做学习型女职工学习心得_学习型组织学习心得

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做学习型女职工学习心得

最近，我矿根据“规范行为，素质提升”这个工作目标，组织了一期“宝积山煤矿女职工素质提升知识讲座”。我很有幸地参加了这次学习讲座，能够有机会聆听省总工会学校武兵副教授关于“做学习型女职工”这个话题的知识讲座。作为企业的一名女职工，我们为什么需要学习？古人云：“活到老，学到老。”这是自古以来的人生哲理。我们伟大的领袖毛泽东也曾经说过：好好学习，天天向上。不学习则无进取，不学习则会落后。在新形势下，做为煤炭企业对职工的个人素质提出了很高的要求，我们企业年轻的女职工最需要在思想上得到启迪，观念上得到更新、技术上得到提高、精神上得到享受，逐步成为“精

一、会

二、学三”的知识型女职工，以适应现代化煤炭企业工作需求。

有人说，21世纪的竞争决胜在学习力。学习力就是一个人学习的动力、毅力、能力的综合体现，要成为学习型员工，就要学会融入企业，学习企业文化，了解企业愿景，接受它们成为企业真正的一份子。在工作中，要多去打破旧的思维方式和常规程序，要思考企业需要我们去做什么，我们能为企业做什么，需要我们成为什么样的员工，我能否成为这样的员工。这样，也就有了奋斗的目标，有了学习的动力。我们生活在一个学习决定命运的时代，人类历史发展的车轮在1高速行驶，无论对于个人还是企业，学习如同一日三餐，是万万省不得的，在这个高速发展的时代，要想成为企业中的优秀员工，必须要成为符合企业需要的人才！

在今天，工作是一个人一生中必须要经历的过程，不管我们是游刃有余，还是疲于应付，工作都是我们必须面对的。同时，工作又是一种实践，通过这一实践我们能学到更多的职业技能，积累更多的从业经验，因此工作也是最直接的学习。当我们抱着学习而工作的心理的时候，就会自觉地探究工作给我们带来的真正收益是什么？做为煤炭企业的职工对待学习的重要性认识和对学习的态度也各不相同，很多时候也只局限于眼前所掌握的工作技能，认为在工作中不出差错，学习已经够了，因而也就不屑于再学习。可是，作为快速发展的煤炭企业，需要的正是学习型员工，所以通过学习我们也能够学会如何面对生活和困境，如何充满生机地生活！

作为了现代化煤炭企业的女职工，不学习就等于倒退。“活到老，学到老”成为贯穿一个人一生的行为，无论处于什么环境，无论从事什么职业，也不论掌握了多少知识与技能，学习对于我们来说，永远都只是开始，而绝不会是结束！对于学习来说，时间、年龄都不是影响学习效果与成就的因素，最重要的是是否怀有一颗“学习之心”。

我们只有从现在起，立即行动起来，在脑海里树立终生

学习、团队学习的观念，做到学习工作化、工作学习化，从学习中不断进取、不断创新。以知识的力量教育人、鼓舞人，并帮助我们树立正确的人生观、世界观，全心全意做好本职工作,努力形成学一行、干一行、爱一行、专一行的学习、工作氛围，真正的做到学以致用，为企业的持续发展而作出自已应有的贡献！

二〇一二年三月二十八日