓝天的呼唤，就不能过让纷飞的翅膀在暗云中退化。
我们都是有梦想有追求的人，不要因为路途艰辛就放弃了前进的脚步。追寻梦想的过程是苦涩的，但只有经过磨砺的人生才会拥有更多内涵。不要让不安的心被浮躁占据，而是驾起灵魂的翅膀在校园里汲取知识，在不同层次的人群里学着更好地做人，四年的时间里坚持很难，放弃却很容易。我们是始终坚信冬天来了，春天就不会再远，没有度过寒冬不知春的温暖，也没有走过沙漠不知水的甘甜，没有经过失败不懂成功的喜悦。因为年少轻狂，我们很可能会失败，可也正是年轻给了我们勇往直前永不言弃资本。只要我们满怀激情踏踏实实地走好脚下的路，我们终究会取得胜利。
从这次实习我也获得了许多，具体的来说，将其分为几大块。第一，我得到了一次学习的机会，它不仅让我更深刻地学会了我们专业知识，同时也让我学到了很到在大学课本里面没有涉及到的外界知识，激起了我对专业知识更系统掌握的渴望，同时也教会了我如何更好地将理论知识与实践相结合，并应用到社会之中，潜意识地提升了我的学习能力和个人应用理论知识的能力和实践操作能力。第二，在社会经验方面，通过在实习的阶段里面，我学会了怎么去处理一些简单的事情，怎么去和别人进行沟通，怎么能够站在别人的角度去考虑问题，然后怎么用自己所学的知识来处理自己身边所发生的事。这些都是我在实习期间的所学到的社会经验，对于我来说是我步入社会的第一笔财富，为我以后走入社会工作岗位打了坚实的基础。另一方面，培养了我的耐心和细心，在实习中，我时时刻刻都保持着一种严谨的态度，认真对待工作。通过本次实习，让我看清了将来努力的方向，给了我充足的自信，在以后的学习的日子里，我会不断地完善自我的专业知识。另一方面，实习增强了我的社会责任感，让我对税务岗位有了更加的深刻的了解，我要肩负起自己的社会责任。而且将来，我会尽自己最大的努力去考取税务公务员，做一名优秀的社会公务人员。
最后，诚心地感谢呼老师教给了我这么多知识，以及感谢实习单位能给我这次实习机会，让我看到了更加喜爱自己的专业，我将会努力学习，用我的实际行动来成为一名合格税务人员。
第2篇：地税实习心得
向往的工作、陌生的环境、新奇的开始汇集到了为期两周的实习。两周时间，相对于漫长的人生，不过匆匆一瞥，但是两周的时间足够让一个人收获知识、经验和勇气，发生脱胎换骨的改变。
11月2来五峰地税局，就被渔阳关的青山碧水、礼仪风俗所吸引，被地税局领导同事的关心爱护、悉心照料所感动，被组织体现出的厚德律严、和谐兴税的文化理念所折服。分到税费管理科实习，接触到了具体的业务工作，认识了很多纳税人，更真切的感受到了身边税务工作者身上所闪耀的责任、奉献之光。
常怀感恩之心，在团队中发展
仁者乐山，智者乐水，五峰是一个山美水秀的地方，受此浸染，五峰地税人不仅有山的沉稳，水的灵动，更有着感恩之心。在这里的两周，听到最多的就是谢谢。领导们讲述着前任领导的故事，前辈们谈论着前前辈们的传奇，说起今天自己的成就和成长，总是不忘前辈们的教诲和提携，有意或无意的模糊着自己的努力和奋斗。陈海涛局长谈到前任局长对扁平化改革的理解和支持时，眼睛里凝聚的专注和神圣；游静师姐谈到自己刚分到管理科，李清忠科长和唐波科长的点拨和鞭策时，发自肺腑的的尊重和感激，都让我体会到了这个团队是一个懂得感恩，并在时刻感恩的团队。陈局长在三峡税务五峰专刊的卷首语上说懂得感恩的人才会有智慧、才会成功，这也许是五峰地税能有今天辉煌的魂魄所在吧。
水滴的融合汇成了大海，大海又保护了水滴不被轻易的蒸发。谁言寸草心，报的三春晖，也正是感恩集体，所以才把自己融入了集体。在税费管理科实习的这段时间，科室的几个前辈互相提醒，有问题时一起讨论，心往一处想，力往一处使，根本就没有传说中的办公室政治，更多是一家人之间的互助互爱、共同进步。工作之余，大家又会在一起组织丰富多彩的文体活动，刚来的第三天就和几个同事去打羽毛球，几个领导也都在，但是没有人觉得不自在，反而更放得开，怪不得前几天跟着领导下乡，有个乡干部说：每次见你们地税的，都觉得你们变得越来越年轻。是啊，在这样一个轻松和谐的团队中工作，心态年轻了，当然看起来更年轻了。
适应角色转变，理论联系实际
轻轻挥手作别浪漫美丽的大学校园，和肆意张狂的少年说声再见，经过三个月的培训，即将正式的走上工作岗位，青涩懵懂的我还有些彷徨与不知所措。实习两周，让我慢慢了解了一名税务工作人员的工作职责和所肩负的使命，办公室向叔在雨天依然坚持把税款通知书即时送到纳税人手上，唐波科长在维护税法威严上的绝不含糊，李清忠科长工作安排的井井有条，都让我意识到了税务工作人员头顶国徽沉甸甸的分量。以后我不再是那个任意妄为的男生，不在是惧怕承担责任的大学生，而是一名有所担当，为民服务的公务员，更是一名忠诚敬业，奉法崇德，求是创新，清廉务实的五峰地税公务员。
学院派缺乏实践的土壤，操作者缺乏理论的支撑。作为一名大学生，在来实习之前意气风发，觉得自己掌握了很多的理论知识，去实际工作也是游刃有余。然而这十一天的实习让我发现，现实和理论相去太远，理论的概括性根本不能满足现实复杂多变的要求，我所知道哪些书本知识在面对很多底层地纳税人时，毫无用武之地。几位科室前辈却能动之以情，晓之以理，联系纳税人的实际情况，给出了纳税申报和购买发票等各种建议，既收缴了税款，又保护了纳税人的利益。这让我深深的震动了。社会是最好的大学，在经历了象牙塔的雕琢后，我们有必要在社会这个熔炉里再锻造，将学到的理论知识运用到实践当中，检验理论，同时又为自己的工作提供理论的支撑，促进地税事业的稳定和谐发展。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越
既然选择了远方，我便将风雨兼程，既然选择了地税，我便将无怨无悔。五峰是我的第二故乡，五峰地税局更是我的知心爱人。实习走过的两周，只是以后生命的开始，然而实习两周的收获，却是一笔值得永远珍藏的财富。这里是我工作开始的地方，也是我梦想起飞的地方，生命的延续，精彩的书写都将从这里开始。
一是在政治上积极拥护党的领导，认清各种当前社会政治、经济形势，要善于把握正确的前进方向，要毫不动摇的坚持社会主义道路；在思想上克服自身意识上潜在的优越感，树立公仆意识，把为人民服务作为工作中的第一宗旨和要务。充分发扬谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风，发扬艰苦奋斗的作风；在业务上具备过硬的业务能力和素质。
