产房助产士述职报告（精选6篇）_产房助产士工作总结
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第1篇：产房助产士职责
产房助产士职责
一、在护士长的领导和医师的指导下进行工作。
二、严格执行各项规章制度及技术操作规程，及时完成各项护理工作。
三、参加危重患者的抢救及护理。
四、了解产妇分娩前后的情况，负责正常产妇接产工作。协助医师进行难产的接产工作，做好接产准备，严密观察产程，发现异常，立即采取紧急措施，并报告医师。
五、参加主治医师、住院医师查房以及疑难病例、死亡病例的讨论。
六、参加护理查房、护理会诊、护理病案讨论以及业务学习和技术训练。
七、参与护理教学和科研。
八、参加本科护理不良事件的讨论，提出鉴定意见及预防措施。
九、根据产妇需要，提供必需的便民服务。
十、为产妇及家属提供护理咨询和进行健康教育。
第2篇：产房助产士岗位职责
产房助产士岗位职责1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗位职责。2.严格遵守各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确、及时完成各项护理任务，防止护理不良事件的发生。3.4.5.认真做好危重患者的抢救及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。积极参加业务学习、技术培训和专题讨论，不断提高专业技术水平。按照“爱婴医院”和“母婴友好医院”相关标准要求，贯彻执行母乳喂养管理规定，促进母乳喂养。帮助产妇树立自然分娩的信心，多途径采用非药物镇痛的方式，促进自然分娩，降低剖宫产率。6.参加护理查房和病例讨论。7.8.指导助理护士、实习同学和护工的工作。严格遵守医德医风规范，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
助产士工作标准1.2.3.4.5.服从科主任和护士长的领导，知晓工作职责。遵守各项护理制度和技术操作规程要求，及时、准确执行护理任务，不发生与个人责任心不强和技术水平不够的护理不良事件。及时、正确地完成危重患者的抢救工作。抢救药品、物品处于完好备用状态。参与业务学习、技术培训与专题讨论，专业技术水平达到岗位要求。“三早”执行率达90%以上，分娩产妇掌握80%以上的促进自然分娩和母乳喂养的相关知识，非药物镇痛措施使用率达90%以上。6.7.8.掌握护理查房和病例讨论的内容，并将内涵运用到临床工作中。按培训要求完成助理护士、实习同学和护工的培训。无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
产房助产士组长岗位职责1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗职责。2.提前15分钟到岗，床旁交接所有孕产妇的情况，全面掌握对本班所有孕产妇的动态。3.根据孕产妇的情况与陪伴助产士的能力，统筹安排工作。4.掌握待产室产妇情况，指导巡回工作。5.重点关注独立上岗三年以内助产士的陪产工作，指导其对产妇及新生儿的潜在并发症有充分的评估，预先做好相关准备。对经考核合格后单独上岗1年内的助产士接生进行现场质量管理。6.评估并请示医生决定产妇是否选择水中分娩的方式，三年以下助产士陪产时，产妇入水中分娩池前必须由组长检查，与陪伴助产士一起负责水中分娩产妇的接生工作。7.管理重点孕产妇，协助医生进行难产接生。8.母儿存在异常情况的产妇分娩时、肩难产或预计有肩难产、新生儿可能需要复苏或复苏时、产后出血≥200ml等特殊情况时，做好现场急救准备。9.全面检查下列情况的护理文书：产妇有妊娠并发症、新生儿有特殊情况及可能存在医疗纠纷。10.全面关注本班产妇安全管理，配合医生做好当班抢救、突发事件及医疗纠纷的处理，遇紧急情况，科主任、护士长不在场时，主动承担指挥者的角色。按医院规定上报当班不良事件和特殊、疑难、危重患者。11.做好本班助理助产士工作的安排及督查。12.严格遵守医德医风规范，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
产房助产组长工作标准1、服从科主任和护士长的领导，知晓工作职责。2、按时到岗，按规范着装，佩戴胸牌，落实好交接班制度，实施一对一的床旁交接，掌握科室所有的产妇动态情况3、统筹安排工作得当，工作安全有序。4、准确掌握待产室产妇的动态情况，对巡回的工作指导到位。5、组长重点督查、重点关注，重点指导三年以内助产士的陪产工作。完成对单独上岗1年内的助产士的接生质量把关，保证产妇安全。6、正确评估水中分娩的产妇，母婴安全。7、重点孕产妇管理到位，有效协助医生进行相关处理，母婴安全。产程进展随时督查，协助医生完成难产接生工作，保证产妇和新生儿安全。8、母儿存在异常情况时的现场急救工作有序、有效。9、产妇有妊娠并发症、新生儿有特殊情况及可能存在医疗纠纷的护理文书质量达标。10、当班抢救、突发事件及医疗纠纷的处理及时，人员调配到位，向护士长汇报及时。11、对本班助理助产士工作的安排合理，督查到位。12、无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
产房待产区助产士岗位职责1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗职责。2.服从当班组长的工作安排。3.提前15分钟到岗，与上一班做好待产间物品、仪器交接，床旁交接待产室待产产妇情况。4.负责接待入科待产产妇，认真做好首诊各种常规检查和记录，并在5分钟之内通知值班医生查看入科待产妇，存在高危因素待产妇及时通知值班医生及组长床旁查看，做好宣教工作。5.负责观察待产室产妇及胎儿情况，并完成相关护理文书书写及医嘱执行情况。6.与陪伴班交接待产产妇生命体征、专科情况、治疗、护理及特殊情况，并做好待产室人员的带教与督查。7.8.9.晚夜班分娩间巡回助产士上手术室期间，承担分娩间巡回助产士工作职责。注意产房的安全防范与整洁，督促门卫做好安保工作。负责夜班晨交班及书写交班报告，为下一班做好各项准备工作。10.如遇危重病人抢救时，及时通知值班医生和有关人员参与抢救，负责做好各项准备工作，配合及记录工作。11.严格遵守医德医风规范，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
产房待产区助产士工作标准1、服从科主任和护士长的领导，知晓工作职责。2、服从当班助产组长的人员调配和工作安排。3、按时到岗，按规范着装，佩戴胸牌，待产间物品数目清楚，仪器处于完好备用状态。全面掌握待产区产妇产程情况及特殊病情。4、产妇入室后得到热情接待，全面了解产妇情况，并完善相关记录。能识别高危孕产妇并通知值班医生及组长床旁查看，产妇了解分娩相关知识和产房特色服务。5、掌握待产间产妇的动态情况，准确执行医嘱，护理文书准确、及时。6、与陪伴助产士床旁交班到位。带教规范，带教问题及时整改。7、分娩间巡回助产士工作职责执行到位。8、产房环境安静、整洁，产房内无陪伴孕产妇以外的闲杂人员，安全管理到位。9、落实交接班制度，晨交班全面详细，交班报告清晰明了。10、危重病人抢救时组织协调工作好，准备工作全面，各项记录正确、及时。11、无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
产房陪伴助产士岗位职责1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗职责。2.服从当班助产组长的工作安排。3.熟悉临产孕妇的孕产史及一般情况，与待产区助产士床旁交接生命体征、胎心、宫缩、宫口开大、胎膜破否、心理状况等情况。4.热情向产妇及家属做自我介绍及环境介绍。5.认真观察产妇的胎心音、宫缩、产程进展，产程中遇到异常情况及时报告医师和当班组长，并作相应的配合及处理。6.及时向产妇及家属反馈产程进展情况，并进行相关知识的健康教育（包括：休息、饮食、排便、自由体位、镇痛方法、母乳喂养等知识）并做好心理护理与生活护理。7.负责陪伴产妇的治疗、护理、医嘱执行及护理病历的书写。8.负责陪伴产妇的接产工作，且严格执行各项技术操作规程与无菌原则。9.产妇有妊娠并发症、新生儿有特殊情况及可能存在医疗纠纷，所有护理文书、医嘱单等须主动交由当班组长核查。10.产后认真观察产妇的生命体征、宫缩、宫底高度、阴道流血、会阴伤口、膀胱充盈否，且观察新生儿的面色、呼吸、脐部有无渗血、体温等情况，无异常产妇并做好记录。11.产后2小时观察期间，做好母乳喂养指导，做好低血糖高危儿产后2小时的血糖监测，预防新生儿低血糖的发生。12.产后2小时母婴无异常，送母婴回母婴同室，并与母婴同室护士认真交接。13.负责所陪伴家化分娩间的物品、仪器的交接，保持备用状态。14.严格遵守医德医风规范，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务
产房陪伴助产士工作标准1、服从科主任和护士长的领导，知晓工作职责。2、服从当班助产组长的人员调配和工作安排。3、按规范着装，佩戴胸牌，落实好交接班制度，床旁交接产妇到位，重点情况清晰明了，全面掌握产妇情况。4、产妇及家属知晓陪伴助产士姓名，熟悉产房环境。5、全面掌握产妇产程中动态，有异常情况时及时报告当班助产组长和医生。6、健康教育覆盖率100%，产妇及家属知晓产程进展情况，知晓促进自然分娩的相关知识，心情放松，基础护理到位。7、产妇的治疗、护理到位，准确执行医嘱，病历书写规范、及时、准确。8、按操作规范完成陪产产妇的接产工作，无分娩不良事件发生。9、与当班助产组长一同核查特殊产妇的所有护理文书、医嘱等。10、产后观察及时、仔细。无异常者，每隔30分钟查看产妇、新生儿一次，重视产妇主诉，及时发现异常情况并准确记录。11、产妇掌握80%以上的母乳喂养相关知识，无发现不及时的新生儿低血糖。12、产妇及新生儿转运安全，与母婴同室交接到位。13、所负责的家化分娩间物品齐备，仪器设备处于完好备用状态。14、无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。产房分娩间巡回助产士岗位职责1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗职责。2.服从当班组长的工作安排。3.提前15分钟到岗，负责交接财产、麻醉药品、急救物品（产包、应急灯、负压吸痰器、静脉切开包、急救车、产后出血箱、监护仪、无影灯、新生儿复苏抢救用物、恒温箱、氧气、婴儿电子辐射台等），并登记。保证各项物品定点放置，准备齐全，性能完好，随时处于备用状态。4.负责分娩、阴道检查、人工破膜等手术前、中、后的准备，包括治疗、查对、观察、配合、记录及终末料理等工作。分娩间随时处于完好的备用状态。夜班监测空气消毒情况，并登记。5.负责分娩间台下的巡回工作，记录并完善相关护理文书、新生儿手腕带、小名牌、出生证明首次签发表，并与家属核对，准确无误后系好新生儿手腕带。6.负责高危孕产妇分娩前新生儿复苏的准备工作，新生儿复苏时配合医生进行抢救治疗。7.新生儿出生后凡无母乳喂养禁忌症，阿氏评分在8分以上的新生儿在出生后半小时内帮助母婴皮肤早接触与早吸吮，时间不少于30分钟，并记录。8.做好分娩后产妇与新生儿在分娩间的生命体征监测。无异常者，每隔30分钟查看一次，发现异常及时报告医生。9.配合待产区助产士执行无陪伴待产妇的各项治疗、处置与护理工作，完成孕产妇及胎儿的观察，相关护理文书书写及医嘱执行。10.晚夜班期间，承担手术室剖宫产接产工作。11.严格遵守医德医风规范，努力提高自身道德素质，全心全意为服务对象服务。产房分娩间巡回助产士工作标准1、服从科主任和护士长的领导，知晓工作职责。2、服从当班助产组长的人员调配和工作安排。3、按时到岗，按规范着装，佩戴胸牌，财产、物品、药品交接清楚并登记完整，药品、物品基数完整，急救设备齐全，性能良好，处于应急备用状态。4、分娩、阴道检查、人工破膜等的准备工作全面。分娩间各项设备功能完好；夜班监测空气消毒到位，登记完整。5、台下巡回工作及时、准确无误，病历、小名牌、新生儿手腕牌、书写及时、完整、真实、准确。6、新生儿复苏用物准备妥当，分工协作，及时、有效配合新生儿复苏工作。7、“三早”落实到位，如实记录。8、分娩后观察期内观察准确、及时，如有异常情况，及时报告给医生。9、配合待产区助产士准确无误地执行各项治疗、处置与护理工作，完成护理文书书写。10、手术室剖宫产接产职责落实到位。11、无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
产房总务助产士岗位职责1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗职责。2.提前15分钟到岗，负责无菌物品和药品的清点、核对，有临近有效期的无菌物品和药品及时更换、补充各分娩间物品、药品，保证各项物品定点放置，准备齐全，随时处于备用状态。3.负责科室所有物品、药品、耗材的申领及摆放工作。4.每周一负责所有分娩间、手术间的新生儿备用湿化瓶、碘伏、酒精、碘酊的更换，碘伏瓶架的浸泡、消毒。负责核对婴儿秤的准确度，对各房间钟表、电脑、仪器设备上的时间进行校准，并做好登记。5.每周一、周四负责会阴冲洗壶的浸泡、消毒，并做好登记。6.每日晨负责科室病检标本的送检。7.严格遵守医德医风规范，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
