一级建造师协议_一级建造师协议书

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聘用协议书

甲方：乙方：

地址：地址：

电话：电话：

因甲方公司发展需要，需聘用专业级建造师，经过真诚友好协商，甲方同意聘用乙方，在乙方的配合下为其办理注册手续，具体条款如下：

第一条：聘用方式。1.甲方聘用乙方为兼职顾问。2.乙方的工作制度为不坐班制。

第二条：聘用条件。1.甲方必须为合法的独立的法人机构，有固定的经营场所，且实际从事的是工商营业执照及行业主管部门资质证书许可经营范围内的合法经营活动。

2.乙方必须取得国家一级建造师（建筑工程工程专业）资格证书（以下简称资格证书），并按照规定注册，能取得一级建造师注册证书（以下简称注册证书）和执业印章。

第三条：聘用、续聘和解聘。1.甲方聘用乙方的聘用期间为叁个聘用年度。

2.第壹个聘用年度开始日期为一级建造师注册公示开始之日或合同签订之日后的叁个月为第壹个聘用年度开始日期，本协议生效日最长时间不得超过合同签订后的叁个月。一个聘用年度结束日期指本协议生效日至次年的对应日的前一日。

3.聘用期满，双方有意签订续聘协议。由有意的一方在最后一个聘用年度结束日期的三个月前提出，否则视为双方无意签订续聘协议。本协议期满自动解除。

4.在下列情况下，乙方有权提前解除协议：（1）甲方不能按时支付岗位津贴、劳务费补贴及其它相关费等双方约定的应由甲方支付的费用；（2）甲方有违反国家法律、法规、规章、规范、标准、文件及其它违法违规违约等的行为。（3）由于甲方原因初始注册不成功；（4）有其它违约或损害乙方合法权益的行为。

5.在本协议签订时，甲方应将解聘合同、业绩证明、良好行为等有关转注册证明信用档案的材料一并出具给乙方。甲方出具的上述材料生效日为最后一个聘用年度结束日期。本协议期满时，为方便乙方办理转注的手续，甲方须返还乙方留存在甲方处的所有证明文件（注册证等），不得无故刁难。甲方必须为乙方办理转出的一切手续（包括所属建委变更注册的全部手续等）。如果甲方不按时给乙方办理转出手续，所超出聘用期间的工资甲方需双倍支付给乙方。

第四条：注册管理。1.注册指初始注册、延续注册、变更注册、增项注册、注销注册和重新注册。

2.在一级建造师注册管理部门（以下简称注册管理部门）可以接受一级建造师注册申请之日起，甲方应及时为乙方办理一级建造师注册登记手续。若因甲方原因终止注册或注册不成功，及因甲方不及时办理所造成的全部损失和其它相关费均由甲方承担，并赔偿拾万元给乙方。

3.注册管理部门要求应由乙方提供的证件、材料，乙方应提供，并保证所提供的材料的真实、有效。

4.甲方承担因注册产生的注册费和其它相关费。

5.协议解除后，乙方聘用单位发生变更的，在注册到新聘用单位的过程中，注册管理部门要求应由甲方提供的证明材料，甲方应及时如实提供。

第五条：相关证章的保管。1.相关证章指乙方的身份证、学历证、资格证书、注册证书、执业印章、一级建造师继续教育证书、乙方的私人印鉴等。

3.甲方不得涂改、倒卖、出租、出借、复制或者伪造乙方的相关证章；不得擅自使用乙方的相关证章；不得模仿乙方的笔迹以乙方的名义在任何文件、资料上签名或签写任何内容。甲方如果发生上述行为的，乙方保留向甲方追究相关法律责任的权利，并要求甲方每发生一次至少赔偿伍拾万元/件。甲方因上述行为而产生的法律责任、经济纠纷等后果，均由甲方承担，与乙方一概无关。

4.甲方不得遗失、毁损乙方的相关证章，因甲方原因遗失、毁损乙方的相关证章，其中可以补办的，甲方应及时按照相关主管部门及乙方的要求提供相应的材料并帮助乙方补办，补办费和其它相关费均由甲方承担，必须在聘用期限内给予补办,如果超出聘用期限，甲方需双倍支付乙方聘用工资直到证书补办成功为止，并至少赔偿贰拾万元/件给乙方，证书注册企业须继续支付乙方双倍聘用工资到证书发下来为止；不可以补办的，甲方至少赔偿叁拾万元/件给乙方。因甲方原因造成乙方的相关证章吊销或无效的，至少赔偿贰拾万元/件给乙方，并且甲方必须配合乙方采取积极措施。甲方应妥善保管乙方的注册证书及其它有关材料。注册建造师执业印章、建筑业执业人员信息卡及执业资格证书、毕业证书原件等，应在注册成功后（5个工作日内）及时交还乙方本人保管，但牵及公司年审乙方须提供有关证书资料时，乙方有义务及时（5个工作日）向甲方提供相关证件。