二是服从领导安排，按时按量完成领导交办的各项任务，遵守局里的各项规章制度，做好分内之事。
三是尽快转变角色，以一种健康积极的心态投入到当前的工作当中来，丢掉学生时代养成的懒散、缺乏责任感等等陋习，培养有所为有所不为的责任心、春蚕到死丝方尽的奉献心和直挂云帆济沧海的进取心。
四是加强学习，制定严密的学习计划，做到每天都读书。在学习的过程中注重知识面的扩展，做到全面发展综合提高。同时注意理论与实践的结合，学以致用，在实践中学习，在学习中积累和进步。
五是坚守本我，踏踏实实做人，认认真真做事。坚定自己的共产主义信仰和廉洁奉公的党员要求，不为世俗所困惑，不为名利所羁绊，不为金钱所引诱。
保尔说当回首往事的时候，不因碌碌无为而羞耻。当我回首这实习的两周，我一定不悔恨，因为我从这里开始学会了感恩，开始了成长，这里是我的根。即将正式开始的工作，我也想对着那绵延的高山呼喊：我时刻准备着！
第3篇：暑假地税实习案例分析报告
暑假地税实习案例分析报告
学生在学校通过自己学习的努力和付出获得了一定的专业技术,只有通过实习来稳固自己的专业知识。大学生通过实习可以更进一步的接近自己向往的公司单位,为更好的接近自己理想的工作单位。今天了1篇关于暑假地税实习案例分析,供大家参考。
今年暑假是我在大学生涯的最后一个暑假,为了让这个暑假更加充实,我参加了xx地税局的地税百度这一项目的实习。学校一共有39个同学参加了这一次的实习,随行的还有业务指导老师:房老师、宿老师,日常管理老师:宋老师。
一、实习时间:XX年7月6日-XX年7月23日
二、实习单位:xx地税局
三、实习目的税法虽然和我的专业没有直接的联系,但是通过几天的紧急加强化培训,我对税法也有了大概的了解,这对自己以后的考公务员或者注册会计师都是很大的帮助。最重要的是,这一次的实习是将我们学到的理论知识应用到实际中去,目的是增强我们的感性认识,培养和锻炼我们综合运用基础理论去分析和解决问题的能力,把理论和实际结合起来,提高了自己的实践能力,为自己将来走入工作岗位和社会打下坚实的基础。同时,这次的实习是以小组为单位的,这也锻炼了我们的团队合作能力,这在以后的工作中是至关重要的。在xx地税局这一段时间的实习,既是对我的知识水平、工作能力的考验,也是对我的学习能力和团队合作能力的考验。四、实习单位介绍
我实习的单位是江苏省xx市地税局,xx市地方税务局于1994年9月国、地税机构分设时成立,是主管全市地方税收工作的职能部门,负责本市行政区域内国家规定由地税系统征收的各项税种的征收管理工作,以及政府委托征收的各项基金、费的征收工作。多年来,在上级局和xx市委市政府的领导下,全体地税干部职工坚持“聚财为国,执法为民”的税务工作宗旨,立足大局,团结拼博,依法治税,“三个文明”建设取得了丰硕的成果,为xx经济和社会的发展做出了巨大贡献。
五、实习过程及内容: 7月6日,由房老师正式对我们进行了税法培训,由于所要学的是一门课的知识,时间是非常急迫的,培训时间是早上8:00-11:30,下午14:00-17:00,晚上:19:00-21:00,在四天的税法紧急培训中,经过房老师对税法专业知识细心地讲解,加上自己的学习,我基本上掌握了税法的理论知识,最后通过考试,正式的参加了这次的实习。7月10日,临出发的前一天,赵处长和宋老师对此次的实习进行了动员和具体的要求,赵处长对此次的实习进行了充分的肯定,并勉励我们以此次实习经验为契机,努力学习税法方面的知识,这对我们以后的考公务员和相关的税法考试都是有很大的帮助的,并且为将来走向社会就业奠定基础,取得更大的成绩。
7月11日,我们到了xx地税局,当天下午,地税局指导老师详细的给我们介绍了具体的工作内容。我们项目组具体负责的是地税百度里的法律法规这一栏目,将税收法律法规类文件录入,拆分和进行关键字标注。由于涉及到的税种比较多,包括营业税、企业所得税、个人所得税、房产税、土地使用税、城建税、车船税、土地增值税、印花税、耕地占用税、契税、教育费附加、大方教育附加税。为了方便我们的工作,便将项目组分为五个小组,我被分在第二小组,具体负责个人所得税。随后指导老师便对操作流程进行了解说和示范,并让我们回去详细阅读所发的文件,以便我们能够熟练进行操作。7月12日,正式进行工作,对于进入单位实习,我是感到兴奋和忐忑的,兴奋的是自己又学了一门课程,并且能够将它运用到实际中,这不仅丰富了自己的知识,也对以后的考公务员和工作有很大的帮助。忐忑的是,我们的工作是为税务人员和纳税人服务的,如果有什么差错的话,将会给别人带来很多的麻烦。幸好,地税局的指导人员和专家都很有耐心,我们遇到什么不懂的,他们都会亲自细心地给我们讲解。刚入手的时候,是有点手忙脚乱的,经常会忘掉一些注意点,譬如,一个文件拆分好后,经常会忘记进行关联,结果查询的时候显示的都是未完成。最难的是关键字的标注,对于一个法律法规文件,我们要清楚它说的是什么,提取其中的关键字,由于每个人的理解是不同的,所提取的关键字可能也会有差异,不相联关键字的提取,可能会给使用者造成很多麻烦,每当碰到这样的情况时,我们便会进行小组讨论,或向指导老师请教,从而得出合理的关键字。通过几天的摸索,我清楚了,对于一个文件,首先,要知道它是国家的还是地方的,然后,对它的法律级次和税种类别进行判断,法律级次包括法律、行政法规、部门规章、地方法规、地方规章、规范性文件、税收协定。最后拆分法规、标注关键字的时候,一定要注意所拆分的段落是否符合要求,有时候系统拆分的是错误的,这时候要进行调整。而且关键字的选取要从使用者的角度,地税百度是为纳税人服务的,是为了方便他们准确,有效,全面的查询而设立的,所以,所提取的关键字应该符合纳税人的使用习惯,于是,我联想到我们上网使用的百度,两者有很强的相似性,从用户的角度考虑,关键字的提取也变得轻松了。
刚开始工作的时候,由于同学的热情投入,进度非常的快,指导老师担心会有一些错误,便让我们停止手头的工作,对自己所做的文件进行自查和小组之间的互查。在检查的过程中,的确发现了一些问题,例如法律级别和税种类别的错选,段落拆分的错误等,这些错误如果没有及时发现,对后期的操作是非常不利的,这也使我们认识到,在工作中,所要求的不是速度和数量,而是质量和责任心,我们要做到对自己工作负责,也要对团队负责,因为自己的一时失误,也会给他人造成麻烦。