产房总务助产士工作标准1、服从科主任和护士长的工作安排，做好本职工作。2、按时到岗，按规范着装，佩戴胸牌，无菌物品、药品无失效。各分娩间的物品、药品定点放置，准备齐全，随时处于备用状态。3、领用的一次性用物品和药品品种、数目准确，摆放有序。4、新生儿备用湿化瓶、碘伏、酒精、碘酊在有效期内。碘伏瓶架清洁、无污渍。婴儿秤的精确度在±10g以内。钟表、电脑、仪器设备上的时间与北京时间一致,登记清楚。5、会阴冲洗壶清洁、无污渍。6、病检标本数目清点准确，病检标本上的产妇信息与送检单的产妇信息相一致。与物管人员交接规范，送检本登记完整。7、无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
产房助产士总带教岗位职责1.在科主任、护理部主任和护士长的领导下认真履行本岗职责。2.建立科室教学培训体系，制定在职、新进助产士，助理、实习、进修助产士的培训计划及培训清单。3.配合护理部开展全院教学工作，参与、协助教学小组成员完成科室在职助产士、新进助产士、进修助产士、实习助产士、助理助产士的培训、带教及考核鉴定工作，并及时进行监督管理。4.根据护理部带教要求，结合科室实际情况，对科室带教师资进行培训、考核，合格后方可担任带教老师。负责安排进修、实习助产士的科内轮转工作，合理安排带教老师、组织科内的教学讲课及教学查房等教学活动。5.在带教计划实施过程中，定期征集征求意见、改进工作、调动教与学双方的积极性，要定期检查、督促、完成教学任务。6.做好各级在职助产士及进修、实习、助理助产士的考核鉴定工作。7.对科内培训工作进行汇总，及时向护士长反馈，并提出改进措施。8.严格遵守医德医风规范，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
产房助产士总带教工作标准1.在科主任、护理部主任和护士长的领导下，知晓工作职责。2.科室教学培训体系清楚，在职、新进助产士，助理、实习、进修助产士的培训计划及培训清单全面、准确、可执行。3.在职助产士、新进助产士、进修助产士、实习助产士、助理助产士的培训、带教工作到位，考核鉴定及督查工作及时。4.科室带教老师符合资质要求，进修、实习助产士的科内轮转安排合理，教学讲课及教学查房等教学活动的及时、有效开展。5.进修助产士、实习助产士结业前召开座谈会，征集意见、改进工作、调动教与学双方的积极性。6.在职助产士、进修、实习、助理助产士的考核鉴定工作准确、及时。7.科内培训工作的汇总和改进措施及时反馈给护士长。8.无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。产房手术室接产助产士岗位职责1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗职责。2.3.认真核对并记录产妇信息。新生儿娩出后进行脐带处理，并配合新生儿科医生做好新生儿复苏抢救工作。4.与手术间巡回护士及产妇核对小名牌、手腕带上产妇姓名、住院号、新生儿性别、出生日期及时间、出生体重等信息，准确无误后系好新生儿手腕带。5.产妇合并糖尿病、巨大儿、晚期早产儿（34-366W，暂不转新生儿科者）出生后即喂10%葡萄糖，预防新生儿低血糖。6.做好相关记录的书写，并在《新生儿出生记录》上盖好产妇大拇指印与新生儿脚印。7.8.做好母婴的早接触及宣教早接触的意义。如有以下指征，由助产士负责护送新生儿转NICU。⑴早产新生儿（孕周
产房助理助产士岗位职责1.在科主任和护士长的领导下以及注册助产士的指导下认真履行本岗职责。2.服从当班组长的工作安排。3.提前15分钟到岗。做好产房物品的清点及交接。检查无菌柜内无菌包的有效期，按时间顺序摆放。4.协助接待新入科孕妇，对孕妇进行简单监测（测T、P、R、BP），测BS。如发现生命体征数据和（或）血糖值有异常应立即报告责任助产士。5.6.在助产士的指导下做胎心监护，及时将胎心监测的记录交助产士。向新入科孕妇及家属介绍待产室内环境布局，要求物品入柜，摆放整齐，垃圾分类。7.8.做好无陪伴待产孕妇的生活护理，帮助孕妇采取自由体位。做好人工破膜、接生前的准备工作，如：会阴冲洗、接生上台用物及新生儿衣物的准备。9.协助完善术前准备，护送孕妇至手术室（危重孕产妇不可单独护送）10.协助分娩后的产妇从产床移至平车，及时通知保洁员对分娩间进行清洁、消毒。负责整理分娩间用物，及时补充，为下次分娩做好用物准备。11.协助转运产妇及新生儿。12.每班下班前做好各分娩间产包、一次性用物、药品基数的补充，保持各分娩间医疗用物专用柜、药品柜内的用物处于完好备用状态。13.在护士长的指导下，监督物业公司保洁卫生工作质量，如不达标及时报告护士长。14.完成护士长交待的其它事务。15.严格遵守医德医风规范，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
产房助理助产士工作标准1、服从科主任和护士长的领导，知晓工作职责。2、服从当班助产组长的人员调配和工作安排。3、按时到岗，按规范着装，佩戴胸牌，物品清点及交接数目清楚，无菌包在有效内，顺序摆放符合要求。4、热情接待新入科产妇，生命体征及血糖数据准确，监测结果报告及时。5、胎心监护准确，胎心监护记录及时递交给助产士。6、新入科孕妇及家属知晓待产室环境布局、垃圾分类处理要求，待产区环境整洁、物品摆放有序。7、无陪伴孕产妇生活护理到位，产妇知晓自由体位的意义并能主动自由走动。8、人工破膜、分娩前等准备工作到位。9、术前准备完善，安全护送危重孕产妇至手术室。10、保证分娩后产妇移平车时的安全，保持分娩间清洁与消毒，整理分娩间用物，为下一次分娩做好准备。11、产妇及新生儿转运过程安全。12、各分娩间物品、药品与基数相符，用物处于备用状态。13、对物业公司保洁卫生工作质量监督到位，不达标时能及时上报护士长。14、能按要求完成护士长交待的其他事宜。15、无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
第3篇：产房助产士岗位职责
.产房助产士岗位职责
1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗位职责。
2.严格遵守各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确、及时完成各项护理任务，防止护理不良事件的发生。
3.认真做好危重患者的抢救及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。4.积极参加业务学习、技术培训和专题讨论，不断提高专业技术水平。5.按照“爱婴医院”和“母婴友好医院”相关标准要求，贯彻执行母乳喂养管理规定，促进母乳喂养。帮助产妇树立自然分娩的信心，多途径采用非药物镇痛的方式，促进自然分娩，降低剖宫产率。6.参加护理查房和病例讨论。
7.指导助理护士、实习同学和护工的工作。
8.严格遵守医德医风规，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
助产士工作标准
1.2.服从科主任和护士长的领导，知晓工作职责。
遵守各项护理制度和技术操作规程要求，及时、准确执行护理任务，不发生与个人责任心不强和技术水平不够的护理不良事件。
3.及时、正确地完成危重患者的抢救工作。抢救药品、物品处于完好备用状态。4.参与业务学习、技术培训与专题讨论，专业技术水平达到岗位要求。5.“三早”执行率达90%以上，分娩产妇掌握80%以上的促进自然分娩和母乳喂养的相关知识，非药物镇痛措施使用率达90%以上。
6.掌握护理查房和病例讨论的容，并将涵运用到临床工作中。7.按培训要求完成助理护士、实习同学和护工的培训。
..8.无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
产房助产士组长岗位职责
1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗职责。
2.提前15分钟到岗，床旁交接所有孕产妇的情况，全面掌握对本班所有孕产妇的动态。
3.根据孕产妇的情况与陪伴助产士的能力，统筹安排工作。4.掌握待产室产妇情况，指导巡回工作。
5.重点关注独立上岗三年以助产士的陪产工作，指导其对产妇及新生儿的潜在并发症有充分的评估，预先做好相关准备。对经考核合格后单独上岗1年的助产士接生进行现场质量管理。
6.评估并请示医生决定产妇是否选择水中分娩的方式，三年以下助产士陪产时，产妇入水中分娩池前必须由组长检查，与陪伴助产士一起负责水中分娩产妇的接生工作。
7.管理重点孕产妇，协助医生进行难产接生。
8.母儿存在异常情况的产妇分娩时、肩难产或预计有肩难产、新生儿可能需要复或复时、产后出血≥200ml等特殊情况时，做好现场急救准备。9.全面检查下列情况的护理文书：产妇有妊娠并发症、新生儿有特殊情况及可能存在医疗纠纷。
10.全面关注本班产妇安全管理，配合医生做好当班抢救、突发事件及医疗纠纷的处理，遇紧急情况，科主任、护士长不在场时，主动承担指挥者的角色。按医院规定上报当班不良事件和特殊、疑难、危重患者。
..11.做好本班助理助产士工作的安排及督查。
12.严格遵守医德医风规，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
产房助产组长工作标准
1、服从科主任和护士长的领导，知晓工作职责。
2、按时到岗，按规着装，佩戴胸牌，落实好交接班制度，实施一对一的床旁交接，掌握科室所有的产妇动态情况 3、统筹安排工作得当，工作安全有序。
4、准确掌握待产室产妇的动态情况，对巡回的工作指导到位。
5、组长重点督查、重点关注，重点指导三年以助产士的陪产工作。完成对单独上岗1年的助产士的接生质量把关，保证产妇安全。6、正确评估水中分娩的产妇，母婴安全。
7、重点孕产妇管理到位，有效协助医生进行相关处理，母婴安全。产程进展随时督查，协助医生完成难产接生工作，保证产妇和新生儿安全。
8、母儿存在异常情况时的现场急救工作有序、有效。
9、产妇有妊娠并发症、新生儿有特殊情况及可能存在医疗纠纷的护理文书质量达标。
10、当班抢救、突发事件及医疗纠纷的处理及时，人员调配到位，向护士长汇报及时。
11、对本班助理助产士工作的安排合理，督查到位。12、无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
..产房待产区助产士岗位职责
1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗职责。2.服从当班组长的工作安排。
3.提前15分钟到岗，与上一班做好待产间物品、仪器交接，床旁交接待产室待产产妇情况。
4.负责接待入科待产产妇，认真做好首诊各种常规检查和记录，并在5分钟之通知值班医生查看入科待产妇，存在高危因素待产妇及时通知值班医生及组长床旁查看，做好宣教工作。
5.负责观察待产室产妇及胎儿情况，并完成相关护理文书书写及医嘱执行情况。
6.与陪伴班交接待产产妇生命体征、专科情况、治疗、护理及特殊情况，并做好待产室人员的带教与督查。
7.晚夜班分娩间巡回助产士上手术室期间，承担分娩间巡回助产士工作职责。8.注意产房的安全防与整洁，督促门卫做好安保工作。
9.负责夜班晨交班及书写交班报告，为下一班做好各项准备工作。
10.如遇危重病人抢救时，及时通知值班医生和有关人员参与抢救，负责做好各项准备工作，配合及记录工作。
11.严格遵守医德医风规，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
..产房待产区助产士工作标准
1、服从科主任和护士长的领导，知晓工作职责。2、服从当班助产组长的人员调配和工作安排。
3、按时到岗，按规着装，佩戴胸牌，待产间物品数目清楚，仪器处于完好备用状态。全面掌握待产区产妇产程情况及特殊病情。
4、产妇入室后得到热情接待，全面了解产妇情况，并完善相关记录。能识别高危孕产妇并通知值班医生及组长床旁查看，产妇了解分娩相关知识和产房特色服务。
5、掌握待产间产妇的动态情况，准确执行医嘱，护理文书准确、及时。6、与陪伴助产士床旁交班到位。带教规，带教问题及时整改。7、分娩间巡回助产士工作职责执行到位。
8、产房环境安静、整洁，产房无陪伴孕产妇以外的闲杂人员，安全管理到位。9、落实交接班制度，晨交班全面详细，交班报告清晰明了。
10、危重病人抢救时组织协调工作好，准备工作全面，各项记录正确、及时。11、无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
产房陪伴助产士岗位职责
1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗职责。2.服从当班助产组长的工作安排。
3.熟悉临产孕妇的孕产史及一般情况，与待产区助产士床旁交接生命体征、胎心、宫缩、宫口开大、胎膜破否、心理状况等情况。4.热情向产妇及家属做自我介绍及环境介绍。
