离退休人员劳务关系用工协议书_临时用工劳务协议书

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离退休人员劳务关系用工协议书

甲方（用人单位）：

法定代表人（主要负责人）：

通讯地址：

联系电话：

乙方（退休人员）姓名： 身份证号码： 户口所在地址：

联系电话：

鉴于乙方已达到法定退休年龄，并且已经依法享受基本养老保险待遇（含国家规定的退休金和其它待遇），根据工作需要返聘到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本返聘协议，共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

本返聘协议于

****年**月**日生效，至

年 月

日终止。

二、工作内容

乙方返聘期间的岗位:

。乙方应当按照岗位职责的要求，完成工作任务。

三、工作时间

乙方每月工作

个工作日（以乙方的考勤打卡记录为准）。

四、报酬

乙方报酬为基本工资

元/月.甲方于每月

日前支付乙方 上月 报酬。

五、保密义务

乙方负有保守甲方商业秘密以及工作秘密的义务。

六、医疗

（一）返聘期间如乙方患病或非因工负伤的，医疗费用由乙方承担。甲方不承担医疗期间工资支付,甲方不承担经济赔偿或补偿事宜。治疗时间超出一个月的，甲方有权解除本协议。

（二）返聘期间如乙方因工负伤的，由甲方购买的商业保险来补偿，甲方不承担经济赔偿或补偿事宜。.(三)乙方工作时间内在甲方工作场所内从事工作任务，或在工作时间内在甲 方工作场所外从事工作任务，受第三人伤害的，其待遇按国家民事规定向第三人主张损害赔偿。

七、规章制度

（一）乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度；

（二）乙方违反劳动纪律，甲方可依据本公司规章制度处理并有权向乙方追究赔偿责任；

八、协议的解除

（一）经双方协商一致，可以解除本协议。

（二）参照、关于解除劳动合同条件的有关规定执行.（三）除本条第（一）、（二）项规定情形外，甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前三十天书面通知对方,违约金参照、有关解除劳动合同经济补偿金的标准支付.九、协议的终止

有下列情形之一的，本协议终止：

（一）协议期满；

（二）如双方或任一方在协议期满不续约的,需于协议期满前30天通知对方.并于此期间完成工作交接。

十、其它事项

本协议一式两份，经甲、乙双方签字生效，双方各执一份。

甲方：（盖章）

乙方：（签名或盖章）

法定代表人：（或委托代理人）

****年**月**日

****年**月**日