副院长述职述学述廉报告_领导述职述廉述学报告

副院长述职述学述廉报告由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“领导述职述廉述学报告”。

2012年度述职述学述廉报告

汝宁街道卫生院张平

尊敬的各位领导和同仁们，大家好！值此新春来临之际，在此我向各位提前拜个早年！祝各位新年里万事如意、心想事成、合家欢乐！巨龙翻腾辞旧岁，金蛇狂舞迎新春，送走2012年，迎来崭新的2013年。跟随新医改的脚步，我院在2012年主要工作任务依旧是全力做好辖区基本公共卫生服务工作。回顾过去一年来的工作，收获颇多，感触也颇多，现将我一年来的工作向各位领导及同志们述职如下： 在卫生局领导指导下，在江股长正确领导下，2012年我主要分管居民健康档案建立、重点人群管理、各种数据收集上报、公共卫生服务知识培训以及艾滋病救治等工作，从各小组任务分配、体检时间安排，到集中体检时的现场业务指导；从宣传资料的编写，到建档材料的发放等，我无不仔细过问，亲力亲为。这一年来，我成了医院来得最早、走得最晚的人，每月至少有十天中午是在医院要的快餐外卖。工作上的表现

在居民健康档案管理方面，2012年年初我便多方考虑，制定了详细周密的工作计划，引导各小组有序开展各项工作。截止到2012年11月30日，我院共建立居民健康档案48907份，其中2012年新建17647份，建档率为83%，电子档案建档47825份，建档率81%，圆满完成了上级要求的纸质档案建档80%以上、电子档案建档60%以上的工作任务。

重点人群管理方面：共管理老年人4825人，规范管理4743人，管理率97%，规范管理率98%；高血压病人4240人，规范管理4168人，管理率43%，规范管理率98%；糖尿病病人1839人，规范管理1786人，管理率41.4%，规范管理率97%；管理重性精神病病人46人，规范管理42人，管理率10%，规范管理率99%；0~6岁儿童5760人，规范管理5068人，管理率115%，规范管理率88%；共建孕妇档案196人，其中2012年建档94人，较2010、2011年有了大幅度提升。除新生儿访视率、重性精神病管理率及孕产妇管理达不到上级部门要求以外，其他各项指标均超过了河南省2012年度公共卫生服务考核指标。

基本公共卫生服务知识培训方面：我充分利用各种渠道，比如：网络、上级文件、出去培训，仔细解读2011版服务规范相关知识，制定了详细的培训计划，全年共组织全院职工进行了7次公共卫生服务相关知识培训，每次培训均做到有通知、有讲义、有总结，为我院的公共卫生服务工作打下了坚实的理论基础。

数据上报方面：虽然我的工作很繁杂，公共卫生服务各项统计数据上报工作依然由我担负，全年上报数据及时准确，每次数据均按照我院实际工作情况进行上报，不存在平时凭空臆造，年终重新核对现象。

艾滋病救治方面：我院共管理艾滋病病人44人，HIV感染者7人，其中抗病毒治疗43人。在病人管理中，没有因为1次我的服务不到位而发生病人不满意事件，除了日常救治服务以外，我还承担着全部病人的随访服务工作，一年来，病人的4次随访服务完成率

100%，至少2次CD4细胞检测率达到99%，每年1次病毒载量检测率达到97.3%，均超过了上级要求的比率。

学习上的表现

为了提高自己的思想和业务素质，2012年度我本人对政治和业务学习毫不松懈，全年中共参加省级培训3次，市级培训5次，县级各类培训13次，其中政治学习4次，业务培训16次，强化了自己的政治和业务素质。除了自己学习以外，我还经常组织全院职工进行政治学习，认真学习新医改的相关政策，引导全院职工从根本上转变观念，把更多的精力放到公共卫生服务中去。党的十八大召开以后，按照卫生局党组的要求，结合自己思想情况和工作实际，我认真学习十八大报告重要思想，深入学习其精神实质，并带领职工积极讨论，及时利用十八大思想指导我们的工作。

在廉洁奉公方面的表现

一年来，深入贯彻落实科学发展观，严格遵守党的政治纪律，坚定不移地贯彻执行上级部门的决策部署，严格按照党风廉政建设和反腐败工作要求，认真执行“四大纪律、八项要求”，扎实推进卫生院的健康发展。

1、踏实认真，严格履行自己的工作职责

在日常工作中，始终牢记自己的工作职责，按照单位的要求，认真抓好分管工作，切实搞好班子团结，兢兢业业，尽职尽责。一年来，我抱着对党、对事业、对医院、对同志们负责的态度，忠实履行自己的岗位职责，正确行使手中的权力，为医院的稳步发展做出了贡献。

2、加强党风廉政建设，认真落实廉洁自律的各项规定

过去的一年，我认真贯彻《中国共产党纪律处分条例》、《汝南县卫生系统工作人员违反社会服务承诺和违章违纪行为的处罚决定》精神，切实筑牢反腐倡廉防线，工作中，要求别人不做的，自己首先不做；要求别人做到的，自己首先做到。严于律己，率先垂范，注重实效，力戒空谈；工作上坚持高标准，生活上保持严要求，从不搞特殊化，从不以权谋私，廉洁自律，克己为公，不为私利所诱，不为金钱所惑，求真务实，锐意进取。

获得的成绩：在县卫生局2012年5月份和9月份举行的基本公共卫生服务考核验收中，我院均取得了全县第一名的好成绩，我本人也在2012年初被卫生局授予2011年度汝南县卫生系统先进个人称号。因为我在基本公共卫生服务工作中成绩突出，被县卫生局任命为全县基本公共卫生服务督导考核专家组成员。这些成绩的取得也与全院职工的辛勤工作分不开。

存在的不足：

1、由于本人管理经验少，容易产生畏难的情绪，由此在管理上时常有一些松懈。今后要合理安排业务工作与管理工作，把主要时间与精力放在管理上，同时进一步加强管理力度，使管理水平逐步提高。

2、在规章制度落实上不能严格执行。以后我要做到有章必循，有法必依，坚持一切按制度、按规范、按操作常规办，同时必须经常性地深入各科室进行体验、督促、检查，才能把各项工作落到实处。

3、有时容易激动，说话过于严厉，不顾及同志们感受，对职工

们关心不够，在今后的工作中我会坚决克服。

今后努力方向：

1、必须要加强学习。作为一名副院长，一方面要学习专业知识和管理知识，另一方面要学习如何做人。要胸怀宽广，淡化名利，要拿得起，放得下。这样才能站准自己的位置，演好自己的角色，立足本职岗位作出贡献。

2、在工作中要勤于思考，着重锻炼协调能力，管理能力。在工作中要注意搞好协调，促进团结。力求做到主动、及时、妥善、满意。要重点协调上下关系。对上，要坚持真理、服从真理，多维护、多服从、多沟通、善于争取领导的指导、支持和帮助；对下，要注意引导和服务，多关心、多理解、多信任、多宽容，充分调动各位同事的积极性、主动性和创造性。

以上本人的汇报有不妥之处请领导批评指正，我的述职完了，谢谢大家！