..5.认真观察产妇的胎心音、宫缩、产程进展，产程中遇到异常情况及时报告医师和当班组长，并作相应的配合及处理。
6.及时向产妇及家属反馈产程进展情况，并进行相关知识的健康教育（包括：休息、饮食、排便、自由体位、镇痛方法、母乳喂养等知识）并做好心理护理与生活护理。
7.负责陪伴产妇的治疗、护理、医嘱执行及护理病历的书写。
8.负责陪伴产妇的接产工作，且严格执行各项技术操作规程与无菌原则。9.产妇有妊娠并发症、新生儿有特殊情况及可能存在医疗纠纷，所有护理文书、医嘱单等须主动交由当班组长核查。
10.产后认真观察产妇的生命体征、宫缩、宫底高度、阴道流血、会阴伤口、膀胱充盈否，且观察新生儿的面色、呼吸、脐部有无渗血、体温等情况，无异常产妇并做好记录。
11.产后2小时观察期间，做好母乳喂养指导，做好低血糖高危儿产后2小时的血糖监测，预防新生儿低血糖的发生。
12.产后2小时母婴无异常，送母婴回母婴同室，并与母婴同室护士认真交接。13.负责所陪伴家化分娩间的物品、仪器的交接，保持备用状态。14.严格遵守医德医风规，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务
产房陪伴助产士工作标准
..1、服从科主任和护士长的领导，知晓工作职责。2、服从当班助产组长的人员调配和工作安排。
3、按规着装，佩戴胸牌，落实好交接班制度，床旁交接产妇到位，重点情况清晰明了，全面掌握产妇情况。
4、产妇及家属知晓陪伴助产士，熟悉产房环境。
5、全面掌握产妇产程中动态，有异常情况时及时报告当班助产组长和医生。6、健康教育覆盖率100%，产妇及家属知晓产程进展情况，知晓促进自然分娩的相关知识，心情放松，基础护理到位。
7、产妇的治疗、护理到位，准确执行医嘱，病历书写规、及时、准确。8、按操作规完成陪产产妇的接产工作，无分娩不良事件发生。9、与当班助产组长一同核查特殊产妇的所有护理文书、医嘱等。
10、产后观察及时、仔细。无异常者，每隔30分钟查看产妇、新生儿一次，重视产妇主诉，及时发现异常情况并准确记录。
11、产妇掌握80%以上的母乳喂养相关知识，无发现不及时的新生儿低血糖。12、产妇及新生儿转运安全，与母婴同室交接到位。
13、所负责的家化分娩间物品齐备，仪器设备处于完好备用状态。14、无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
..产房分娩间巡回助产士岗位职责
1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗职责。2.服从当班组长的工作安排。
3.提前15分钟到岗，负责交接财产、麻醉药品、急救物品（产包、应急灯、负压吸痰器、静脉切开包、急救车、产后出血箱、监护仪、无影灯、新生儿复抢救用物、恒温箱、氧气、婴儿电子辐射台等），并登记。保证各项物品定点放置，准备齐全，性能完好，随时处于备用状态。
4.负责分娩、阴道检查、人工破膜等手术前、中、后的准备，包括治疗、查对、观察、配合、记录及终末料理等工作。分娩间随时处于完好的备用状态。夜班监测空气消毒情况，并登记。
5.负责分娩间台下的巡回工作，记录并完善相关护理文书、新生儿手腕带、小名牌、出生证明首次签发表，并与家属核对，准确无误后系好新生儿手腕带。6.负责高危孕产妇分娩前新生儿复的准备工作，新生儿复时配合医生进行抢救治疗。
7.新生儿出生后凡无母乳喂养禁忌症，阿氏评分在8分以上的新生儿在出生后半小时帮助母婴皮肤早接触与早吸吮，时间不少于30分钟，并记录。8.做好分娩后产妇与新生儿在分娩间的生命体征监测。无异常者，每隔30分钟查看一次，发现异常及时报告医生。
9.配合待产区助产士执行无陪伴待产妇的各项治疗、处置与护理工作，完成孕产妇及胎儿的观察，相关护理文书书写及医嘱执行。10.晚夜班期间，承担手术室剖宫产接产工作。
11.严格遵守医德医风规，努力提高自身道德素质，全心全意为服务对象服务。
..产房分娩间巡回助产士工作标准
1、服从科主任和护士长的领导，知晓工作职责。2、服从当班助产组长的人员调配和工作安排。
3、按时到岗，按规着装，佩戴胸牌，财产、物品、药品交接清楚并登记完整，药品、物品基数完整，急救设备齐全，性能良好，处于应急备用状态。4、分娩、阴道检查、人工破膜等的准备工作全面。分娩间各项设备功能完好；夜班监测空气消毒到位，登记完整。
5、台下巡回工作及时、准确无误，病历、小名牌、新生儿手腕牌、书写及时、完整、真实、准确。
6、新生儿复用物准备妥当，分工协作，及时、有效配合新生儿复工作。7、“三早”落实到位，如实记录。
8、分娩后观察期观察准确、及时，如有异常情况，及时报告给医生。9、配合待产区助产士准确无误地执行各项治疗、处置与护理工作，完成护理文书书写。
10、手术室剖宫产接产职责落实到位。
11、无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
产房总务助产士岗位职责
1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗职责。
..2.提前15分钟到岗，负责无菌物品和药品的清点、核对，有临近有效期的无菌物品和药品及时更换、补充各分娩间物品、药品，保证各项物品定点放置，准备齐全，随时处于备用状态。
3.负责科室所有物品、药品、耗材的申领及摆放工作。
4.每周一负责所有分娩间、手术间的新生儿备用湿化瓶、碘伏、酒精、碘酊的更换，碘伏瓶架的浸泡、消毒。负责核对婴儿秤的准确度，对各房间钟表、电脑、仪器设备上的时间进行校准，并做好登记。
5.每周一、周四负责会阴冲洗壶的浸泡、消毒，并做好登记。6.每日晨负责科室病检标本的送检。
7.严格遵守医德医风规，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
产房总务助产士工作标准
1、服从科主任和护士长的工作安排，做好本职工作。
2、按时到岗，按规着装，佩戴胸牌，无菌物品、药品无失效。各分娩间的物品、药品定点放置，准备齐全，随时处于备用状态。
3、领用的一次性用物品和药品品种、数目准确，摆放有序。
4、新生儿备用湿化瓶、碘伏、酒精、碘酊在有效期。碘伏瓶架清洁、无污渍。婴儿秤的精确度在±10g以。钟表、电脑、仪器设备上的时间与时间一致,登记清楚。
5、会阴冲洗壶清洁、无污渍。
6、病检标本数目清点准确，病检标本上的产妇信息与送检单的产妇信息相一..致。与物管人员交接规，送检本登记完整。
7、无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
产房助产士总带教岗位职责
1.在科主任、护理部主任和护士长的领导下认真履行本岗职责。
2.建立科室教学培训体系，制定在职、新进助产士，助理、实习、进修助产士的培训计划及培训清单。
3.配合护理部开展全院教学工作，参与、协助教学小组成员完成科室在职助产士、新进助产士、进修助产士、实习助产士、助理助产士的培训、带教及考核鉴定工作，并及时进行监督管理。
4.根据护理部带教要求，结合科室实际情况，对科室带教师资进行培训、考核，合格后方可担任带教老师。负责安排进修、实习助产士的科轮转工作，合理安排带教老师、组织科的教学讲课及教学查房等教学活动。
5.在带教计划实施过程中，定期征集征求意见、改进工作、调动教与学双方的积极性，要定期检查、督促、完成教学任务。
6.做好各级在职助产士及进修、实习、助理助产士的考核鉴定工作。7.对科培训工作进行汇总，及时向护士长反馈，并提出改进措施。
..8.严格遵守医德医风规，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
产房助产士总带教工作标准
1.在科主任、护理部主任和护士长的领导下，知晓工作职责。
2.科室教学培训体系清楚，在职、新进助产士，助理、实习、进修助产士的培训计划及培训清单全面、准确、可执行。
3.在职助产士、新进助产士、进修助产士、实习助产士、助理助产士的培训、带教工作到位，考核鉴定及督查工作及时。
4.科室带教老师符合资质要求，进修、实习助产士的科轮转安排合理，教学讲课及教学查房等教学活动的及时、有效开展。
5.进修助产士、实习助产士结业前召开座谈会，征集意见、改进工作、调动教与学双方的积极性。
6.在职助产士、进修、实习、助理助产士的考核鉴定工作准确、及时。7.科培训工作的汇总和改进措施及时反馈给护士长。8.无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
产房手术室接产助产士岗位职责
1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗职责。2.认真核对并记录产妇信息。
..3.新生儿娩出后进行脐带处理，并配合新生儿科医生做好新生儿复抢救工作。4.与手术间巡回护士及产妇核对小名牌、手腕带上产妇、住院号、新生儿性别、出生日期及时间、出生体重等信息，准确无误后系好新生儿手腕带。5.产妇合并糖尿病、巨大儿、晚期早产儿（34-366W，暂不转新生儿科者）出生后即喂10%葡萄糖，预防新生儿低血糖。
6.做好相关记录的书写，并在《新生儿出生记录》上盖好产妇大拇指印与新生儿脚印。
7.做好母婴的早接触及宣教早接触的意义。
8.如有以下指征，由助产士负责护送新生儿转NICU。⑴早产新生儿（孕周
⑶新生儿经复后需进一步接受复后治疗者。⑷新生儿出现病情变化，须转科治疗者。
9.如产妇需在手术室延长手术时间、抢救、转ICU等情况，由助产士负责护送新生儿回母婴同室。
10.助产士负责新生儿在手术室期间的安全（防坠床、防窒息、防烫伤、防低血糖），要求15分钟观察一次新生儿的面色、呼吸等情况，遇连台手术时，须主动与手术间巡回护士沟通协助观察新生儿，如发现异常及时报告新生儿科医生，及时遵医嘱给予相应处理。
11.负责《新生儿出生医学记录》的发放与宣教工作。
12.严格遵守医德医风规，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
产房手术室接产助产士工作标准
..1、服从科主任和护士长的领导，知晓工作职责。2、产妇信息正确。
3、新生儿脐带处理得当，有效配合新生儿科医生对新生儿复抢救。4、小名牌、手腕带信息正确，新生儿手腕带佩戴到位。5、低血糖高危儿未发生低血糖。6、病历书写规，完善。
7、完成母婴的早接触，产妇知晓早接触的意义。
8、新生儿需转NICU护送及时，与新生儿科护士的交接到位。9、新生儿转运过程中安全，与母婴同室的护士交接到位。
10、新生儿在手术室期间安全，对新生儿的观察、评估及时到位，发现异常情况能及时报告，及时完成相应处理。
11、《新生儿出生医学记录》正确宣教到位。
12、无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。
产房助理助产士岗位职责
1.在科主任和护士长的领导下以及注册助产士的指导下认真履行本岗职责。2.服从当班组长的工作安排。
3.提前15分钟到岗。做好产房物品的清点及交接。检查无菌柜无菌包的有效..期，按时间顺序摆放。
4.协助接待新入科孕妇，对孕妇进行简单监测（测T、P、R、BP），测BS。如发现生命体征数据和（或）血糖值有异常应立即报告责任助产士。
5.在助产士的指导下做胎心监护，及时将胎心监测的记录交助产士。6.向新入科孕妇及家属介绍待产室环境布局，要求物品入柜，摆放整齐，垃圾分类。
7.做好无陪伴待产孕妇的生活护理，帮助孕妇采取自由体位。
8.做好人工破膜、接生前的准备工作，如：会阴冲洗、接生上台用物及新生儿衣物的准备。
9.协助完善术前准备，护送孕妇至手术室（危重孕产妇不可单独护送）10.协助分娩后的产妇从产床移至平车，及时通知保洁员对分娩间进行清洁、消毒。负责整理分娩间用物，及时补充，为下次分娩做好用物准备。11.协助转运产妇及新生儿。
12.每班下班前做好各分娩间产包、一次性用物、药品基数的补充，保持各分娩间医疗用物专用柜、药品柜的用物处于完好备用状态。
13.在护士长的指导下，监督物业公司保洁卫生工作质量，如不达标及时报告护士长。
14.完成护士长交待的其它事务。
15.严格遵守医德医风规，努力提高自身道德素质，全心全意为病人服务。
产房助理助产士工作标准
1、服从科主任和护士长的领导，知晓工作职责。
..2、服从当班助产组长的人员调配和工作安排。
3、按时到岗，按规着装，佩戴胸牌，物品清点及交接数目清楚，无菌包在有效，顺序摆放符合要求。
4、热情接待新入科产妇，生命体征及血糖数据准确，监测结果报告及时。5、胎心监护准确，胎心监护记录及时递交给助产士。
6、新入科孕妇及家属知晓待产室环境布局、垃圾分类处理要求，待产区环境整洁、物品摆放有序。
7、无陪伴孕产妇生活护理到位，产妇知晓自由体位的意义并能主动自由走动。8、人工破膜、分娩前等准备工作到位。
9、术前准备完善，安全护送危重孕产妇至手术室。
10、保证分娩后产妇移平车时的安全，保持分娩间清洁与消毒，整理分娩间用物，为下一次分娩做好准备。
11、产妇及新生儿转运过程安全。
12、各分娩间物品、药品与基数相符，用物处于备用状态。
13、对物业公司保洁卫生工作质量监督到位，不达标时能及时上报护士长。14、能按要求完成护士长交待的其他事宜。
15、无投诉事件、服务态度好，服务对象满意度大于90%。.
