领导班子述职报告新_领导班子述职报告
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新疆三新煤业有限责任公司领导班子述职报告
尊敬的公司领导:
2013年,新疆三新煤业党支部在公司党委的正确领导下,全矿干部职工深入学习贯彻党的十八大精神,紧紧围绕经济建设中心工作,敢于担当,务求实效,开拓进取,扎实工作,使煤矿各项工作取得了新的成效,确保了煤矿安全生产形势持续稳定好转。现将三新煤业领导班子述职述廉报告如下:
一、物质文明建设
今年元至11月份共完成原煤产量656112吨,精煤产量473332.5吨,掘进进尺1727米,生产运行平稳有序。今年职均年收入5.2万元,实现了职代会提出的预期目标。
矿领导班子坚持“安全第一、预防为主”的安全生产方针,牢固树立“以人为本、安全为天”的理念。突出抓好矿井一通三防、地测防治水、防灭火等重点安全工作,狠抓现场管理;加强安全文化建设,不断促进矿井安全形势的持续稳定发展。截止目前,我矿完成了年初制定的安全目标,杜绝了轻伤以上人身伤害事故及重大机电运输责任事故。具体做法:
(一)、健全了各种规章制度,确保各项工作有章可循。健全完善了各项安全制度,严格按照《煤矿安全质量标准化》、《煤矿安全规程》的考核要求,每周一、三对矿井进行安全大检查,周五召开安全例会对一、三检查整改情况进行落实、确保了我矿安全质量标准化工作常态化。今年,我矿还开展了安全生产一系列活动,利用
国家、兵、师领导来矿检查的契机,不断对职工进行安全培训,提高了职工安全生产意识。
(二)、强化现场管理,确保安全生产落实到位。矿领导严格落实下井带班制度,现场指挥、协调和处理一线的各种问题,严格排查、整治井下的各种隐患,做到了当班发现,当班排除,不留尾巴。今年以来,我矿共检查出各种隐患824条,整改完毕820条,整改率达99.5%,还有4条(水文地质补堪报告、防灭火鉴定报告、职业危害效果评价报告、地面固定瓦斯抽采系统)正在整改。
(三)、加大了安全投入,改善了安全装备。今年,我矿投资2200余万元对矿井安全避险“六大系统”进行完善,投资700万元建设避难硐室;投资200万元对原制氮系统进行了改造;投资120万元对人员定位系统进行升级改造;投资478万元在井下安装了移动瓦斯抽放系统;投资50余万元的矿压监测设备;投资700余万元做水文地质勘探,投资了40余万元安装了主井运输系统除尘风机。
(四)、为了能够顺利取得矿井相关证照,我矿认真开展和完善各项工作。委托新疆兴煤技术服务有限公司编制了安全验收综合评价报告及瓦斯鉴定报告,安全避险“六大系统”通过了验收,救护中队也取得了三级资质。今年10月,师工信委进行了竣工预验收,兵团安全监察局进行了安全质量标准化和安全设施验收。目前已按相关规定完成了竣工验收前的质量认证、安全验收综合评价报告、环保验收和消防验收等工作,为最后的竣工验收做好了准备。
二、精神文明建设
(一)以学习贯彻党的十八大精神为重点,不断深化政治理论
学习。矿班子始终把加强学习作为强化班子自身建设和提高干部队伍思想政治素质的根本途径,进一步健全了中心组理论学习制度、学习教育制度,制定了中心组理论学习计划。以党的十八大、十八届三中全会精神为主要内容,认真组织开展好学习活动。
(二)认真贯彻执行民主集中制原则,班子领导核心作用得到充分发挥。矿支部认真贯彻民主集中制原则,坚持重大问题集体研究,“三重一大”事项都由支部在充分酝酿、研究讨论的基础上集体决定,根据实际需要还吸纳各部门领导,实现了决策的科学化、民主化、程序化、规范化,全年共召开支部大会4次,支委会15次。
(三)狠抓党建工作不放松,基层党组织战斗堡垒作用得到进一步加强。一是严格落实党建工作目标责任制。年初,我矿调整了党建工作领导小组,统一思想认识,确立党建工作思路,安排部署2013年党支部工作。二是进一步完善规章制度。我矿在坚持落实“三会一课”制度的同时,进一步完善了党务公开制,增强党务工作的透明度;建立和完善了党内民主评议党员等制度,切实保障了党员的选举权、知情权、参与权、监督权;完善了支部的组织制度、领导制度、工作制度和生活制度等各项管理制度。今年组织党员干部参与安全检查24次、治安大排查4次、走访困难职工家庭20次、纠纷调解3起、政策宣传12次、环境卫生检查30次。
(四)牢固树立服务职工群众宗旨意识。矿支部始终坚持把实现好、维护好、发展好职工群众的根本利益贯穿于思想政治建设的始终。凡遇职工群众来信来访,都认真接待,帮助职工群众解决工作、生活遇到的困难和问题,及时化解矛盾,促进了社会稳定。针
对特困户家庭情况发出捐款倡议两次,共收捐款17000余元,为困难户解决生活难题,受到职工群众好评。
(五)加强工、青、妇群团组织建设,为矿经济建设添砖加瓦 在不断推进党组织建设过程中,领导班子还不断加强工、青、妇群团组织建设力度,确保群团组织健康发展。建立健全群团组织工作制度,充分发挥工会、职工代表大会的民主参与、民主监督作用,保障职工的合法权益。开展各项文体活动增强凝聚青年力量,激发建功立业热情。并逐月对群团组织建设情况进行考核,发现问题及时纠正,使群团组织不断散发活力。
(六)推进党风廉政建设。我矿党支部组织党员干部学习党纪条规、举行廉政知识考试,开展廉政思想教育,不断加强领导干部廉洁自律意识,增强领导干部的拒腐防变能力。今年,我矿支部为每位党员干部下发了廉政桌牌,并要求党员干部严格执行公司《廉政建设十大禁令》。截止目前,无任何违纪现象发生。同时,将矿务、职工工资公开,做到管理透明化,班子成员与职工一视同仁,一个标准,一个原则,不搞特权,企业内部环境清澈透明。
三、以降低成本、厉行节约为手段,转变机制,改变目前企业发展困境
为扭转矿井成本居高不降的情况,领导班子不断强化干部、职工的节约意识,在全矿范围内开展了节约一度电,一滴水,一张纸、修旧利废等活动,堵塞漏洞,降低成本,增加效益,严格控制吨煤成本,并要求各部门结合实际,制定出切实有效的节约措施。
今年,我矿健全了各种制度,从以往“以人管人”转变为“以制度管人,以制度约束人”,大到生产经营管理,小到一个钉子的领用都有规章制度,做到处处有章可循,事事有据可依,提高了每位职工的工作积极性,切实实现了挖潜增效。
2014年,我们将以十八届三中全会精神为指导,紧紧围绕“提高经济效益”这个核心,实行“降物耗、保安全、谋发展”战略,坚持“走科技路,吃安全饭,持续发展”。着力打造“平安矿井,科技矿井,和谐矿井,富裕矿井”。带领广大干部职工,艰苦创业,通过各种手段,力争解决企业目前的困境,同时,做好各项安全生产工作,力争安全生产更上一个台阶。
以上汇报,不妥之处,敬请各位领导批评指正。同时,恳请各位领导对我矿领导班子提出宝贵意见、建议,我们将虚心接受,认真在今后工作中加以改正。
新疆三新煤业有限责任公司
2013年11月30日
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