员工专项培训协议书_专项培训协议书

员工专项培训协议书由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“专项培训协议书”。

员工专项培训协议书

甲方（单位）名称：法 定 代 表 人：通讯地 址：

乙方姓名：

身份证号码：

联系电话：

部门职务：

根据甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等相关法律法规的规定，在遵循平等、自愿、协商一致的原则下，特签订本服务期协议，并达成如下内容：

一、甲方的责任、权利、义务：

1.根据工作需要，自年月日至年月日，乙方在进行有关（方面）的学习与培训，为期天。

2.甲方为乙方提供学习（培训）费用预计元人民币。

3.甲方保证乙方在学习与培训期间享受《劳动合同》规定的待遇，并有权对乙方的学习情况进行检查监督，并对乙方在学习培训中的不良表现进行惩处。

4.培训项目与要求

4.1参加培训项目：

4.2培训主要内容：

4.3培训效果与要求：/ 3

乙方在培训结束时，要保证达到以下水平与要求：

5.甲方有权要求乙方自当期劳动合同终止日起必须为甲方服务年，即自年月日起至年月日止。

6、甲方有权利根据公司经营状况，自主决定乙方的培训进程；

7、甲方有权根据乙方的阶段性培训效果来决定乙方的培训进程，对培训效果不良的，有权立即终止本协议。

二、乙方的责任、权利、义务：

1.保证在培训期服从管理、服从甲方各项安排。

2.若乙方因个人原因未能完成培训任务或培训效果与要求没有达到甲方约定的，需乙方自行承担全额培训费用。

3、乙方在培训期内违反了甲方的规定或者损坏甲方形象和利益的，乙方承担全额培训费用；给甲方造成损失的，还应赔偿相应的损失。

4、乙方培训期结束回到甲方工作后，未达到本协议及《劳动合同》约定的工作年限的，乙方赔偿相应的培训费用：培训后工作一年内离职的，赔偿85%；工作二年内离职赔偿65%；工作三年内离职赔偿45%；

5、前述费用，甲方有权从乙方的工资、补贴、福利中优先扣除。

6、公司有权审核毕业证/合格证真伪。

三、双方约定的其他事宜：

四、本协议作为甲乙双方签订的劳动合同的补充文件，与合同正本具有同样的法律效力。

五、甲乙双方在履行本协议发生争议时，可由甲乙双方协商解决。若双方不能协商解决的，双方根据有关法律法规规定提请劳动争议仲裁。

六、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。甲方（签字）：乙方（签字）：

年月日年月日

培训后请填：实际培训费用为人民币元，违约金元。

甲方（签字）：乙方（签字）：

年月日年月日