镇领导班子述职报告_乡镇领导班子述职报告

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***镇领导班子述职报告

2006年以来，***镇在县委、县政府的领导下，紧紧围绕县委“5211”发展战略，紧扣“发展、民生、和谐、生态”主题，把贯彻落实科学发展观，转变发展方式、调整产业结构作为统筹全镇经济发展的核心来抓，开拓创新，与时俱进，攻坚克难，全力做好项目开发、农牧民增收、新农村建设等工作，促进了全镇经济社会又好又快发展。

一、着力项目带动，推进经济转型

五年来，我镇始终坚持以项目开发为抓手,落实项目开发领导责任、奖励措施、优惠政策和服务机制，大力发展基础设施建设，先后建设了红科村易地搬迁、红科公路硬化、九头山牧道建设、高欠沟牧道、恰不秀牧道建设、华格村城南新区234户牧民定居点建设，花格村勒舍布桥、红科沟吊桥维修等项目。2010年更是实施了***镇职工住宅楼及***学区教师住宅楼建设项目，新建了***小学宿舍楼、完成了加格地龙滩吊桥建设，续建红科易地搬迁53户，完成月牙湖周边风貌改造，建设了***镇蔬菜基地和暖棚，对***镇22户低保无房户廉租住房进行了改扩建。通过一系列项目的实施，有力的促进了***镇经济社会的发展，为“十二五”期间实现经济社会跨越式发展奠定了坚实的基础。

二、着力调整结构，促进牧民增收

我们始终做到真抓实干，围绕“牧业稳县”发展战略，一是认

1真开展“一特四化”工作，利用各种工作方法和措施，进村入户，加大宣传力度，提高群众的思想认识，实现畜牧业发展专业化布局、产业化经营、标准化生产、技能化培训。2009华格村培育藏羊专业户124户，联户牧场4个，建立半人工刈割草场20640亩，棚圈种草860亩。红科村培育藏羊专业户164户，联户牧场3个（29户），建立半人工刈割草场32153亩，棚圈种草2449亩。我镇“一特四化”工作取得了阶段性成效。二是全面完成林权制度改革工作。2009年3月我镇开始实行林权制度改革，结合实际制定了《***镇集体林权制度改革工作实施方案》和《***镇集体林权制度改革承包方案》。在实施过程中，严格按照工作程序，逐步推进，4个有林改任务的行政村、16个村民小组全部完成林改任务，完成率100%,林改受益牧户459户2451人，共完成集体林承包面积18.6万亩。颁发林权证462份。

三、着力多做实事，完善民生工程

结合镇情实际，大力推行农村义务教育阶段“两免一补”政策、国家助学贷款和生源地助学贷款政策、村干部补助、城镇居民基本医疗保险、新型农村合作医疗参合、养老保险、农村低保等切实关乎民生的各项惠民富民政策。现在村干部报酬已提高到每人每年6000元，新农合参合率一直保持在95%以上，去年实施的新型农牧村养老保险参保率达到90%以上，并为514名60岁以上老人按月发放养老金，目前全镇享受农村低保的人数有2074人，各项惠民政策的落实有力的改善了人民群众的生活。

四、着力统筹协调，推进社会事业快速发展

一是“两基”攻坚工作成效显著，在镇党委、政府的领导下，以明确的工作思路，强化基础工作，确定阶段性工作任务，推动了“两基”攻坚的不断深入。加大对群众开展宣传教育的力度，营造良好的攻坚氛围，形成了人人谈“两基”，个个议“两基”，处处见“两基”的氛围。组织得力人员，整理完善“两基”档案资料。积极动员适龄儿童入学，有效防止少年辍学，加大扫盲力度，提高广大牧民素质，落实“两免一补”，积极动员社会助学。在全镇上下的共同努力下，“两基”工作成效显著，各项指标均达到相应标准。去年通过了省级验收，今年还将迎接国家教育部检查，将严格按照“两基”国检各项指标要求，把“两基”攻坚工作作为促进我镇经济社会发展的一件大事来抓，力争使我镇的教育事业更上新台阶。

二是计生服务水平提升。突出计生工作首位意识，始终做到常抓不懈，稳定低生育水平，广泛开展宣传教育、奖励扶助、生育关怀、奖罚并举等活动。2010年全镇共出生117人，其中政策内出生108人，出生率为13.04‰，政策符合率为92.31%，独生子女领证56本。狠抓双查，落实四术，全镇“双查”到位率97.7%，“四术”落实163例。

三是加强综治信访工作。广泛开展矛盾纠纷排查调处工作，把矛盾纠纷消灭在萌芽状态，并将排查调处不稳定因素的工作制度化。加强信访宣传，通过多种形式加强相关法律法规的宣传。深入到各个村组，到群众中间讲解合法信访的流程。进一步加强人民调解，发挥人大代表、政协委员、村组老人在解决群众纠纷中的作用，化解大量的矛盾纠纷。

五、着力加强基层组织建设，夯实党的执政基础

一是以能力建设为重点，打造强有力的领导班子队伍，我镇领导班子始终坚持把加强学习作为推动工作的重要组成部分，切实把开展理论学习与工作方法的改进提高紧密结合起来，推进学习制度化、经常化。对重大决策、重点工作，都集体决定，凡属干部推荐、任免奖惩、大额经费开支、项目立项以及涉及经济社会长远发展的重要问题,都坚持集体研究,集体讨论决定, 努力做到决策的民主化、科学化，并严格落实公开、公示制度,确保各项工作公开透明，对一些重要工作，坚持班子成员之间多协商、多通气，广泛征求意见，充分发挥每个班子成员的才智胆识，增进班子团结。

二是抓党员队伍建设，完善制度与阵地建设，极力改善农牧村党员结构，注重从回乡青年、退伍军人、致富能人中做好发展党员工作。每村都保持8-10名入党积极分子，并按一定比例发展党员。2010年纳新党员20名，其中牧村12名，全镇确定入党积极分子55人，其中女11人，少数民族48人。不断完善各项规章制度，认真落实“三会一课”制度，全面推行“双管三评”、“设岗定责”等制度，推行政务公开、党务公开制度，依托现有的现代远程教育资源，开展农牧村党员干部集中教育。大力推行村级民主政治建设“四议两公开一监督”工作法，制定和完善工作流程图，并用于实际工作中，全面推行党务、政务、村务和事物公开工作，实行“一事一议一公开”。

三是狠抓党风廉政建设。进一步加强党员领导干部党性、党风、党纪教育，镇党委制定了机关学习制度、上党课制度、警示教育和诫勉谈话制度，认真落实，做到防患于未然。牢固树立立党为公、执政为民的思想，增强拒腐防变和抵御风险的能力。全面开展党风廉政文化进校园活动，在学校大力弘扬廉政文化，充分发挥廉政文化的教育、示范、熏陶、警示作用，在教育教学中，培养学生从小就学廉政文化、做廉洁人，着力营造学校良好的“敬廉崇洁”的氛围。

回顾近年来工作，取得了一定成绩,但仍存在一些不足，主要是经济发展发展速度缓慢，人民群众收入单一，基础设施建设滞后、文化设施建设不足，基层组织建设还需进一步加强，离全面建设小康社会目标还有很大差距。对此，在今后的工作中，我们将本着对人民和事业高度负责的态度，认真贯彻落实科学发展观，抢抓机遇，奋力拼搏，推进我镇各项事业全面发展。

二〇一一年七月三日