第4篇：助产士述职报告
2014助产士年终工作总结 光阴似箭，充满机遇和挑战的一年即将结束。我院产房出生人数xxxx人，自然分娩人数xxx人，剖宫产xxx人，难产xx人，胎头吸引xx人，臀位助产x人，成功抢救产后出血产妇9例，胎心监护xxxx人，取得了良好的经济效益和社会效益。在过去一年里，在院领导、科主任的正确领导下，我坚持以病人为中心的服务理念，以认真严谨的态度和主动积极的热情投身于学习和工作中。在踏实地学习与产房护理工作中，在获得病员广泛好评的同时，也得到各级领导的认可，顺利完成了**年的工作任务。现就将我本年各方面的表现简要总结如下：
一、思想道德、政治品质方面：
能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过网络、杂志、报纸积极学习政治理论。尊重领导，团结同事。遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动地学习妇产科产房护理专业知识，工作态度端正，认真负责。在医疗护理实践过程中，服从命令，听众指挥，规范操作。严格遵守医院的各项规章制度，遵守医德规范，积极参加医院和科室组织的各项活动。
二、专业知识、工作能力方面： 1、在工作态度方面，我本着把工作做的更好，积极圆满的完成本职工作这样一个目标，在日常工作中，我要求自己认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，能够做到换位思考别人的苦处。每次走进病房，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励产妇，耐心的帮他们了解情况、建立信心;坚持查对制度，做到班班查对，病人床头交接的原则。2、在能力提升方面，我要求自己严格遵守我院的规章制度，时刻注重学习掌握三基(基础理论、基本知识和基本技能)，坚持三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。每月我们都会组织进行两次理论培训和考核及基础操作和专业知识考核工作，让每位助产人员真正掌握所学知识。3、在医疗防范方面，我严格按手术室要求规范产房，按规定做好空气细菌培养，消毒液检测，器械物品细菌培养，强化助产室手卫生。规范接生操作，强化无菌操作规程，预防会阴切开感染及新生儿的感染，无差错事故发生。
三、学习、生活方面：
我非常喜欢马云的一句话，他说：一个人的胸怀，是被委屈撑大的。在医务工作中，常常会遇到被病人或其家属误会的事情，那种委屈常常会令人伤心退缩。随着工作经历的增长，经历的事情越来越多，现在发现，抵抗委屈的能力也越来越强了。以前觉得委屈的事，现在看来，都算不上了。凭着成为一名国优国标白衣天使的目标和对知识的强烈追求，我严格要求自己，刻苦钻研，勤奋好学，基本上掌握了妇产科一些专业知识和技能，做到了理论联系实际。除专业知识的学习外，还注意拓展自己的知识面，广泛的涉猎其他学科的知识，提高自身的思想文化素质。同时，在生活上坚持严谨的态度和良好的作风，养成了良好的生活习惯，生活充实而有条理。为人热情大方，诚实守信，乐于助人，能与同事和睦相处，积极参加各项活动，不断的丰富自己的阅历。在过去的一年中，我感谢院领导给予我的指导和关心，感谢每一位和我共事的同事。感谢你们的善待，感谢和你们有这样相逢相知相处的缘分，感谢你们的善良和美好，感谢你们让我生活在这样一个温暖的大家庭!希望来年，我们仍然能够荣辱与共，共同感觉感受生命和生活的美好美丽，共同去创造一个更加灿烂的未来!篇2：2016年助产士述职报告2篇 2016年助产士述职报告2篇 2016年助产士述职报告2篇 >2016年助产士述职报告 20xx年，我院护理工作在院领导的关心、支持、重视下，在全院护士的共同努力下，圆满完成了年初下达的护理工作计划，同时，积极投身于优质护理服务活动，对照标准，逐条逐项抓好各项工作，有效的促进我科护理管理制度化、规范化，护理质量稳步提高，现总结如下：
>一、脚踏实地，从护理基础工作做起。
首先，科室人员偏年轻化，工作经验不足，专科知识欠缺，为提高护理服务质量，从基础护理工作入手，严格执行查房程序和交班制度，将晨间护理与交接班作为交流平台，深入细致的开展专科健康知识教育，和人性化沟通，有效的提高病人满意度，取得良好效果。同时，将核心制度落实作为本年度考核重点，每周考核一项，逐步规范工作流程。另外，提高服务质量，从改进工作细节入手：1.改进查对方式，将传统的称呼病人床号、姓名，改为问病人姓名，让病人主动回答，避免查对差错发生的可能性;;2.提供微波炉、多功能衣挂、红糖等，免费供病人使用，为病人特别是孕产妇提供很大方便;3.建立护士交流沟通本，将日常工作质量控制内容，传达会议内容，交接须注意事项等写入沟通本，各班参阅，减少须开会才能传达的周期长、不能及时改进的弊端，达到质量持续及时改进目的。4..联合天乐照相馆，免费为新生宝宝提供出生第一照，将新生的喜悦留给我们，也留给病人全家，取得特殊的良好效果。
>二、抓制度落实，明确工作分工，防范工作漏洞。
将工作细化，进行分工，文书书写由责任护士和质检员二人负责，改成责任护士完成病历，责任组长把关，质检员质控的三级质控模式，有效的控制书写错误和不规范书写，提高书写质量。工休座谈、抢救药品、实习生讲课、业务学习分别责任到人，形成人人有事管，事事有人负责，大家共同参与科室管理，有效提高了大家的积极性。>三、严格产房管理，完成布局改造。
加强产房管理，印制产科常见急症抢救流程，张贴在产房内墙，强化操作流程化，落实腕带识别制度，严格执行新生儿腕带配戴工作，建立产房交接流程并督导实施，有效加强产妇及新生儿安全管，同时完善疫苗上报及查对程序，加强疫苗管理。另外，根据管理年验收标准，再次进行产房改进，配置消毒用品，调整待产室、隔离产房、及隔离待产室位置，以达到标准要求。
>四、苦练技术，严把质量关。针对护理人员年轻化情况，制定操作训练计划，将基础操作项目纳入日常考核，每周检查督导一项，将常用操作项目逐一进行考核，制定操作标准，全员训练，并在操作考核中不断改进操作流程。提高操作技术，有效提高服务质量。>五、开拓创新，不断学习，完成继续教育及带教工作。
不断充实专科知识，派出助产士一人到哈市学习，护士长到哈尔滨进修学习，引进新的理念和技术，改进工作，提高技术，带动科室学习气氛，完成业务学习每月两次，同时，督导全科护士完成继续教育任务，加强专科知识学习。今年实习生人数多，为保证带教质量，制定详细带教计划及带教老师授课计划，确保每批学生接受专科知识两次，圆满完成全年带教任务。
一年的付出，算不上美满，总有获得与失去同在，充实与惆怅并行，不满足现状才是进步的开始，在又一个年度展开之际，只有努力启航，进入又一个奋斗的轮回。述职人：xx 20xx年xx月xx日
>2016年助产士述职报告
日月交替，岁月如歌，我们在工作中走过了20xx年，这一年在护理部的领导和大力支持下，紧紧围绕以病人为中心，以质量为核心的工作原则，结合科室工作实际，进一步完善了科室工作流程，细化管理，认真落实各项工作制度，逐步提高护理质量，现总结如下： >一、加强病区管理,夯实基础护理.为患者创造良好的就医环境 今年,我科加强了病区的管理,注重晨晚间护理，使床单平整无皱折，并确保床单、被褥无血迹、污渍，随脏随换，制定每周一大换床单制度,确保每位患者床单元平整、清洁、舒适;做到三短、六洁;并坚持为产妇清洗外阴，直至出院,保证患者的清洁无污染。>二、今年随着优质护理服务在我院的深入开展，结合我科实际情况，从以下几个方面制定优质护理措施：(一)转变服务理念，在科室里刘主任经常强调,我们的护理工作就是服务工作,我们要更新观念，做好服务工作,在服务中不仅要做到文明用语、还要语言温暖,表情亲切.因此,在实际工作中，我们不仅对妇科病人以阿姨、婆婆称呼,对产科病人更是用乖乖来作为对她的尊称。(二)改变组织结构。今年4月开始在科内实行责任制护理,将病区分为a1、a2两个责任区,分别设两名责任护士, 责任护士负责对所分管病人的病情观察，落实治疗性护理和健康教育、心理护理、生活护理，做到全程全方位护理,保证责任护士管床到位，责任到人，大大改变了以前功能制护理的局限性.本年度担任责任护士的是：洪瑛、李丽,她们尽心尽力在自己的岗位上为所管病人提供优质的服务，并参与一些管理工作，提高了自己的综合素质，同时也得到了一些病人家属的好评。(三)改变排班模式,在护理排班上为了适应中午手术交接多，减轻中午护理工作压力，由原来的一名护士上8am到4pm的模式,改成让两名责任护士上8am到4pm的模式,减少中间交接，既让护理人员接受，又保证了护理安全。>三、加强护士的继续教育，培养专科护理人才
在本年度初我们就制定了本专业的人才培训计划，有科内学习和外出学习参加培训班等形式，均已完成培训计划。科内学习是利用每天晨会时间进行基础护理、护理常规、健康教育等护理知识和技术的强化训练，从而不断提高科内护士的专科知识水平。今年外出培训产科专科护士一名，已能单独上岗。
另外，对新入科护士有一对一的护理老师带教，尽快适应本职工作，对工作一年以上的护士积极鼓励其继续学习，并让她们以各种形式自学，提高学历，今年有两名护士取得专科学历,护士长取得主管护士职称.>四、严格核心制度的落实,减少护理差错的发生。重点表现在:(一)严格床头交接班，坚持每日由夜班对全部住院患者的诊断、治疗、手术等情况进行梳理、登记，使晨间交班更详细、严谨，并随时检查基础护理情况，及时指出存问题及时改正，确保患者安全。(二)完善护理查对制度,针对我科医生停医嘱不定时的情况,特制定了双人双班查对制度,即每天下午白班和总务查对医嘱后,夜间上夜和助产士再次查对医嘱,避免了漏执行和重复执行的现象.>五、我们科室年青护士较多，为了让她们有变得更加自信,在科室里倡导好学、上进的思想观念,积极参加医院组织的各项活动:如5、12操作比赛及知识竞赛,我科汪奇美、张辉、冉小梅等，均积极参加了这些活动,并在知识竞赛活动中取得了三等奖的好成绩，这些活动的参加,既让他们在活动中得到快乐,也让他们在活动中成长!与此同时,我科护士唐静被评为优秀护士!>六、规范护理文书书写，减轻护士书写压力
我科根据专科特点采取表格化护理文书，大大减少了护士用于记录的时间。让护士有更多时间为患者提供直接护理服务.>七、创新服务形式，让患者切实的感受到我们的关心与关怀
为了增强我科优质护理服务的内涵,特制定了一些新的服务措施,让病人真正感受到我们的医护服务，品味出我们的优质所在.如:(一)为刚做完人流手术的患者送上一杯热奶粉;(二)为刚分娩的产妇送上一杯红糖水;(三)设计并缝制了产妇病员裙;(五)特向医院申请电磁炉一个，为分娩产妇提供方便。(六)在新生儿的护理上,不仅严格执行母婴同室,完成每天的洗浴,而且在院期间由助产士亲自对新生儿进行喂奶、更换尿片.(七)加强出院随访，及时了解出院后患者、产妇及新生儿遇到的护理问题，进行电话咨询，对特殊问题，请其及时来院检查，今年共电话随访221人，受到了患者及家属的广泛好评。