7月23日,是实习的最后一天,上午所有同学圆满完成自己的工作。下午,为了给这一次的实习留下纪念,我们项目组和地税局的领导进行了合影留念,我们这一次的工作得到了地税局领导的大力赞许,许诺第二天给我们安排一次同里之旅,为我们的实习划上完美的句号。
六、心得与体会
实习,顾名思义,本身就包含学习的意味,这一次的实习,我学到了一门新的知识:税法。然而我所学到的不仅是税法的理论知识,更重要的是我在实习的过程中将理论知识运用到实际中的能力。在这接近二十天的实习中,我所学到的将会使我终生收益,这在我以后的工作中将不断得到验证。在未来的工作中,我会更加熟练并且自如地地将理论知识和实践经验不断地应用到实际工作中来,充分展示自我的个人价值和人生价值,为实现自我的理想和光明的前程努力。
由于这一次的实习是小组间的合作,在工作中,加强了我的沟通能力和团队合作的能力,我学会了如何去和别人沟通,了解别人的思想并站在别人的角度思考问题。团队合作能力在工作中是至关重要的,在学校,也许可以说个人的优秀是一个人奋斗的结果,与他人关系不大,但在工作中却不是这样,分工的明确细致决定了所有人都是相互影响的,只有发挥团队精神,积极帮助他人,才能发挥最好的功效,这些在学校的课堂上是无法学到的。
在实习的过程中,我也认识到了自己的不足,主要是细心程度不够,“细节决定成败”。海尔总裁张瑞敏说过,把简单的事做好就是不简单,伟大于平凡。也许就是我的一个错误,可能会给使用这个系统的用户造成很多的麻烦,另一方面,对培训所学的知识掌握的不够透彻,对一些内容没有深刻的了解,致使在工作中经常出现翻书本的现象。
最后,衷心地感谢xx地税局给了我这一次的实习机会和各位老师教给了我这么多的知识,这对我以后的人生道路将产生重要的影响。在实习中,我时刻都保持着一种严谨的态度,认真的对待工作。这一次的实习,让我对税务机关有了更加深刻的了解,也明白了工作中需要的是什么,这为我将来走入自己的工作岗位和社会打下了结实的基础。
第4篇：地税_实习日志
地税_实习日志大全
实习的第一天，一点点的小雨，影响不了大家激动奔赴劳动最前线的热情~^_^
我被很幸运的和另外三支孩子分到了第三分所，而又很幸运的和另外三支孩子中的一支分到了王师父手下，更幸运的是第一天便可直接去下户——和企业直接打交道~
上午捞了不少操作比较“傻瓜”的活儿。当然，厚脸皮是必备的。
中午很腐败的拿了四个菜…某女比我更腐败的拿了三个酸奶…好吧...我只能说这群孩子太久没有吃过huan鸟…
下午下户，真的，穿上制服办事效率真的提高很多倍~介个嘛，你懂得~
很有意思，很开心~继续加油~~
2011/7/13阴
早早的来到办公室,一去就揽了不少活儿,所以后来就呆在办公室，没有和师父去下户。上午被尊敬的纳税人教育了一顿，完了对着电脑弄了一天Excel，各种资料处理，现在满脑壳都是各种数字飘去飘来…为纳税人收纳税人的钱的人伤不起啊！有木有。
中午溜出去买了车票，动车，站票。依旧准备买一打报纸在车上铺个家庭小影院来着~ 隐形眼镜要换了。
2011/7/14阴
今天还是没下定决心起早去食堂吃早餐，在寝室一杯牛奶一个面包就地解决…
跟着师父做了一天一堆零碎繁杂的业务，现在才后悔大一没好好学学Excel，办公室里各种事务基本上都是Excel解决的，不过折腾个个把月，再怎么说Excel应该会有所长进吧。认识了一位武大刚毕业就自己开公司来办税务登记的学长，楞家走时很潇洒的冲我回眸一笑，结果就把U盘给落在这里了；而一个化妆品公司的美女老板也会死一袭长裙飘飘而来，一头长发飘飘而去，结果把登记证落下了~此时此刻，我顿悟了：原来落下个东西介么容易，原来全天下不只我一个人擅长落下东西…
晚上被摧残了一天的一片祖国的花朵聚众去吃油泼面~还不错哦~明天继续加油~
2011/7/15阴
今天跟美女黄姐姐混了一天，黄姐姐真的很漂亮~记得第一天见她的时候穿了一袭白色旗袍，在“制服叔叔”们中格外耀眼，所以今天干劲十一足~~不过，实话实说，干劲十一足的另外一个原因是，反映速刀豆文秘助手有蒙XX童鞋快，被硬塞到了局长办公室和副局长办公室正对着的那个屏风桌纸--，所以垂涎已久的桌面上的“植物大战僵尸”都没敢点开，据说每个办公桌都能被摄像头移动扫描到%>_<%
昨天买的新隐形眼镜，老板说是韩国进口的？… 也不知道是不是因为不看韩剧，水土不服吗？ 风不吹都可以自己流泪。晚上去医院医生都笑了，说：你怎么不把它摘下来呢？对哦，为什么我不把它摘下来呢？
建议演哭戏又不常看韩剧的演员们可以试试这种神奇的韩国隐形眼镜…
2011/7/18.19.20
这三天请假去北京办事了，一肥来发现很多实习的孩纸跟我一样光荣感冒掉，办公室的空调跟西五的一样不给力，孩纸们都是因公病倒。妈妈说我是因水土不服…会吗？
去北京这几天，唯一念叨着得事便是星期一硬是没下定决心爬起来去瞻仰升国旗…不过听符说他从2008年在北京工作就已经下了这个决心的，心里平衡了许多(具体情况见”一路向
北”)…
2011/7/21
好吧…实习也会有家庭作业的(⊙o⊙)，回来除了手写完满满一篇实习日志，还得制作今天清户的Excel表格…
不过冲着今天有意思的工作和中午那顿美美的集体香辣虾~值了
今天局里五所税务局大行动，大规模人马被派去光谷步行街进行清户，共二十个小分队，我和刘师父负责的是B区三楼，清查了三十多户~颇有成就感~
其实我的工作也不算很难，就是按照表格上面十几项挨家挨户的询问登记核查，必要的时候填个责令限期改正通知单什么的~
下午我们提前完成了任务，把自己藏在了负一楼的麦当劳，事实证明，后来所有的小分队都陆续把自己藏在了负一楼的麦当劳…这个时候我们是不是不应当使用“藏”这个字眼了呢?...难忘的“第二杯半价”~~
恩~希望以后有机会集体聚众把自己藏在麦当劳再来一次“第二杯半价”~明天继续加油~~^_^·
2011/7/22晴
终究是下了个决心，起了个早跟蒙CC欢快的滚去吃了具有里程碑意义的税务局食堂里的第一顿早饭~一根香蕉，一碗黑米粥，还有三只迷离可爱小包包…蒙，上瘾了，你懂的~~^_^ 还要再啰嗦一下，介里酸奶泛滥了啊，有木有！一个月下来，会多了15个酸奶综合征患者啊，有木有！早上被师父塞了瓶酸奶，完了中午去食堂拿了一小杯，囤了一个老酸奶，下午和晓生打赌输的喝酸奶，我也不知道我是输了还是赢了，总之，酸奶还是归我了…泡在酸奶里成长的祖国的花朵伤不起啊有木有！
好吧，写了这么大一段还是没离开吃字，正经事儿摆在这里说还是有些气氛不和谐，还是留到大黄本本里面说吧~
一句话：今天很正常的处理了些很正常的业务，没闲着，也没很忙~下星期继续加油~~^_^