第六条：相关证章的使用。1.合同期间，在未经乙方书面许可授权并加盖乙方签字与指印的情况下，乙方的相关证章只能用于甲方企业资质升级、资质年检，不能用于建设工程勘察、设计、监理、招标代理、施工、造价咨询等业务。甲方企业资质升级或者企业资质年检，需要使用乙方的注册证书，由乙方免费提供。甲方不得利用乙方的资格证书、注册证书、执业印章、建筑业执业人员信息卡及个人资料等参与任何形式的工程项目活动。

2.甲方使用乙方的相关证章用于建设工程投标，须提前伍天征得乙方的同意。若乙方同意的，应在法律、法规、行政规章等规定的允许范围内配合甲方进行建设工程投标工作，出示相关证章。甲方应付给乙方劳务费和其它相关费。乙方不负责甲方未中标的责任。若甲方工程项目想由乙方证书参与招投标或担任项目经理的，必须取得乙方的同意，并另行签订协议并支付相关责任报酬，乙方承担工程项目的相关责任；未经另行签订协议的，乙方证书不参与甲方招投标或担任项目经理，若甲方私自将乙方证书用于招投标或担任项目经理，乙方不承担工程项目的相关责任，全部责任由甲方承担。

第七条：继续教育。1.甲方应及时组织和通知乙方参加由注册管理部门主办的或者认可的继续教育、培训及相关会议。

2.在聘用期间内，甲方全额承担乙方每年的乙方的继续教育费、执业年检费及其它相关费等费用。若乙方因工作原因,无法参加继续教育学习，甲方有义务请人代之学习，如果国家要求乙方必须到现场，乙方必须配合到现场参加学习。（所产生的费用由甲方承担：培训费，差旅费，住宿费等）。

3.甲方违反第七条第1款和未及时支付前款的费用，使乙方继续教育不合格，而造成的全部损失由甲方负责，并至少赔偿伍万元给乙方。

第八条：薪酬管理。1.聘用期间的岗位津贴为拾万 元。在本协议签订之日一次性支付给乙方。

2.第六条第2款的劳务费为 叁仟 元/次，投标期间或指导期间不超过贰天按壹次计。超出贰天的劳务费为 壹仟伍 元/天，不足壹天按壹天计。其它相关费用实报实销。劳务费和其它相关费在投标前一并支付给乙方。项目补贴费为壹万元/月，不足壹月按壹月计，项目补贴费和其它相关费在本月的1日支付给乙方。

4.第七条第2款的费用实报实销，并应在主管部门要求交纳之日的伍天前支付给乙方。

5.本协议中的其它相关费包含但不限于：交通费，通讯费，餐饮费，住宿费，资料及复印费，邮寄费，工本费，注册费，报刊刊登费，考试费，课时费，意外伤害的医药费、营养费、误工费、精神损失费等应由甲方承担的费用。其中意外伤害有第三者责任人的由甲方负责处理，即意外伤害产生的所有费用由甲方直接支付给乙方，然后甲方有向第三者追偿的权利。意外伤害指本协议有效期间，以外来的、突发的客观事件为直接原因致使乙方的身体、精神受到的伤害。

6.本协议所有的薪酬均为交纳各种税、费后的金额，因本协议产生的各种税费（包含但不限于：个人所得税、养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、住房公积金、汇款手续费等国家规定需要交纳的税费）均由甲方承担。

7.本协议中的金额均是指人民币。本协议涉及到的所有金额均为税后金额，如本协议发生缴税情况，均由甲方承担。

第九条：责任管理。1.甲方在建设工程项目（包含乙方参与的及未参与的）施工中所发生一切有关工程施工质量、安全、劳资纠纷、环境影响及其它与工程施工有关的影响等的事件以及由此造成的经济损失和法律责任均由甲方承担，一概与乙方无关。

2.乙方参与建设工程项目的形式包含但不限于：以乙方为建造师、项目经理、质量负责人、质量管理人员、技术负责人、技术人员、安全负责人、安全员、顾问、指导及其它形式等。

3.甲方在建设工程项目施工、管理中受到相关主管部门的处罚，与乙方有关的处罚均由甲方承担，并至少赔偿贰拾万元/次给乙方。

第十条：其它。

1.双方如有争议或纠纷，按《劳动法》及《劳动争议调解仲裁法》处理。

3.1.乙方在注册过程中所签订的相关“劳动合同”只用于注册程序使用，用于注册的聘用合同与本协议内容不一致的，以本协议为准。本协议自双方签定之日起生效，聘用期满解聘，聘用工资付清、相关证明文件返还乙方后立即失效。

3.本协议一式肆份，甲、乙双方各持贰份，均具有相等的效力。

甲方法定代表人：乙方：

甲方法定代表人身份证号：乙方身份证号：

签订时间：年月日签订时间：年月日