>八、加强产房的管理，积极控制医院感染
严格按照医院重点部门管理标准，规范各种急救流程及各种急危重症的应急预案，在抢救车里添加产科各种急危重症的专科用药，落实各项消毒隔离制度，加强各种感染监测，完善了产房工作质量检查标准。定期召开助产士会议，反馈工作中出现的问题，认真总结分析，制定下一步整改措施，并进行质量缺陷跟踪检查，提高了助产士的质量意识和管理意识，并顺得通过了产科护理质量检查。产科各项工作指标完成如下：
全年年共接生221人开展早接触早吸吮100%、实行母婴同室100%围产儿死亡率0%工作人员母乳喂养技巧合格率100% 活产新生儿死亡率0产后母乳喂养宣教率100%九、建立和完善绩效考核与激励机制，充分调动护士的积极性，体现优劳优得、多劳多得。
过去的一年，我们虽然做了一些工作也取得了一定的成绩，但仍然存在很多的不足：优质护理服务的内容还需深化，服务形式还需创新;年轻护士的基础理论知识和专科护理知识还需学习，服务的积极性和主动性有待进一步增强;护理科研、论文撰写工作也很薄弱，因此，在新的一年里，我们将总结经验，大胆创新，为医院的持续发展而不懈努力。
述职人：xx 20xx年xx月xx日篇3：助产士年终工作总结范文
助产士年终工作总结范文
助产士年终工作总结范文
光阴似箭，充满机遇和挑战的一年即将结束。我院产房出生人数xxxx人，自然分娩人数xxx人，剖宫产xxx人，难产xx人，胎头吸引xx人，臀位助产x人，成功抢救产后出血产妇9例，胎心监护xxxx人，取得了良好的经济效益和社会效益。在过去一年里，在院领导、科主任的正确领导下，我坚持以病人为中心的服务理念，以认真严谨的态度和主动积极的热情投身于学习和工作中。在踏实地学习与产房护理工作中，在获得病员广泛好评的同时，也得到各级领导的认可，顺利完成了**年的工作任务。现就将我本年各方面的表现简要总结如下：
一、思想道德、政治品质方面：
能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过网络、杂志、报纸积极学习政治理论。尊重领导，团结同事。遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动地学习妇产科产房护理专业知识，工作态度端正，认真负责。在医疗护理实践过程中，服从命令，听众指挥，规范操作。严格遵守医院的各项规章制度，遵守医德规范，积极参加医院和科室组织的各项活动。
二、专业知识、工作能力方面： 1、在工作态度方面，我本着把工作做的更好，积极圆满的完成本职工作这样一个目标，在日常工作中，我要求自己认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，能够做到换位思考别人的苦处。每次走进病房，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励产妇，耐心的帮他们了解情况、建立信心;坚持查对制度，做到班班查对，病人床头交接的原则。2、在能力提升方面，我要求自己严格遵守我院的规章制度，时刻注重学习掌握三基(基础理论、基本知识和基本技能)，坚持三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。每月我们都会组织进行两次理论培训和考核及基础操作和专业知识考核工作，让每位助产人员真正掌握所学知识。3、在医疗防范方面，我严格按手术室要求规范产房，按规定做好空气细菌培养，消毒液检测，器械物品细菌培养，强化助产室手卫生。规范接生操作，强化无菌操作规程，预防会阴切开感染及新生儿的感染，无差错事故发生。
三、学习、生活方面：
我非常喜欢马云的一句话，他说：一个人的胸怀，是被委屈撑大的。在医务工作中，常常会遇到被病人或其家属误会的事情，那种委屈常常会令人伤心退缩。随着工作经历的增长，经历的事情越来越多，现在发现，抵抗委屈的能力也越来越强了。以前觉得委屈的事，现在看来，都算不上了。凭着成为一名国优国标白衣天使的目标和对知识的强烈追求，我严格要求自己，刻苦钻研，勤奋好学，基本上掌握了妇产科一些专业知识和技能，做到了理论联系实际。除专业知识的学习外，还注意拓展自己的知识面，广泛的涉猎其他学科的知识，提高自身的思想文化素质。同时，在生活上坚持严谨的态度和良好的作风，养成了良好的生活习惯，生活充实而有条理。为人热情大方，诚实守信，乐于助人，能与同事和睦相处，积极参加各项活动，不断的丰富自己的阅历。2014年产科副护士长述职报告 回顾2014年，在科主任、护士长的正确领导和悉心关怀下，本人认真履行副护士长工作职责，以三甲医院的标准，严格执行护理管理各项制度和流程，注重护理质量的保证与持续改进，不断提升护理品牌，继续深化优质护理，切实完成医院及护理部的各项任务，现述职如下：
一、政治思想方面。作为一名党员，认真学习党的群众路线，不断提高思想认识和政治理论水平，牢固树立科学发展观，严格要求自己，以身作则，协助护士长带领全体护理人员，为病人提供更好更优质的护理服务；积极参加医院组织的员工素质教育及安全医疗教育，并落实到平时的工作中。认真学习医院的各项规章制度并组织落实，自觉遵守医务人员的职业道德，廉洁奉公，自觉树立医务工作者的良好形象。爱岗敬业，勤勉工作，踏实认真，勇于担当。带领本科护理同仁，认真履行各项制度，在原有优质护理的基础上，工作做得更加细化、服务更加热情、病人更加满意。在医院开展的“三好一满意”活动中，认真做好宣传工作，真正做到医德好、技术好、质量好、病人满意。平时，把严肃的工作态度与科学的工作方法结合起来，善于统筹兼顾、合理部署，分清轻重缓急，既突出重点，又顾全大局，使各项工作开展
有条不紊、取得明显实效。
二、工作实绩方面。
（一）、落实要求，抓好护理质量管理。重视病房管理，科内实行护士长、责任组长、护理质控员三级管理，成立科室质量管理小组，经常进行现场指导与检查各项制度的落实情况，发现问题，及时在护士会上进行讨论分析，提出整改措施，使病房工作实行规范化管理。注重质量改进，把科室内存在的问题通过持续质量改进，顺利达到预期目标，建立健全质量监控，加强质量监督，实施标准化质量管理，每月对护理质量进行检查、量化、反馈、整改，建立质量管理的长效机制。按照三甲医院的标准，学制度，抓落实，学应知、应会，抓考核，使每位护士的理论、操作人人过关，并不断提高护理技能与服务水平。
（二）、强化措施，确保安全护理。每月组织学习在职人员的培训工作，严格遵守各项规章制度和操作规程，不断规范各项操作流程，及时查找护理安全隐患。每月召开安全护理会议，不断强化安全意识，认真学习护理核心制度及病人护理安全管理制度、护理安全隐患呈报讨论制度、护理事件呈报与预防制度。增强法律意识，对住院的高危病人及时进行跌倒（坠床）、压疮的评估、报告及认定，有效防止了护理事件发生。针对产科专科特色，新增专科护理操作项目乳房护理技术，并且运用于护理实践中，大大提高了新护士的专科护理技术级别；积极做好病房的院感知识培训及消毒隔离工作，使院感知识深入到每个人，落实到每一个操作过程，避免了交叉感染的发生。
（三）、坚持做好护理工作的督促与监管。以护理核心制度为指导，每日检查和督促护理事务的执行，发现缺陷及时纠偏和改进；认真做好护理人员岗前培训和在职培训，依法依规履行护理岗位职责。
（四）、真心关爱，改进护理服务态度和作风，提高护理服务的满意度。在科室积极推广优质护理措施，转变了思想观念，整合基础护理，用药治疗、沟通和母乳喂养健康指导等各项护理工作，使责任护士对所包干的患者提供连续、全程和全人的护理服务。加强护患沟通，每月组织召开工休座谈会，听取患者及家属的意见与建议。真正做到想病人所想、急病人所急，每日坚持查房，了解病人的需求，解决病人的困难，征求病人对护理人员的意见，不断改进方法与技术，护理服务满意度不断提高。同时，做好出院病人的电话随访工作，使本科室在社会上的知名度、认可度、美誉度不断提高。（五）、坚持不懈，全面实施健康教育。制订针对性强的健康宣教内容，定期召开孕妇学校讲座，宣教率达100%、反馈率达95%。做好孕前期母乳喂养知识健康宣教，并制做图片及幻灯片，对每个孕妇及家属进行宣教，受到欢迎和好
评。顺利通过爱婴医院复评工作。
（六）、开源节流，提高经济效益。加强经济核算，努力降低医疗护理成本，讲究经济效益与医疗护理效果，要求全体医护人员、工勤人员，从节约每一度电、每一滴水、每一张纸做起，严格控制科室支出、杜绝一切浪费现象。特别注意科室医疗设备的使用、维护、维修与保养，确保正常运行，为科室创造最大的经济效益。了解熟知各项收费标准，用活、用足收费政策，应收则收、应收不漏。
（七）、凝聚人心，促进各项工作顺利完成。把工作做细、做实，努力营造风正气顺、团结协作、和谐高效的工作环境。坚持以人为本，关心、爱护、尊重、理解每一位医护工作者。作为副护士长，与科室护理人员以诚相待、以心交心，不断发现和肯定科员的优 点和长处，充分激发大家的工作热情，团结和睦，积极向上，融洽医护、护患关系，使五病室形成了一个团结、和谐、奋发、进取的团队。（八）、开展培训，提升整体素质。制订在职人员及三期实习生培训计划，定期组织护理人员进行培训，强化三基训练，经常学习新知识、新技术、新业务，努力提高每一位护理人员的业务水平，以适应科室新技术、新项目的开展，适应时代发展的需要。每月进行一次护理查房，每月进行一次护理病例讨论，每季度高年资护士进行理论及操作考试一次；低年资护士进行理论及操作考试两次。三期实习生出科
前进行理论及操作考核一次操作，定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考核。按带教培训计划，认真做好实习生和三期护士的带教及培训工作，为护理队伍输送合格的人才。
三、学习方面。利用业余时间学习产科专科新知识，本人于2014年6月参加妇产科循证护理培训班，不断吸收先进经验以充实、提升自我，使我的护理知识能满足不断发展的学科。为医院和个人素质的提高贡献自己的力量。
四、廉洁自律方面。通过医院组织的警示教育及治理庸、懒、散、浮、托的问题专项学习，树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉地投入到医院廉政建设的工作中去。牢固树立一切为病人、全心全意为人民服务的思想，廉洁服务，维护病人、集体和同志利益，不利用职务谋取不正当利益。坚持做到自重、自省、自警、自励。以上是我本年度工作回顾。我清醒地认识到在取得成绩的同时，也存在工作经验、创新、科研等方面的不足。在新的一年里，我决心在成绩面前不骄傲，在缺点面前不气馁，继续保持谦虚谨慎、求真务实的作风，力争在以后的工作中，加强学习，勇于实践，团结协作，与时俱进，努力促进优质护理工作的推广，使我院的护理工作不断迈上新的台阶。