2011/7/25晴
星期一全世界都还迷迷糊糊没醒过来，所以今天事情不会那么多
但是貌似我一向擅长没事找事，所以冒充男丁屁颠屁颠跟着漂亮的黄姐姐跑去搬各种办公用品~一片儿顶五片儿呢~
快下班时，硬是被Excel帝活生生从一堆娃儿们中拧出来，布置了家庭作业来着...还是蒙CC说得对，眼睛是心灵的窗户吖…此处省略22字
每天中午十二点准时被占领的食堂；每天下午五点半左右会被攻占的那么一辆702或者703或者518~继续加油~欧拉~
2011/7/26晴
写天气的时候猛然意识到，已经连续写晴很多天了…对于武汉天气灰常热得描述已经五花八门，此处省略，您懂就行…
今天三所做东，去光谷坐标城和创业街清户~
早上本来在车上抢了邻座两杯酸奶，正得瑟着可以和肉一组跟着邓师父去创业街，不知肿么回事莫名其妙的就被李所从一个车拧出来莫名其妙的被硬塞进了另外一个车，说是要负责清点另外一小分队人数，结果人家车上满了，就只能厚脸皮的堆在我亲爱的“烤乳猪”身上~（乳~猪~猪蹄爱你~）。而好心的王师父收留了介个瞬间就米有了编制的可怜的孩纸~于是，我就
正式归顺另外一支小分队了~
武汉也有个四季春哦~外面装饰得很低调哦~我们午饭就在这吃的哦~很合适哦~
I wonder 是不是上次和这次点菜的是一个银哦~牛蛙，黄鳝必不可少哦~
晚上还是和蒙CC分了一只西瓜哦~我们决定把游泳馆旁边的那排水果店挨家挨户的吃遍哦~
^_^~加油~
2011/7/27晴
好吧，现在已经十二点了，因为明早又要去趟北京，此处就不废话了
不过今天下午某银数资料份数时刚数完就问“我刚数到多少了”？实在是可爱至极~特此纪念~
孩纸们~等偶肥来~~~安~
2011/8/1雨
星期一又是月初,本以为会很闲,没想到上午出去调查,下午也有很多的事情要做.上午去一家被信访举报不开发票的餐厅调查,是王师父亲自开车哦~果然是团长连长神马的,开的车稳稳的~^_^ 免费饮料喝得有够多的%>_<%...che所难找啊
下午和晓生凑一堆憋了篇很媒体化的调查报告出来，之了又被Excel帝统计了…
晚上回来突然就下了好大的雨，五个人挤两把袖珍伞，很不幸的是我们三个很占流量的银被自主分配到了一堆，只能刚好遮到三个头
不过事实证明，灾难时刻，总是会有那么一两个长得像动感超人蜘蛛侠城市猎人？之类之类的物品出现。没错，介个物品就是偶最亲爱滴常妈~霍霍霍~常妈~好喜欢你现在瘦瘦的样子~一起撑伞表示毫无压力~^_^
还有四天~加油~
2011/8/2阴
今天窝在办公室被辐射了一天，没去下户，也没去博物馆当托儿~
财务报表，各种输入，各种审核.现在各位童鞋都已经被办公室各位师父的各种手机固话铃声深深的毒害，早上出去哼着王师父的手机铃声，晚上回来哼着周师父的手机铃声，睡觉做梦的背景音乐都是张师父的手机铃声。。而且鉴于今天至少五次误会是我手机响，我已经决定把我那个经典至极的诺基亚手机铃声换掉，我敢打赌，二所三所大厅里面至少有三个使用诺基亚经典铃声的手机%>_<% 和蒙XX算好了每天5块钱的西瓜钱，一直要撑到放假~oh yeah
明天继续各种输~加油~
2011/8/3晴
今早某娃儿又犯懒了哦，早床懒得起，早饭也懒得吃.咳咳..话说明天就要看下一波儿去更远的洪山实习的童鞋们受罪了，是应该得瑟还是同情呢，嘿嘿嘿嘿~
今天还是当了半天“审长”，输了半天数据。虽然简单，还真是个细活儿，让俺这种不适合做细活儿的粗人情何以堪啊。
吃了介么久的西瓜，头一次听说吃西瓜会长肥，艾，长就长吧，随他
吃胖了一拨人最近，虽然如此，还是得抓紧时间吃他们的食堂喽，只有两天了哈~！以后可就没这种可以集体敞开肚子，毫无顾忌的吃大锅饭的日子喽~O(∩_∩)O~
蒙XX祝你囤积酸奶成功~越囤越多，越囤越多啊~有木有！霍霍
继续加油~^_^
2011/8/4晴
倒数第二天额~烤乳猪兴奋的跟我描述了她有多兴奋~我倒是没她那么强烈的感觉，到底烤猪蹄离大脑比较远，不会受太多烤乳猪猪脑的神经元的控制，霍霍O(∩_∩)O~~
对着电脑跟数据打了很长时间的交道了以后，黄姐姐给的那种类似于体力活儿的文秘工作是最好的调料剂了~今天上午就整理了很多材料~神清气爽啊，有木有！
一口井，蹲在旁边，被你笨死了，哈哈~~~
亲，明天最后一天了哦~囤酸奶的抓紧了，还没吃过牛肉面的抓紧了，喜欢吃糯米鸡的抓紧了~~O(∩_∩)O~
2011/8/5阴
最后一天哦~囤完了最后一支酸奶，完成了最后一篇实习日志，要完了所有美女姐姐的联系方式~实习完满结束~^_^
该拥抱的拥抱了，该告别的告别了，说实话，出大楼的时候竟然是跟刚刚高考完得感觉一样，那种感觉就是——米有感觉…大概是因为太习以为常或者是还没有成为习惯的习惯都不会让我们的生活有明显的变化。
这里也不说太多，因为废话是要留在接下来的10000字实习报告中念叨~
总之，谢谢地税提供的好吃的早中餐，谢谢师父们每天早上塞过来的光明经典白雪酸奶，谢谢学姐的谆谆教诲让我们看到未来还是有希望滴，谢谢黄姐姐冒着被哽到得危险请我在所长办公室正对着的办公桌上吃蛋糕，谢谢蒙XX一直跟我分一个无籽大西瓜，谢谢晓生挖的那口井笨SHI了有木有~
祝下一波被塞进资料室的吃着鸡腿的孩纸们实习顺利~加油~~
完 ^_^
第5篇：地税公务员实习心得
XX年2月31日，我作为xx市地方税务局XX年度招考录用的新公务员中的一员来到了税费服务局进行为期2周的实习。向往的工作、陌生的环境、新奇的开始汇集到了为期两周的实习。两周时间，相对于漫长的人生，不过匆匆一瞥，但是两周的时间足够让一个人收获知识、经验和勇气，发生脱胎换骨的改变。结合自身，总结如下：
一、转变错误认识
没成为国家公务员以前，想到公务员总是觉得是“一杯茶一张报悠闲一下午”、“朝九晚五”的“滋润”生活;但是当我进入服务局工作的这三天，我才切身的感受到这种说法的错误。
第一天上班，8：30上班时间，8：15赶到办公地点的时候就已经几乎全员到齐。还在内心感慨自己来晚的时候，就开始我们实习的第一天，仅仅这一天我就见识到了工作的繁忙和琐碎细致。现实迫使我们以最快的速度进入了工作的状态。我们实习生还不了解情况，只能帮忙打字复印做些基本事情。但是就是这些最基本的事情，我也从中体会出了服务局工作的慎重和细致。办公室——公务文件要求严格细致，不容许丝毫差错。需要工作人员一遍遍的字斟句酌，字字核对。税费管理科——纳税人的减免税，缴纳各税费的正确执行，靠的就是管理科的各位前辈们的扎实深入的对政策法规的正确解读。不管是中午还是晚上，都有加班的身影。我深深的感受到了作为一位公务员为了更好的服务纳税人，身上所承担的重担。
二、认识自身不足
通过实习，接触到实际工作，我才知道在学校中，甚至在初任培训的三个月中针对性的学习，学到的都是书本上的死知识;必须在工作中不断的结合实际情况，结合自身的不足和工作内容，不断的去有目的的锻炼自己、提高自己。而现在，全新的工作，全新的环境，更加需要我们努力地学习，以尽快适应工作的要求。所谓“读活书，活读书，读书活”我想就是这最好的阐释。
三、良好工作氛围
实习三天，感触最多的还是服务局的良好工作氛围。服务局的每一位工作人员都对我们新任公务员真诚的微笑和无私的帮助。我们都是初任公务员，在工作上有很多东西需要学习，需要提高，应该祛除眼高手低、好高骛远的习气，踏踏实实从小事做起，不懂就问，不懂就学，谦虚谨慎。和谐融洽的工作氛围是我们做好一切工作的基础。《大学》曰：修身、齐家、治国、平天下。这一直被国人奉为人生的行为准则，而修身是第一位的，我会在今后待人处事上更加谦虚，努力提高自身修养。
古人云：“学，而后知不足也”。经过三天的实习，我深深地感到作为一名国家公务员，为人民服务并不仅仅是一句嘹亮的口号，也不是一件轻松易做的事情;它不仅需要主观上的热情和干劲，还要求有扎实的业务知识和作为公务员必须具备的各项素质。可以说，这次实习对于我不仅是及时的，而且是实际的。这次实习使我清楚地知道什么才是公务员的工作，什么是公务员应该具备的，有了这些切身体会，我会在以后的学习工作中有的放矢，不断提高自己，让自己能成为一名合格的公务员!
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保尔说当回首往事的时候，不因碌碌无为而羞耻。当我回首这实习的两周，我一定不悔恨，因为我从这里开始学会了感恩，开始了成长，这里是我的根。即将正式开始的工作，我也想对着那绵延的高山呼喊：我时刻准备着!
第6篇：地税自查报告
纳税情况的自查报告
新疆乌鲁木齐市新市区地税局：
按照贵局要求，我公司组织相关人员，对我公司2010年1月1日至2013年7月31日所属期间涉及到的相关涉税情况进行了全面的自查，现将自查情况报告如下：
一、企业基本情况：
****************公司成立于2009年3月5日，纳税人识别号：************，地税条码章号：*******************，法人：******，经营地址：***********号，经营范围：主要经营水处理设备、仪器仪表等。注册资本：50万元整。
二、自查中存在的问题说明。
通过自查，我公司2010年1月1日和2013年7月31日城建税、教育费附加、地方教费附加、残疾人就业保障金、工会经费不要补税；2010年1月1日至2011年12月31日印花税不要补税；2012年1月1日至2013年7月31日印花税按借款合同金额计算需要补税17.87元；2012年1月1日至2013年7月31日印花税按购销金额计算需要补税98.96元 ；
以上所述为我公司本次自查的情况总结，不当之处敬请指正。
*************有限公司
2013年8月26日
第7篇：地税述职报告
地税个人工作述职报告
按照考核工作安排，我做2011年度工作个人述职报告，请予考评。
一、加强学习，不断提高谋划工作能力
“十二五”新的发展时期，赋予了我们新的发展机遇和挑战。一年来，按照市局党组“谋划、落实、总结”的工作要求，坚持政治理论学习与实际工作相结合，在认真学习省、市、县经济工作和党代会、“两会”工作会议精神的基础上，认真学习领会省、市局年度工作和党风廉政工作会议精神，力求领会实质把握重点。按时参加县局中心学习组安排的各种学习和实务讲座，注重思想观念、工作方法和创新意识等方面理论和讲座学习，通过报刊和网络关注省、市（州）局和市内各县区局工作动态，借鉴先进经验与创新发展理论，不断丰富理论知识，提升观察、思考、解决问题的能力。年内，结合县局重点工作进展和阶段性干部思想与工作中出现的情况，先后撰写了《今年工作中应把握好的几个问题》、《从提高“思考力、执行力、创造力”谈谋划、落实、总结》、《立足需要，创新方式，提高质效，对“十二”时期干部培训教育的思考》、《坚持改革创新，努力实现临泽地税事业新的发展》等多篇调研论文，从重点工作落实、干部培训、队伍建设、提高领导执行力、推动事业新发展等多层面进行了研讨，进一步提高了自己的思想政治和工作能力。
二、突出重点，努力推动各项任务完成按照市局党组确定的工作思路和安排部署，年初经过局长会议、中层会议反复讨论，确定了2011年县局“1113610”工作实施意见。一年来，结合工作实际，认真学习了十七届五中、六中全会精神，进一步提升了加强地税文化建设工作重要性、紧迫性的认识。认真编制了县局“十二五”发展规划，明确了未来五年的发展思路、工作重点、工作目标和实现途径。加大组织收入力度，保证了两项收入任务提前超额完成，有效解决了社保费完成难的瓶颈问题，税收提前三个月、社保费提前一个月完成了全年计划，税费收入规模在去年 亿元的基础上完成了 亿元，又向前迈进了一大步。“十大奋斗目标”如期实现，为下一年度奠定了良好基础。“管理强税、信息管税、人才兴税”三大工程，各有测重，抓主抓重，完成了年初预定的21项具体工作。八项税源管理，针对性强，涵盖城乡重点税源管理，项目税收管理制度和管理措施具体细致。不断加强班子与队伍建设，扎实开展思想政治建设，年内税务文化等六项建设，不断深化细化，有声有色，扎实有效，进一步积累了推动地税持续发展的坚强基础。
三、强化领导，不断完善创新工作机制
坚持民主集中制原则，立足岗位，不断强化行政管理和税收管理工作，加强党风廉政和提高行政效能、优化纳税服务、创先争优工作，进一步完善了行政管理、党组决策、税源管理与行政审批、重点工作、党支部工青妇工作机制。认真组织开展中心学习组学习，邀请党校讲师开展十七届五中、六中全会精神辅导学习，坚持学习政治理论和政策法规。从谋划工作入手，认真领会市局党组年度工作安排部署意图，广泛征集听取班子成员、中层领导和各分局科室干部意见，制定了符合实际的年度工作实施意见，并以目标责任书和任务分解表的形式进行跟踪落实。从重点工作落实入手，讨论制定了《重点工作月份考核办法》、《项目税收管理和清算办法》，认真进行征管质量、重点工作、专项工作“两制”季度考核，三大工程局领导分工分管跟进落实，坚持每月两次中层领导周例会和两次局务会议周例会，研究工作、通报情况、安排部署、评比点评，保证了重点工作如期落实。从总结提炼工作入手，进一步加强了信息报道领导管理和任务落实工作力度，完善内外网站建设，保持县局领导、各科室、分局内外两个网络畅通，依托网络开展学习、读书研讨交流和税企沟通与纳税资料传递。组织开展了局领导与重点科室分局就分管工作、三大工程、税源监控管理、税收分析等内容的工作调研和论文撰写、信息专报上报交流活动。适时开展税收计划、重点税源管理与项目税收清算、发票专项检查、社保费扩面征缴与计划提前完成、作风形象建设与兼职监察员工作情况、考核工作等专项工作研究，进一步提升了重点工作落实的质效。一年来，县局党组会议、局长办公会议、局务会议、中层会议、中心学习组会议以及党支部、工青妇党群组织制度健全，工作正常运转，保证了两项收入及各项工作任务有序落实完成。