产科：吴娟篇5：妇产科护士述职报告 妇产科护士述职报告 2012年对于我来说，是成长的一年，也是收获的一年。作为一名护士我深深地意识到，肩上多的是一份责任，脚下多的是一份动力。怎样才能更好的担负起这份重任？怎样才能更好的完成门诊患者的输液工作呢？经过一段时间的了解，本着关心，爱护，尊重，理解科室几位护士姐妹的态度，我仔细观察科室的每一个成员，摸索她们的脾气性格，掌握她们工作中的优缺点，并根据门诊输液患者在中午十一点左右比较集中的特点，制定了互补性的排班，有条不紊地展开了门诊输液中心的工作。
输液中心是我们医院的一个窗口，在这里门诊病人与我们接触的更多，更密切。一句话，可以反映出一个人的修养；一个动作，可以折射出一个人的品质；一件小事，会把我们医院的形象印在病人的心中。作为一名科室的带头人，我更加严格要求自己，凡事从我做起，率先垂范，以身作则，从而带动全科室人员，在思想上提高自己，在业务上锻造自己，在制度上约束自己。要加强管理，首先是在思想上提高自己，端正工作态度，爱岗敬业，勤奋工作，积极进取，真正以病人为中心，服务周到，态度和蔼，语言文明，努力把工作做细，做实，做扎实，力求在治疗上精心，护理上细心，真正让家属放心，病人安心。工作中，这种人性化服务不单是体现在科室内部，它可以扩展到方方面面，大到积极参加各种突发事件的抢救，小到在门诊经常会遇到一些急诊病人或者不知道该找那个科看的病人，我总是不等他们询问，就主动问他们有什么需求，是否需要帮助，把他们领到要找的科室，或是耐心的解答他们的问题。每个患者都是弱势群体，在他痛苦需要时，我们哪怕是一个善意的眼神，一个淡淡的微笑，对他们也许就是整个春天。在我的带动下，我们科室的几位护士也是如此。不管任何情况下，都会微笑着面对患者，百问不烦地耐心解释，只要患者需要，病情需要，工作永远是第一位的。我们付出的只是自己的一份热情，而收获的却是患者对我们输液中心的信任和好评。生活就是一面镜子，你对他笑，他就会对你笑，我们的患者也是
一面镜子，你对他笑，他也会微笑地回报你。临床实验室 没有规矩不成方圆，有了良好的医德，我们还需要严格的制度。在不折不扣地遵守医院各种规章制度的前提下，我和大家一起制定了科室的各种工作细 则，明确各班职责，从我做起，带领大家早上班晚下班，只要病人需要，不计较个人得失，没有时间和节假日的概念。这样我们相互之间常督促，勤落实，保障了最高效，最积极的工作热情。精湛的技术是我们工作的核心。在门诊，有很多患儿家长就是冲着我们医院良好的小儿头皮静脉穿刺技术来得。这就促使我们在热情服务的同时更加注意加强自己的业务水平，提高自己的各项护理技能，特别是小儿头皮静脉的穿刺，力求做到一针见血，把治疗带给孩子的痛苦减到最小。工作闲暇时我带领大家一起讨论小儿头皮针的进针角度，方位，固定方法，小儿发热的护理，老年患者门诊输液的临床观察等等。在输液过程中，我要求大家认真执行三查七对制度，根据药物性质及病人个体差异严格控制输液速度，严密观察病情变化，随时了解患者情况，确保患者安全有效的做好治疗。值得高兴的是我们良好的医德，热情的服务，精湛的技术保障了门诊工作的顺利进行，换来了无数门诊患者的健康和笑容。
当然，工作中总会有许多不如意，也会有个别病人对我们繁忙的工作不理解，摆正心态是最重要的。珍惜自己的工作，尊重所有病痛的人，没有什么比拥有健康的身体更重要的，面对一个失去将康的病人，我就会想，我比那些病痛的人幸福多了，没有人应该吝啬自己快乐，我要把我的快乐传递给每一个经受病痛的患者。通过近一年时间的工作实践，使我更深层次的认识到一个护士长应有的职责，以后我要更加努力地把这支护理队伍带好，协助各科室的工作，更多的与各科室的医生们进行沟通，更详尽的掌握每一个病人的情况，以便更出色的完成门诊护理任务。
第5篇：助产士述职报告
2016年助产士述职报告2篇
2016年助产士述职报告2篇
>2016年助产士述职报告
20xx年，我院护理工作在院领导的关心、支持、重视下，在全院护士的共同努力下，圆满完成了年初下达的护理工作计划，同时，积极投身于“优质护理服务”活动，对照标准，逐条逐项抓好各项工作，有效的促进我科护理管理制度化、规范化，护理质量稳步提高，现总结如下：
一、脚踏实地，从护理基础工作做起。
首先，科室人员偏年轻化，工作经验不足，专科知识欠缺，为提高护理服务质量，从基础护理工作入手，严格执行查房程序和交班制度，将晨间护理与交接班作为交流平台，深入细致的开展专科健康知识教育，和人性化沟通，有效的提高病人满意度，取得良好效果。同时，将核心制度落实作为本年度考核重点，每周考核一项，逐步规范工作流程。另外，提高服务质量，从改进工作细节入手：1.改进查对方式，将传统的称呼病人床号、姓名，改为问病人姓名，让病人主动回答，避免查对差错发生的可能性;;2.提供微波炉、多功能衣挂、红糖等，免费供病人使用，为病人特别是孕产妇提供很大方便;3.建立护士交流沟通本，将日常工作质量控制内容，传达会议内容，交接须注意事项等写入沟通本，各班参阅，减少须开会才能传达的周期长、不能及时改进的弊端，达到质量持续及时改进目的。4..联合天乐照相馆，免费为新生宝宝提供出生第一照，将新生的喜悦留给我们，也留给病人全家，取得特殊的良好效果。
二、抓制度落实，明确工作分工，防范工作漏洞。
将工作细化，进行分工，文书书写由责任护士和质检员二人负责，改成责任护士完成病历，责任组长把关，质检员质控的三级质控模式，有效的控制书写错误和不规范书写，提高书写质量。工休座谈、抢救药品、实习生讲课、业务学习分别责任到人，形成人人有事管，事事有人负责，大家共同参与科室管理，有效提高了大家的积极性。
三、严格产房管理，完成布局改造。
加强产房管理，印制产科常见急症抢救流程，张贴在产房内墙，强化操作流程化，落实腕带识别制度，严格执行新生儿腕带配戴工作，建立产房交接流程并督导实施，有效加强产妇及新生儿安全管，同时完善疫苗上报及查对程序，加强疫苗管理。另外，根据管理年验收标准，再次进行产房改进，配置消毒用品，调整待产室、隔离产房、及隔离待产室位置，以达到标准要求。
四、苦练技术，严把质量关。
针对护理人员年轻化情况，制定操作训练计划，将基础操作项目纳入日常考核，每周检查督导一项，将常用操作项目逐一进行考核，制定操作标准，全员训练，并在操作考核中不断改进操作流程。提高操作技术，有效提高服务质量。
五、开拓创新，不断学习，完成继续教育及带教工作。
不断充实专科知识，派出助产士一人到哈市学习，护士长到哈尔滨进修学习，引进新的理念和技术，改进工作，提高技术，带动科室学习气氛，完成业务学习每月两次，同时，督导全科护士完成继续教育任务，加强专科知识学习。今年实习生人数多，为保证带教质量，制定详细带教计划及带教老师授课计划，确保每批学生接受专科知识两次，圆满完成全年带教任务。
一年的付出，算不上美满，总有获得与失去同在，充实与惆怅并行，不满足现状才是进步的开始，在又一个年度展开之际，只有努力启航，进入又一个奋斗的轮回。
述职人：xx
20xx年xx月xx日
>2016年助产士述职报告
日月交替，岁月如歌，我们在工作中走过了20xx年，这一年在护理部的领导和大力支持下，紧紧围绕“以病人为中心，以质量为核心”的工作原则，结合科室工作实际，进一步完善了科室工作流程，细化管理，认真落实各项工作制度，逐步提高护理质量，现总结如下：
一、加强病区管理,夯实基础护理.为患者创造良好的就医环境
今年,我科加强了病区的管理,注重晨晚间护理，使床单平整无皱折，并确保床单、被褥无血迹、污渍，随脏随换，制定每周一大换床单制度,确保每位患者床单元平整、清洁、舒适;做到“三短”、“六洁”;并坚持为产妇清洗外阴，直至出院,保证患者的清洁无污染。
二、今年随着优质护理服务在我院的深入开展，结合我科实际情况，从以下几个方面制定优质护理措施：
(一)转变服务理念，在科室里刘主任经常强调,我们的护理工作就是服务工作,我们要更新观念，做好服务工作,在服务中不仅要做到文明用语、还要语言温暖,表情亲切.因此,在实际工作中，我们不仅对妇科病人以“阿姨”、“婆婆”称呼,对产科病人更是用“乖乖”来作为对她的尊称。
(二)改变组织结构。今年4月开始在科内实行责任制护理,将病区分为A1、A2两个责任区,分别设两名责任护士,责任护士负责对所分管病人的病情观察，落实治疗性护理和健康教育、心理护理、生活护理，做到全程全方位护理,保证责任护士管床到位，责任到人，大大改变了以前功能制护理的局限性.本年度担任责任护士的是：洪瑛、李丽,她们尽心尽力在自己的岗位上为所管病人提供优质的服务，并参与一些管理工作，提高了自己的综合素质，同时也得到了一些病人家属的好评。
(三)改变排班模式,在护理排班上为了适应中午手术交接多，减轻中午护理工作压力，由原来的一名护士上8AM到4PM的模式,改成让两名责任护士上8AM到4PM的模式,减少中间交接，既让护理人员接受，又保证了护理安全。
三、加强护士的继续教育，培养专科护理人才
在本年度初我们就制定了本专业的人才培训计划，有科内学习和外出学习参加培训班等形式，均已完成培训计划。
科内学习是利用每天晨会时间进行基础护理、护理常规、健康教育等护理知识和技术的强化训练，从而不断提高科内护士的专科知识水平。今年外出培训产科专科护士一名，已能单独上岗。
另外，对新入科护士有一对一的护理老师带教，尽快适应本职工作，对工作一年以上的护士积极鼓励其继续学习，并让她们以各种形式自学，提高学历，今年有两名护士取得专科学历,护士长取得主管护士职称.四、严格核心制度的落实,减少护理差错的发生。重点表现在:
(一)严格床头交接班，坚持每日由夜班对全部住院患者的诊断、治疗、手术等情况进行梳理、登记，使晨间交班更详细、严谨，并随时检查基础护理情况，及时指出存问题及时改正，确保患者安全。
(二)完善护理查对制度,针对我科医生停医嘱不定时的情况,特制定了双人双班查对制度,即每天下午白班和总务查对医嘱后,夜间上夜和助产士再次查对医嘱,避免了漏执行和重复执行的现象.五、我们科室年青护士较多，为了让她们有变得更加自信,在科室里倡导好学、上进的思想观念,积极参加医院组织的各项活动:如5、12操作比赛及知识竞赛,我科汪奇美、张辉、冉小梅等，均积极参加了这些活动,并在知识竞赛活动中取得了三等奖的好成绩，这些活动的参加,既让他们在活动中得到快乐,也让他们在活动中成长!与此同时,我科护士唐静被评为“优秀护士”!
六、规范护理文书书写，减轻护士书写压力
我科根据专科特点采取表格化护理文书，大大减少了护士用于记录的时间。让护士有更多时间为患者提供直接护理服务.七、创新服务形式，让患者切实的感受到我们的关心与关怀
为了增强我科优质护理服务的内涵,特制定了一些新的服务措施,让病人真正感受到我们的医护服务，品味出我们的优质所在.如:
(一)为刚做完人流手术的患者送上一杯热奶粉;(二)为刚分娩的产妇送上一杯红糖水;(三)设计并缝制了产妇病员裙;
(四)产科服务上也借鉴责任制护理的模式,运用一对一陪产式助产工作方式，让孕妇得到了整体服务。并建立孕产妇QQ群，每天派专人值守，及时回答孕产妇提出的问题。
(五)特向医院申请电磁炉一个，为分娩产妇提供方便。(六)在新生儿的护理上,不仅严格执行母婴同室,完成每天的洗浴,而且在院期间由助产士亲自对新生儿进行喂奶、更换尿片.(七)加强出院随访，及时了解出院后患者、产妇及新生儿遇到的护理问题，进行电话咨询，对特殊问题，请其及时来院检查，今年共电话随访221人，受到了患者及家属的广泛好评。
八、加强产房的管理，积极控制医院感染
严格按照医院重点部门管理标准，规范各种急救流程及各种急危重症的应急预案，在抢救车里添加产科各种急危重症的专科用药，落实各项消毒隔离制度，加强各种感染监测，完善了产房工作质量检查标准。定期召开助产士会议，反馈工作中出现的问题，认真总结分析，制定下一步整改措施，并进行质量缺陷跟踪检查，提高了助产士的质量意识和管理意识，并顺得通过了产科护理质量检查。产科各项工作指标完成如下：
全年年共接生221人开展早接触早吸吮100%、实行母婴同室100%围产儿死亡率0%工作人员母乳喂养技巧合格率100%
活产新生儿死亡率0产后母乳喂养宣教率100%
九、建立和完善绩效考核与激励机制，充分调动护士的积极性，体现优劳优得、多劳多得。
过去的一年，我们虽然做了一些工作也取得了一定的成绩，但仍然存在很多的不足：优质护理服务的内容还需深化，服务形式还需创新;年轻护士的基础理论知识和专科护理知识还需学习，服务的积极性和主动性有待进一步增强;护理科研、论文撰写工作也很薄弱，因此，在新的一年里，我们将总结经验，大胆创新，为医院的持续发展而不懈努力。
述职人：xx
20xx年xx月xx日
第6篇：助产士述职报告
2014助产士年终工作总结 光阴似箭，充满机遇和挑战的一年即将结束。我院产房出生人数xxxx人，自然分娩人数xxx人，剖宫产xxx人，难产xx人，胎头吸引xx人，臀位助产x人，成功抢救产后出血产妇9例，胎心监护xxxx人，取得了良好的经济效益和社会效益。在过去一年里，在院领导、科主任的正确领导下，我坚持以病人为中心的服务理念，以认真严谨的态度和主动积极的热情投身于学习和工作中。在踏实地学习与产房护理工作中，在获得病员广泛好评的同时，也得到各级领导的认可，顺利完成了**年的工作任务。现就将我本年各方面的表现简要总结如下：
一、思想道德、政治品质方面：
能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过网络、杂志、报纸积极学习政治理论。尊重领导，团结同事。遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动地学习妇产科产房护理专业知识，工作态度端正，认真负责。在医疗护理实践过程中，服从命令，听众指挥，规范操作。严格遵守医院的各项规章制度，遵守医德规范，积极参加医院和科室组织的各项活动。
二、专业知识、工作能力方面：
1、在工作态度方面，我本着把工作做的更好，积极圆满的完成本职工作这样一个目标，在日常工作中，我要求自己认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，能够做到换位思考别人的苦处。每次走进病房，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励产妇，耐心的帮他们了解情况、建立信心;坚持查对制度，做到班班查对，病人床头交接的原则。
2、在能力提升方面，我要求自己严格遵守我院的规章制度，时刻注重学习掌握三基(基础理论、基本知识和基本技能)，坚持三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。每月我们都会组织进行两次理论培训和考核及基础操作和专业知识考核工作，让每位助产人员真正掌握所学知识。
3、在医疗防范方面，我严格按手术室要求规范产房，按规定做好空气细菌培养，消毒液检测，器械物品细菌培养，强化助产室手卫生。规范接生操作，强化无菌操作规程，预防会阴切开感染及新生儿的感染，无差错事故发生。
三、学习、生活方面：
我非常喜欢马云的一句话，他说：一个人的胸怀，是被委屈撑大的。在医务工作中，常常会遇到被病人或其家属误会的事情，那种委屈常常会令人伤心退缩。随着工作经历的增长，经历的事情越来越多，现在发现，抵抗委屈的能力也越来越强了。以前觉得委屈的事，现在看来，都算不上了。凭着成为一名国优国标白衣天使的目标和对知识的强烈追求，我严格要求自己，刻苦钻研，勤奋好学，基本上掌握了妇产科一些专业知识和技能，做到了理论联系实际。除专业知识的学习外，还注意拓展自己的知识面，广泛的涉猎其他学科的知识，提高自身的思想文化素质。同时，在生活上坚持严谨的态度和良好的作风，养成了良好的生活习惯，生活充实而有条理。为人热情大方，诚实守信，乐于助人，能与同事和睦相处，积极参加各项活动，不断的丰富自己的阅历。在过去的一年中，我感谢院领导给予我的指导和关心，感谢每一位和我共事的同事。感谢你们的善待，感谢和你们有这样相逢相知相处的缘分，感谢你们的善良和美好，感谢你们让我生活在这样一个温暖的大家庭!希望来年，我们仍然能够荣辱与共，共同感觉感受生命和生活的美好美丽，共同去创造一个更加灿烂的未来!篇2：2016年助产士述职报告2篇 2016年助产士述职报告2篇 2016年助产士述职报告2篇 >2016年助产士述职报告 20xx年，我院护理工作在院领导的关心、支持、重视下，在全院护士的共同努力下，圆满完成了年初下达的护理工作计划，同时，积极投身于优质护理服务活动，对照标准，逐条逐项抓好各项工作，有效的促进我科护理管理制度化、规范化，护理质量稳步提高，现总结如下：
一、脚踏实地，从护理基础工作做起。
首先，科室人员偏年轻化，工作经验不足，专科知识欠缺，为提高护理服务质量，从基础护理工作入手，严格执行查房程序和交班制度，将晨间护理与交接班作为交流平台，深入细致的开展专科健康知识教育，和人性化沟通，有效的提高病人满意度，取得良好效果。同时，将核心制度落实作为本年度考核重点，每周考核一项，逐步规范工作流程。另外，提高服务质量，从改进工作细节入手：1.改进查对方式，将传统的称呼病人床号、姓名，改为问病人姓名，让病人主动回答，避免查对差错发生的可能性;;2.提供微波炉、多功能衣挂、红糖等，免费供病人使用，为病人特别是孕产妇提供很大方便;3.建立护士交流沟通本，将日常工作质量控制内容，传达会议内容，交接须注意事项等写入沟通本，各班参阅，减少须开会才能传达的周期长、不能及时改进的弊端，达到质量持续及时改进目的。4..联合天乐照相馆，免费为新生宝宝提供出生第一照，将新生的喜悦留给我们，也留给病人全家，取得特殊的良好效果。
二、抓制度落实，明确工作分工，防范工作漏洞。
将工作细化，进行分工，文书书写由责任护士和质检员二人负责，改成责任护士完成病历，责任组长把关，质检员质控的三级质控模式，有效的控制书写错误和不规范书写，提高书写质量。工休座谈、抢救药品、实习生讲课、业务学习分别责任到人，形成人人有事管，事事有人负责，大家共同参与科室管理，有效提高了大家的积极性。>
三、严格产房管理，完成布局改造。
加强产房管理，印制产科常见急症抢救流程，张贴在产房内墙，强化操作流程化，落实腕带识别制度，严格执行新生儿腕带配戴工作，建立产房交接流程并督导实施，有效加强产妇及新生儿安全管，同时完善疫苗上报及查对程序，加强疫苗管理。另外，根据管理年验收标准，再次进行产房改进，配置消毒用品，调整待产室、隔离产房、及隔离待产室位置，以达到标准要求。
四、苦练技术，严把质量关。针对护理人员年轻化情况，制定操作训练计划，将基础操作项目纳入日常考核，每周检查督导一项，将常用操作项目逐一进行考核，制定操作标准，全员训练，并在操作考核中不断改进操作流程。提高操作技术，有效提高服务质量。>
五、开拓创新，不断学习，完成继续教育及带教工作。
不断充实专科知识，派出助产士一人到哈市学习，护士长到哈尔滨进修学习，引进新的理念和技术，改进工作，提高技术，带动科室学习气氛，完成业务学习每月两次，同时，督导全科护士完成继续教育任务，加强专科知识学习。今年实习生人数多，为保证带教质量，制定详细带教计划及带教老师授课计划，确保每批学生接受专科知识两次，圆满完成全年带教任务。
一年的付出，算不上美满，总有获得与失去同在，充实与惆怅并行，不满足现状才是进步的开始，在又一个年度展开之际，只有努力启航，进入又一个奋斗的轮回。述职人：xx 20xx年xx月xx日
>2016年助产士述职报告
日月交替，岁月如歌，我们在工作中走过了20xx年，这一年在护理部的领导和大力支持下，紧紧围绕以病人为中心，以质量为核心的工作原则，结合科室工作实际，进一步完善了科室工作流程，细化管理，认真落实各项工作制度，逐步提高护理质量，现总结如下： >
一、加强病区管理,夯实基础护理.为患者创造良好的就医环境 今年,我科加强了病区的管理,注重晨晚间护理，使床单平整无皱折，并确保床单、被褥无血迹、污渍，随脏随换，制定每周一大换床单制度,确保每位患者床单元平整、清洁、舒适;做到三短、六洁;并坚持为产妇清洗外阴，直至出院,保证患者的清洁无污染。>
二、今年随着优质护理服务在我院的深入开展，结合我科实际情况，从以下几个方面制定优质护理措施：(一)转变服务理念，在科室里刘主任经常强调,我们的护理工作就是服务工作,我们要更新观念，做好服务工作,在服务中不仅要做到文明用语、还要语言温暖,表情亲切.因此,在实际工作中，我们不仅对妇科病人以阿姨、婆婆称呼,对产科病人更是用乖乖来作为对她的尊称。(二)改变组织结构。今年4月开始在科内实行责任制护理,将病区分为a1、a2两个责任区,分别设两名责任护士, 责任护士负责对所分管病人的病情观察，落实治疗性护理和健康教育、心理护理、生活护理，做到全程全方位护理,保证责任护士管床到位，责任到人，大大改变了以前功能制护理的局限性.本年度担任责任护士的是：洪瑛、李丽,她们尽心尽力在自己的岗位上为所管病人提供优质的服务，并参与一些管理工作，提高了自己的综合素质，同时也得到了一些病人家属的好评。(三)改变排班模式,在护理排班上为了适应中午手术交接多，减轻中午护理工作压力，由原来的一名护士上8am到4pm的模式,改成让两名责任护士上8am到4pm的模式,减少中间交接，既让护理人员接受，又保证了护理安全。>
三、加强护士的继续教育，培养专科护理人才
在本年度初我们就制定了本专业的人才培训计划，有科内学习和外出学习参加培训班等形式，均已完成培训计划。科内学习是利用每天晨会时间进行基础护理、护理常规、健康教育等护理知识和技术的强化训练，从而不断提高科内护士的专科知识水平。今年外出培训产科专科护士一名，已能单独上岗。
另外，对新入科护士有一对一的护理老师带教，尽快适应本职工作，对工作一年以上的护士积极鼓励其继续学习，并让她们以各种形式自学，提高学历，今年有两名护士取得专科学历,护士长取得主管护士职称.>
四、严格核心制度的落实,减少护理差错的发生。重点表现在:(一)严格床头交接班，坚持每日由夜班对全部住院患者的诊断、治疗、手术等情况进行梳理、登记，使晨间交班更详细、严谨，并随时检查基础护理情况，及时指出存问题及时改正，确保患者安全。(二)完善护理查对制度,针对我科医生停医嘱不定时的情况,特制定了双人双班查对制度,即每天下午白班和总务查对医嘱后,夜间上夜和助产士再次查对医嘱,避免了漏执行和重复执行的现象.>
五、我们科室年青护士较多，为了让她们有变得更加自信,在科室里倡导好学、上进的思想观念,积极参加医院组织的各项活动:如5、12操作比赛及知识竞赛,我科汪奇美、张辉、冉小梅等，均积极参加了这些活动,并在知识竞赛活动中取得了三等奖的好成绩，这些活动的参加,既让他们在活动中得到快乐,也让他们在活动中成长!与此同时,我科护士唐静被评为优秀护士!>
六、规范护理文书书写，减轻护士书写压力
我科根据专科特点采取表格化护理文书，大大减少了护士用于记录的时间。让护士有更多时间为患者提供直接护理服务.>
七、创新服务形式，让患者切实的感受到我们的关心与关怀
为了增强我科优质护理服务的内涵,特制定了一些新的服务措施,让病人真正感受到我们的医护服务，品味出我们的优质所在.如:(一)为刚做完人流手术的患者送上一杯热奶粉;(二)为刚分娩的产妇送上一杯红糖水;(三)设计并缝制了产妇病员裙;(五)特向医院申请电磁炉一个，为分娩产妇提供方便。(六)在新生儿的护理上,不仅严格执行母婴同室,完成每天的洗浴,而且在院期间由助产士亲自对新生儿进行喂奶、更换尿片.(七)加强出院随访，及时了解出院后患者、产妇及新生儿遇到的护理问题，进行电话咨询，对特殊问题，请其及时来院检查，今年共电话随访221人，受到了患者及家属的广泛好评。
八、加强产房的管理，积极控制医院感染
严格按照医院重点部门管理标准，规范各种急救流程及各种急危重症的应急预案，在抢救车里添加产科各种急危重症的专科用药，落实各项消毒隔离制度，加强各种感染监测，完善了产房工作质量检查标准。定期召开助产士会议，反馈工作中出现的问题，认真总结分析，制定下一步整改措施，并进行质量缺陷跟踪检查，提高了助产士的质量意识和管理意识，并顺得通过了产科护理质量检查。产科各项工作指标完成如下：
全年年共接生221人开展早接触早吸吮100%、实行母婴同室100%围产儿死亡率0%工作人员母乳喂养技巧合格率100% 活产新生儿死亡率0产后母乳喂养宣教率100%