四、清正廉洁，营造风清气正工作氛围
肩负的职责，使我深深认识到保持高度的责任感、强烈的事业心和必有的原则性、清正廉洁的职业道德，是履职尽责的前提。一年来，我勤奋努力，在落实中谋划，在谋划中创新，在创新中求取发展，本着履职尽责的态度，认真观察、分析、借鉴、对照系统内外和局内外两级领导与干部的工作表现，及时发现、研究、解决存在的问题，保证了年内各项工作平稳运行、落实有效和安全无事故。积极主动地做好与县委、人大、县政府、县政协以及财政、工商、国税、房管、国土、公安等相关部门的工作联系与协调，最大限度地创造支持地税工作的良好氛围。日常工作中，坚持原则，遵守廉洁从税、廉洁从政的党纪法规。班子内，严于律已，宽以待人，大事讲原则，小事讲风格，严格执行民主集中制原则，遇事与分管领导沟通商量研究工作，班子内形成了凝聚力强、工作务实、开拓创新的良好氛围。在事关全局的作风形象、工作质效、干部工作纪律与法规执行方面，盯住出现的苗头性、倾向性问题归根寻源，研究治理解决的办法，维护了多年以来形成的风清、气正、心齐、气顺的干事创业良好环境，也为埋头工作、扎实奉献、开拓创新积极工作的同志营造了更好发挥才能的平台。“三重一大”工作方面，坚持按照要求召开会议领导集体研究决策，重要工作按照相关部门法规规定和程序办理，在保运转、保重点、创亮点和经费开源节流方面做出了自己积极的努力。
一年来的工作情况大体如上所述，尽管自己做出了积极的努力，但很多方面的工作还不尽如人意，离上级的要求也还有差距，个人身上也还存在创新意识不强、创建亮点的勇气缺乏、政治理论与业务知识学习不足等很多不足，这些缺点和不足，我将在新的一年里努力克服纠正，努力做好新一年新的工作。
以上述职，不妥之处，请批评指正。
第8篇：地税工作报告
适应新常态
展现新作为 平稳推进XX地税事业新发展
—在全县地税工作会议上的讲话
XXX
（2015年3月 日）
同志们：
这次会议的主要任务是：贯彻落实党的十八届三中、四中全会以及中央、省、市、县一系列会议精神，总结2014年工作，安排部署今年工作任务。
一、2014年全县地税工作回顾
2014年，我局在市局、县委和县政府的坚强指导下，牢牢把握“四推一提”工作主线，认真履职，克难奋进，各项工作稳中有进、提质见效，获得全县绩效考核一档单位、全县党风廉政建设先进单位，取得全市地税系统目标考核第二名，并荣膺“全国文明单位”称号。
（一）“提质”、“保增”并重，税费收入迈上新台阶。努力克服经济下行、房地产市场低迷、重点税源少、税收增长后劲乏力等不利局面，科学研判形势，强化收入分析，细化收入责任，以“营改增”等政策实施为发力点，以组织营业税收入为主攻方向，依托综合治税平台，组织开展各税结算及所得税汇算清缴、“大清欠大检查”等一系列抓收促收活动，全年共组织入库各项收入（）万元，同比增收（）万元，增长（）%，税费收入规模首次迈上4亿元大关。其中：入库中央级税收（）万元，同比增收（）万元，增长（）%，省级税收（）万元，同比增收（）万元，增长（）%，县本级税收（）万元，同比增收（）万元，增长（）%，为地方财政收入实现稳步增长，提供了强力保障。
（二）“执法”、“服务”并重，行业形象得到新提升。一是严格规范税收执法，切实依法治税。认真落实《行政处罚裁量权实施办法》，开展审批项目专项检查，确保税收政策正确执行到位。同时，落实税收优惠政策不打折扣，全年共依法办理减免房产税、土地使用税困难35户次，下岗职工再就业10户，减免额共计188.39万元，减免车船使用税19689户次，减免税收达25.58万元。二是进一步优化税收服务，大力开展便民办税春风行动，在现有五星级办税服务厅的基础上，进一步推进办税服务厅的规范化建设，对行政审批清单和执法权利清单进行梳理，将行政审批职能下放前移，最大程度方便纳税人。在去年省里组织的民调测评中，我局在全省（）个区县局中，名列前茅。
（三）“创新”、“网络”并重，税收征管体现新成效。一是推广应用房地产户籍式管理软件，全年共办理商品房销售项目38个，建安项目（）个、土地使用权转让64户、二手房交易280户，征收税款18000万元。同时，在对全县境内开采的铁矿、镍钼矿、方解石实行统征后，又于去年1月启动了河砂税费统征工作。二是积极推进“综合治税网络”建设，以贯彻落实《湖南省税收保障办法》为契机，积极加强与工商、国税、交管、保险等部门之间的信息交流和税收代征工作，去年，县护税协税办代征税费939万元，乡镇 “两税”代征587万元、国税代征360万元，各保险公司代征“车船税”470万元。
（四）“教育”、“文化”并重，干部队伍迸发新活力。一是加强干 部教育培训，以绩效能级管理为重要手段，以“网上学校”为主阵地，大力开展岗位练兵，自办各类培训班7期，有效提高了干部的税收业务技能。二是深入推进乐税文化建设，大力组织兴趣爱好和文体活动，新建成的文化活动室、乒乓球室等均已投入使用，各类兴趣小组活动如火如荼展开，在全市系统的气排球比赛、自行车比赛、羽毛球比赛以及书画、摄影比赛等活动中也都取得了良好成绩。三是积极开展文明创建活动，通过创建全国文明单位、青年文明号等活动，提升干部工作荣誉感、集体归属感，不断迸发新活力。
（五）深入开展党的群众路线教育实践活动，作风建设呈现新气象。坚持问题导向，认真抓好活动每个环节的任务落实，聚焦“四风”，自觉接受社会监督，广泛、有效、真实地征求干部群众的意见和建议，对存在的问题实行工作“项目制”、问题“台账制”、整改“销号制”，通过“建账、查账、销账”，将公车使用、公务接待、办公用房等方面存在的问题与不足认真整改，并将整改措施建章立制，使之常态化、长效化，使教育实践活动成为群众的满意工程。针对执法和管理的重大节点，进行风险排查；大力组织明察暗访，严肃整治“慵、懒、散”的问题。全年共进行了20次以上的不定期的督查，有效遏制了少数干部上班时间不在岗或从事与工作无关的事情等不良风气，作风建设进一步向上转好。