九、建立和完善绩效考核与激励机制，充分调动护士的积极性，体现优劳优得、多劳多得。
过去的一年，我们虽然做了一些工作也取得了一定的成绩，但仍然存在很多的不足：优质护理服务的内容还需深化，服务形式还需创新;年轻护士的基础理论知识和专科护理知识还需学习，服务的积极性和主动性有待进一步增强;护理科研、论文撰写工作也很薄弱，因此，在新的一年里，我们将总结经验，大胆创新，为医院的持续发展而不懈努力。
述职人：xx 20xx年xx月xx日篇3：助产士年终工作总结范文
助产士年终工作总结范文
助产士年终工作总结范文
光阴似箭，充满机遇和挑战的一年即将结束。我院产房出生人数xxxx人，自然分娩人数xxx人，剖宫产xxx人，难产xx人，胎头吸引xx人，臀位助产x人，成功抢救产后出血产妇9例，胎心监护xxxx人，取得了良好的经济效益和社会效益。在过去一年里，在院领导、科主任的正确领导下，我坚持以病人为中心的服务理念，以认真严谨的态度和主动积极的热情投身于学习和工作中。在踏实地学习与产房护理工作中，在获得病员广泛好评的同时，也得到各级领导的认可，顺利完成了**年的工作任务。现就将我本年各方面的表现简要总结如下：
一、思想道德、政治品质方面：
能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过网络、杂志、报纸积极学习政治理论。尊重领导，团结同事。遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动地学习妇产科产房护理专业知识，工作态度端正，认真负责。在医疗护理实践过程中，服从命令，听众指挥，规范操作。严格遵守医院的各项规章制度，遵守医德规范，积极参加医院和科室组织的各项活动。
二、专业知识、工作能力方面：
1、在工作态度方面，我本着把工作做的更好，积极圆满的完成本职工作这样一个目标，在日常工作中，我要求自己认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，能够做到换位思考别人的苦处。每次走进病房，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励产妇，耐心的帮他们了解情况、建立信心;坚持查对制度，做到班班查对，病人床头交接的原则。
2、在能力提升方面，我要求自己严格遵守我院的规章制度，时刻注重学习掌握三基(基础理论、基本知识和基本技能)，坚持三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。每月我们都会组织进行两次理论培训和考核及基础操作和专业知识考核工作，让每位助产人员真正掌握所学知识。
3、在医疗防范方面，我严格按手术室要求规范产房，按规定做好空气细菌培养，消毒液检测，器械物品细菌培养，强化助产室手卫生。规范接生操作，强化无菌操作规程，预防会阴切开感染及新生儿的感染，无差错事故发生。
三、学习、生活方面：
我非常喜欢马云的一句话，他说：一个人的胸怀，是被委屈撑大的。在医务工作中，常常会遇到被病人或其家属误会的事情，那种委屈常常会令人伤心退缩。随着工作经历的增长，经历的事情越来越多，现在发现，抵抗委屈的能力也越来越强了。以前觉得委屈的事，现在看来，都算不上了。凭着成为一名国优国标白衣天使的目标和对知识的强烈追求，我严格要求自己，刻苦钻研，勤奋好学，基本上掌握了妇产科一些专业知识和技能，做到了理论联系实际。除专业知识的学习外，还注意拓展自己的知识面，广泛的涉猎其他学科的知识，提高自身的思想文化素质。同时，在生活上坚持严谨的态度和良好的作风，养成了良好的生活习惯，生活充实而有条理。为人热情大方，诚实守信，乐于助人，能与同事和睦相处，积极参加各项活动，不断的丰富自己的阅历。2014年产科副护士长述职报告 回顾2014年，在科主任、护士长的正确领导和悉心关怀下，本人认真履行副护士长工作职责，以三甲医院的标准，严格执行护理管理各项制度和流程，注重护理质量的保证与持续改进，不断提升护理品牌，继续深化优质护理，切实完成医院及护理部的各项任务，现述职如下：
一、政治思想方面。作为一名党员，认真学习党的群众路线，不断提高思想认识和政治理论水平，牢固树立科学发展观，严格要求自己，以身作则，协助护士长带领全体护理人员，为病人提供更好更优质的护理服务；积极参加医院组织的员工素质教育及安全医疗教育，并落实到平时的工作中。认真学习医院的各项规章制度并组织落实，自觉遵守医务人员的职业道德，廉洁奉公，自觉树立医务工作者的良好形象。爱岗敬业，勤勉工作，踏实认真，勇于担当。带领本科护理同仁，认真履行各项制度，在原有优质护理的基础上，工作做得更加细化、服务更加热情、病人更加满意。在医院开展的“三好一满意”活动中，认真做好宣传工作，真正做到医德好、技术好、质量好、病人满意。平时，把严肃的工作态度与科学的工作方法结合起来，善于统筹兼顾、合理部署，分清轻重缓急，既突出重点，又顾全大局，使各项工作开展
有条不紊、取得明显实效。
二、工作实绩方面。
（一）、落实要求，抓好护理质量管理。重视病房管理，科内实行护士长、责任组长、护理质控员三级管理，成立科室质量管理小组，经常进行现场指导与检查各项制度的落实情况，发现问题，及时在护士会上进行讨论分析，提出整改措施，使病房工作实行规范化管理。注重质量改进，把科室内存在的问题通过持续质量改进，顺利达到预期目标，建立健全质量监控，加强质量监督，实施标准化质量管理，每月对护理质量进行检查、量化、反馈、整改，建立质量管理的长效机制。按照三甲医院的标准，学制度，抓落实，学应知、应会，抓考核，使每位护士的理论、操作人人过关，并不断提高护理技能与服务水平。
（二）、强化措施，确保安全护理。每月组织学习在职人员的培训工作，严格遵守各项规章制度和操作规程，不断规范各项操作流程，及时查找护理安全隐患。每月召开安全护理会议，不断强化安全意识，认真学习护理核心制度及病人护理安全管理制度、护理安全隐患呈报讨论制度、护理事件呈报与预防制度。增强法律意识，对住院的高危病人及时进行跌倒（坠床）、压疮的评估、报告及认定，有效防止了护理事件发生。针对产科专科特色，新增专科护理操作项目乳房护理技术，并且运用于护理实践中，大大提高了新护士的专科护理技术级别；积极做好病房的院感知识培训及消毒隔离工作，使院感知识深入到每个人，落实到每一个操作过程，避免了交叉感染的发生。
（三）、坚持做好护理工作的督促与监管。以护理核心制度为指导，每日检查和督促护理事务的执行，发现缺陷及时纠偏和改进；认真做好护理人员岗前培训和在职培训，依法依规履行护理岗位职责。
（四）、真心关爱，改进护理服务态度和作风，提高护理服务的满意度。在科室积极推广优质护理措施，转变了思想观念，整合基础护理，用药治疗、沟通和母乳喂养健康指导等各项护理工作，使责任护士对所包干的患者提供连续、全程和全人的护理服务。加强护患沟通，每月组织召开工休座谈会，听取患者及家属的意见与建议。真正做到想病人所想、急病人所急，每日坚持查房，了解病人的需求，解决病人的困难，征求病人对护理人员的意见，不断改进方法与技术，护理服务满意度不断提高。同时，做好出院病人的电话随访工作，使本科室在社会上的知名度、认可度、美誉度不断提高。
（五）、坚持不懈，全面实施健康教育。制订针对性强的健康宣教内容，定期召开孕妇学校讲座，宣教率达100%、反馈率达95%。做好孕前期母乳喂养知识健康宣教，并制做图片及幻灯片，对每个孕妇及家属进行宣教，受到欢迎和好
评。顺利通过爱婴医院复评工作。
（六）、开源节流，提高经济效益。加强经济核算，努力降低医疗护理成本，讲究经济效益与医疗护理效果，要求全体医护人员、工勤人员，从节约每一度电、每一滴水、每一张纸做起，严格控制科室支出、杜绝一切浪费现象。特别注意科室医疗设备的使用、维护、维修与保养，确保正常运行，为科室创造最大的经济效益。了解熟知各项收费标准，用活、用足收费政策，应收则收、应收不漏。
（七）、凝聚人心，促进各项工作顺利完成。把工作做细、做实，努力营造风正气顺、团结协作、和谐高效的工作环境。坚持以人为本，关心、爱护、尊重、理解每一位医护工作者。作为副护士长，与科室护理人员以诚相待、以心交心，不断发现和肯定科员的优 点和长处，充分激发大家的工作热情，团结和睦，积极向上，融洽医护、护患关系，使五病室形成了一个团结、和谐、奋发、进取的团队。
（八）、开展培训，提升整体素质。制订在职人员及三期实习生培训计划，定期组织护理人员进行培训，强化三基训练，经常学习新知识、新技术、新业务，努力提高每一位护理人员的业务水平，以适应科室新技术、新项目的开展，适应时代发展的需要。每月进行一次护理查房，每月进行一次护理病例讨论，每季度高年资护士进行理论及操作考试一次；低年资护士进行理论及操作考试两次。三期实习生出科
前进行理论及操作考核一次操作，定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考核。按带教培训计划，认真做好实习生和三期护士的带教及培训工作，为护理队伍输送合格的人才。
三、学习方面。利用业余时间学习产科专科新知识，本人于2014年6月参加妇产科循证护理培训班，不断吸收先进经验以充实、提升自我，使我的护理知识能满足不断发展的学科。为医院和个人素质的提高贡献自己的力量。
四、廉洁自律方面。通过医院组织的警示教育及治理庸、懒、散、浮、托的问题专项学习，树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉地投入到医院廉政建设的工作中去。牢固树立一切为病人、全心全意为人民服务的思想，廉洁服务，维护病人、集体和同志利益，不利用职务谋取不正当利益。坚持做到自重、自省、自警、自励。以上是我本年度工作回顾。我清醒地认识到在取得成绩的同时，也存在工作经验、创新、科研等方面的不足。在新的一年里，我决心在成绩面前不骄傲，在缺点面前不气馁，继续保持谦虚谨慎、求真务实的作风，力争在以后的工作中，加强学习，勇于实践，团结协作，与时俱进，努力促进优质护理工作的推广，使我院的护理工作不断迈上新的台阶。
产科：吴娟篇5：妇产科护士述职报告 妇产科护士述职报告 2012年对于我来说，是成长的一年，也是收获的一年。作为一名护士我深深地意识到，肩上多的是一份责任，脚下多的是一份动力。怎样才能更好的担负起这份重任？怎样才能更好的完成门诊患者的输液工作呢？经过一段时间的了解，本着关心，爱护，尊重，理解科室几位护士姐妹的态度，我仔细观察科室的每一个成员，摸索她们的脾气性格，掌握她们工作中的优缺点，并根据门诊输液患者在中午十一点左右比较集中的特点，制定了互补性的排班，有条不紊地展开了门诊输液中心的工作。
输液中心是我们医院的一个窗口，在这里门诊病人与我们接触的更多，更密切。一句话，可以反映出一个人的修养；一个动作，可以折射出一个人的品质；一件小事，会把我们医院的形象印在病人的心中。作为一名科室的带头人，我更加严格要求自己，凡事从我做起，率先垂范，以身作则，从而带动全科室人员，在思想上提高自己，在业务上锻造自己，在制度上约束自己。要加强管理，首先是在思想上提高自己，端正工作态度，爱岗敬业，勤奋工作，积极进取，真正以病人为中心，服务周到，态度和蔼，语言文明，努力把工作做细，做实，做扎实，力求在治疗上精心，护理上细心，真正让家属放心，病人安心。工作中，这种人性化服务不单是体现在科室内部，它可以扩展到方方面面，大到积极参加各种突发事件的抢救，小到在门诊经常会遇到一些急诊病人或者不知道该找那个科看的病人，我总是不等他们询问，就主动问他们有什么需求，是否需要帮助，把他们领到要找的科室，或是耐心的解答他们的问题。每个患者都是弱势群体，在他痛苦需要时，我们哪怕是一个善意的眼神，一个淡淡的微笑，对他们也许就是整个春天。在我的带动下，我们科室的几位护士也是如此。不管任何情况下，都会微笑着面对患者，百问不烦地耐心解释，只要患者需要，病情需要，工作永远是第一位的。我们付出的只是自己的一份热情，而收获的却是患者对我们输液中心的信任和好评。生活就是一面镜子，你对他笑，他就会对你笑，我们的患者也是
一面镜子，你对他笑，他也会微笑地回报你。临床实验室 没有规矩不成方圆，有了良好的医德，我们还需要严格的制度。在不折不扣地遵守医院各种规章制度的前提下，我和大家一起制定了科室的各种工作细 则，明确各班职责，从我做起，带领大家早上班晚下班，只要病人需要，不计较个人得失，没有时间和节假日的概念。这样我们相互之间常督促，勤落实，保障了最高效，最积极的工作热情。精湛的技术是我们工作的核心。在门诊，有很多患儿家长就是冲着我们医院良好的小儿头皮静脉穿刺技术来得。这就促使我们在热情服务的同时更加注意加强自己的业务水平，提高自己的各项护理技能，特别是小儿头皮静脉的穿刺，力求做到一针见血，把治疗带给孩子的痛苦减到最小。工作闲暇时我带领大家一起讨论小儿头皮针的进针角度，方位，固定方法，小儿发热的护理，老年患者门诊输液的临床观察等等。在输液过程中，我要求大家认真执行三查七对制度，根据药物性质及病人个体差异严格控制输液速度，严密观察病情变化，随时了解患者情况，确保患者安全有效的做好治疗。值得高兴的是我们良好的医德，热情的服务，精湛的技术保障了门诊工作的顺利进行，换来了无数门诊患者的健康和笑容。
当然，工作中总会有许多不如意，也会有个别病人对我们繁忙的工作不理解，摆正心态是最重要的。珍惜自己的工作，尊重所有病痛的人，没有什么比拥有健康的身体更重要的，面对一个失去将康的病人，我就会想，我比那些病痛的人幸福多了，没有人应该吝啬自己快乐，我要把我的快乐传递给每一个经受病痛的患者。通过近一年时间的工作实践，使我更深层次的认识到一个护士长应有的职责，以后我要更加努力地把这支护理队伍带好，协助各科室的工作，更多的与各科室的医生们进行沟通，更详尽的掌握每一个病人的情况，以便更出色的完成门诊护理任务。