此外，在后勤管理、建整扶贫等方面也取得了较好成绩。回顾一年来取得的工作成绩，主要得益于市局、县委和县政府的正确领导，得益于社会各界、相关职能部门以及广大纳税人的理解和支持，也是 全县地税广大干部职工齐心协力、履职尽责、克难奋进的成果体现。同时，一些不足和问题不容忽视：一是随着“营改增”改革的深入，地税税基面临重大调整，增收乏力；二是干部队伍素质，与当前税收工作发展的形势需要相比，存在一定差距；三是作风建设有待进一步强化。这些问题，我们要高度重视，认真研究，加以解决。
二、统一思想，认清形势，适应新常态
在安排部署今年的工作任务之前，还有一项最为迫切的任务，那就是要统一思想认识，认清新形势，适应新常态。特别是在当前这样的环境和形势下，尤其重要，非说不可。
从2014年5月习近平总书记首次提及“新常态”以来，“新常态”作为执政新理念关键词不但频频出现、成为时下“热词”，更意味着我国经济、政治、社会都已进入到一个与过去不同的新阶段。从经济上看，增速放缓下的稳增长，成为经济新常态；从政治上看，中央和地方各级一系列作风建设规定的出台，已进入到对违规违纪和腐败行为“零容忍”的新常态。特别是党的群众路线教育实践活动深入开展以来，各级明察暗访逐步常态化，对纪律要求越来越严，“高压线”越布越密、越压越低，稍有不慎就会触及碰到，所以我们每个人都要引起高度重视和警觉。
一要增强纪律观念。去年，全省地税系统因作风问题、廉政问题被查处的就多达几十人，其中有相当部分干部都是由于上下班迟到早退、上班时间打牌、玩游戏、工作日中餐饮酒、违规整酒等原因而受到处分；还有我市、我县其他单位被查处的一些干部，原因大多类似，说到底就是无视组织纪律，漠视规章制度。这都是身边的例子，而我们有的干部还“坐在冰片上唱雪花飘”，熟视无睹，无动于衷，我行我素，自我感觉良好。前车之鉴啊，同志们，我们现在必须要转变思维观念，要时刻保持清醒的头脑，要有高度的政治敏锐性，要认得清形势，心存敬畏，讲规矩，守纪律，莫行枉法违纪之举。守得了纪律保得住平安，才是幸福。
二要增强责任意识。工作做得好不好，归根到底是工作责任心的问题。在岗履职、履职尽责，是一个人起码的工作的底线。而我们有的干部，工作挑三拣
四、敷衍塞责，有的甚至甩手不干，这些现象和问题，虽属个别，但必须纠正、整治过来。今年，我们会把治理“慵、懒、散”作为作风建设的一个重点来抓。首先，建立责任机制。根据职责分工，将责任细化到人，实行严格考核，建立人人有责、个个守则的责任机制，把责任真正落到实处。其次，严格责任追究。进一步完善责任过错追究机制，加大过错责任的处罚力度，绝不姑息迁就。
三要增强风险意识。当前，随着法治社会的进程加快，地税作为经济执法部门，加上税种多、税源散、纳税面广、情况复杂，面临的税收执法风险也随之增加。我们的干部在行政执法过程中的行为，也越来越受到社会关注和法纪监督，稍有不慎，就有受到法纪惩处的危险。所以我们一定要增强风险意识和法治意识，戒精神懈怠，戒能力不足，戒特权思想，戒职务犯罪，努力提升自我依法行政能力，切实防范税收执法风险，特别是要认准自己的定位，深刻认识税收工作的高风险性，事事时时严格要求自己，慎微，慎独，慎行，警钟长鸣，确保平安。
三、2015年全县地税工作的主要任务
2015年是适应经济新常态的调整之年，是“十二五”规划的收官之年，是税制全面深化改革的关键之年，是巩固群众路线教育实践活动成效的重要之年，做好今年的工作，要坚持以科学发展观统领，深入贯彻落实十八届三中、四中全会精神，紧紧围绕“三个地税建设”目标愿景、深入推进“四三”工作思路，牢牢把握“一优三强”工作主线，主动担当，积极作为，努力在收入提质、纳税服务、教育培训、廉政建设上取得新的进展。
（一）优组织收入结构，确保征管质效均衡提升
今年，我们的税收任务是43150万元，其中中央级税收任务5830万元，省级税收任务4143万元，县级税收任务29861万元，综合各方面因素分析，我们要完成2015年收入任务目标，可以说是挑战与机遇并存的。我们要清醒的看到，我国的经济发展将逐渐进入中速发展模式，若国际形势未发生重大改变，今后中央政府的经济措施也将以微刺激为主，工作重点也将由重GDP增长转变为重民生保障，这也就意味延续了二十年的财税收入的高速增长期将成为过去。此外“营改增”工作也将在今年全面完成，我们的税源结构面临着重大改变，我们传统的征管模式和长期以来依靠的以票管税征收手段都将面临着挑战，这就需要我们在以后的工作中主动求变，在以后的工作中逐步探索出符合我县实际的新的行之有效的征管方式，要在改变中求发展，在变革中求壮大。为能全面完成今年的各项收入任务，我们要坚定信心，牢牢把握组织收入工作主动权。一要做好税收分析。尽早制订详细的税收计划，按时间段科学分配税收任务，坚持“领导、科室与分局连片挂钩”考核办法和“以月保季、以季保年”的计划管理模式。认真落实总局《进一步完善税收分析工作机制的意见》，开展定期通报、分析、协调收入的制度，强化对重点行业、重点税源的态势预测，提高费金征管规范化、精细化水平，努力实现全年收入任务目标。征管、税政、收费等业务部门要结合自身实际，及时组织人员开展相关税收调研分析，为县局在新形势下如何的加强税收管理建言献策。二要强化税政管理。我们要不断提高税收政策执行水平，重点发挥税政挖潜拓源效力。继续抓好“营改增”测算和科学分析，开展涉外企业、房地产企业税收专项检查，做好房地产企业项目清算管理，土地增值税清算检查工作，坚持利用存量房交易纳税评估系统加强房地产开发、交易、保有环节的税收管理，确保土地增值税及时足额入库。认真开展土地使用税标准升级后的税额调整工作，做好“以地控税”。巩固乡镇“两税”代征工作成果，强化“两税”代征工作考核力度，促进“两税”取得新成效，全面推行资源税三控一定管理模式,切实提高资源税管理水平。加大年收入达12万元的高收入者控管力度，加强与工商、银行等部门的联系，将私营医疗行业、股权转让等的作为重点监控对象。加强企业分类管理，扎实开展企业所得税汇算清缴工作，强化新的企业所得税纳税申报培训，提升企业所得税汇算清缴质量。三要夯实征管基础。抓好《湖南省税收保障办法》的落实，依托县护税协税办公室，扩大各 职能部门涉税信息交换平台的覆盖范围，加强各部门之间信息共享。早安排、早部署、早落实、早公布个体双定工作，规范对未达起征点纳税户的管理。进一步加大国、地税协作力度，实现纳税人户籍、定额核定信息交换工作的常态化，全面推行国税、邮政窗口地税代征工作。完善数据质量管理机制，进一步明确数据信息采集、整理、录入、处理责任，按月考核，力争征管质量 “九率”考核达100%，加大对费金依规征收力度，认真做好税费比对，切实抓好残保金新征收办法的培训宣传工作；四要促进依法行政。全面落实“一案双查双报告”制度，开展重点稽查，以查促收，稽查局要迅速选定稽查单位名单，集中稽查力量，力争今年查处一到两起涉税大案要案，并对重大涉税违法案件进行公开曝光，加强发票管理，加大对发票违法行为的打击力度，今年我们还要在全县范围内开展一次河砂开采行业税收全面大检查。全面落实总局纳税信用管理办法和税收“黑名单”制度，对列入“黑名单”的纳税人实施“一年失信、三年连查”，并将税收“黑名单”信息及时推送政府其他相关部门，实行联合惩戒。落实总局《规范税务行政处罚裁量权办法》和《重大税务案件审理办法》，加强内部权力监督，确保税收执法公平、公正、公开。
（二）强化纳税服务，提升地税社会满意率。2015年，我们要从本着“始于纳税人需求，基于纳税人满意，终于纳税人遵从”的指导思想，不断探索服务途径，建立多元化办税服务新格局，打造出功能全、效率高、服务好的五星级办税服务品牌，力保年底省局“五星级”办税服务厅验收成功。一要加强办税厅规范化建设。按照“五星级” 办税服务厅服务要求，深化办税大厅绩效考核，规范办税大厅标识系统，规范导税员制度；以争创“五星级”办税服务员为目标，加强办税员业务技能和文明礼仪培训，提升窗口人员的综合素质，规范服务行为；努力营造温馨舒适的办税环境，继续加强办税服务厅硬、软件建设，使我局的办税服务厅达到标准化、规范化的建设要求。二要整合办税流程。延伸“免填单”和“同城通办”的广度和深度，对办税业务、办税厅办税流程进一步整合，继续充实办税厅队伍，整合办税厅岗位，继续落实首问责任制，杜绝纳税人“多头跑”“重复跑”的现象发生，提升纳税人办税效率。三要拓展办税手段。借鉴其它地区办税服务厅先进办税经验，继续推行网上办税厅建设和等多元化办税手段，丰富纳税人办税手段，提升办税品质。四要提升纳税宣传品质。在用好传统媒体基础上，充分运用微信、微博、微电影等新兴媒介和平台，围绕诚信税收主题，紧扣当前社会涉税热点，坚持亲民路线，通过老百姓喜闻乐见的方式，打造一到两个具有XX特色的税收宣传精品。
（三）强化队伍管理，抓好“三个地税”建设。是凝聚干部精气神让干部从工作中找到成就感，从集体找到归属感。我们要准确把握，扎实推进：一是加强教育培训，提升干部自我完善度。要拓展网上税校功能，加强学习考核，加大网上考试力度，落实全员综合培训学习制度、网络学院积分奖惩制度，以考促学，促进全员学习。在适当时间组织新进公务员在县局办公室、稽查局等部门进行跟班学习，提升年轻干部的综合素质，加速年轻干部的成长。鼓励干部积极参与省、市局组织的各类能手竞赛活动，积极开展“学习型组织”和 “学习型干 部”创建活动。通过“以考促学”、“以赛促学”、“以干促学”的方式，激发干部学习兴趣。二是加强精神引领，提升干部道德修养。大力弘扬社会主义核心价值观，以全国文明单位的标准和要求，传播文明，争做文明人，带头践行社会主义社会核心价值观。积极争创全国五一劳动集体、青年文明号等荣誉，增强全局上下争先创优的意识，激发地税干部爱岗敬业、勇于奉献、立志创新的精神。紧贴干部职工精神需求和单位实际，着重在丰富礼乐文化内涵上、培养干部认同感下功夫。逐步教育干部知礼、明礼、践礼，礼待纳税人，文明执法；礼待同事，互助互爱；礼待工作，自我加压。抓好志愿者活动，不定期开展形式多样的公益性活动，继续开展贫困山区助学活动，让干部珍惜当前生活。三是加强“三基”建设，提升干部职业认可度。加强基层分局“三基”建设，要在今年全面完成二、四分局的办公楼和宿舍楼维修改造，给基层干部提供舒适的办公环境，让基层干部能安心工作，提升干部职业满意度。四是加强人文关怀，提升干部生活满意度。构建身心健康保障平台，认真开展好各项兴趣活动，培养干部健康的兴趣爱好，充分依托工会组织，听取群众意见，落实好干部医疗保险、重大疾病救助、困难救助等机制，解决干部的后顾之忧。
（四）强化作风建设，带出高效、廉洁的队伍。巩固群众路线教育实践活动所取得的各项成果，深入开展党的群众路线教育实践活动“回头看”，巩固“四风”整治成果。继续开展向纳税人述职述廉、政风行风特邀监督员和纳税人代表座谈会，扎实开展“三严三实”专项教育活动，坚持从严带队，制度治队、依规管队，深入推进党风廉政建设，坚定不移改进作风，坚定不移惩治腐败，扶正祛邪，正本清源，搞好“四个突出”，突出廉政地税，突出作风建设，突出监督检查，突出案件专用，在改进工作作风、加强党风廉政建设方面做出更大努力。去年县局完善了各项制度，今年的重点就是要加强监督，确保各项制度执行到位。我们要以绩效考核系统为依托，进一步明确部门和岗位职责，努力营造不动摇、不懈怠的团结奋进的发展氛围。贯彻“制度管人”理念，强化“两权监督”，加大人员的轮岗换岗和交流力度，加强年轻干部、妇女干部的培养，多岗锻炼干部，多途径、多方向培养选拔干部，适时推进干部交流“双向选择”的制度改革。深入落实经费管理、公务接待、物资采购等制度。尽早制定2015年重点工作督查方案，重点惩治“慵、懒、散、浮”现象。对县局督查后提出的整改建议，各单位要在五个工作日内拿出整改措施上报县局，并确保整改措施落实到位。要在廉政教育上下功夫。坚持把党风廉政建设宣传教育纳入全局工作整体部署，切实加强正反典型廉政教育，不断增强法纪观念和道德修养。今年我们将会组织干部计划进行先进经验学习及警示教育，安排人员向兄弟单位学习取经或是进行监狱服刑人员自述的警示教育，按季开办党风廉政教育课和举办以廉政为主题的文化体育活动等，突出教育的实效性和针对性。
同志们，我们已经站在了新的发展起点，新一年的任务目标已经明确，攻坚的号角也已经吹响。让我们在市局和县委县政府的坚强领导下，凝聚全局的智慧和力量，务实图强促发展，激情饱满求创新，为推动地税事业健康、科学、稳步发展而努力奋斗！
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