少先队大队辅导员培训心得体会_辅导员培训心得体会
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少先队大队辅员培训心得体会
城关镇长窖小学柯贤玲
2014 年10月17日，我有幸参加了县教体局组织的“如何做好少先队工作”的培训会。通过这短短一天培训学习，提高了我对少先队工作的认识，思想上发生了更本的改变，使我受益匪浅。尤其是县组织部部长耿国泉同志的讲话，和城关一小德育主任李雪老师的培训给我留下了深深的思考。在新时期新形势下，怎样才能成为一位合格的少先队大队辅导员呢?综合培训学习到的知识和我个人的理解，谈谈我肤浅的认识。
一少先队大队辅导员要做好一个娃娃头。
当好这个娃娃头除了要有渊博的知识，精心的策划能力和出色的活动组织能力外，还应该是学生的知心朋友。这就需要我们平时把工作做精、做细，与他们多沟通多交流，了解他们内心深处的活动，主动地关心他们亲近他们，让他们觉得你就是他们的知心朋友。而不是以辅导员的身份高高在上，唯我独尊。要蹲下身来和他们交朋友、交心，和他们坦诚相待，他们才能敞开心扉，只有这样他们才愿意把伤痛的事和不愉快的事向你倾诉你，把高兴的事和你分享。你就是他们的朋友，就是一个大娃娃头，和他们之间没有距离。只有这样，我们才会吸引更多的朋友----孩子，才会让他们感受到少先队是他们的成长乐园，那么，我们少先队工作一定会赢得大家的支持，大家也会积极参加和配合这一组织，进而愿意在这里抒发自己的真实感受，那么整个校园便会洋溢着孩子们活泼向上的学习娱乐氛围。
二、营造良好的人际关系促进少先队工作的发展。
学校的人际环境是由校领导、教师、学生之间的联系构成的。良好的人际环境使人工作起来舒心、顺心，从而使学校的组织效能得到充分地发挥，提高教师和少先队员双方的积极性，从而提高教育、教学效果。少先队工作看似简单，但琐事很多，它不是一个人就能完成的，只有协调好人际关系，才能取得长足的发展。
三、加强学习，提高自身素养。
通过培训，我发现自己工作存在大量不足，仅局限于学校一个小天地，只顾低头拉车，没有抬头看路。这些不足仅靠培训是完全不够的，在今后的工作中，我必须加强理论学习，学习《少先队辅导员工作刚要指导守则》，了解少先队工作的理念和目标，阅读《少先队》、《辅导员》杂志等权威性刊物，提高理论水平。同时借鉴其他兄弟学校少先队工作的方法和经验，并利用网络拓展工作新方法，结合本校实际情况因地制宜地开展工作。勤于思考与反思自己的工作，提升工作能力，多读书，读好书，增大知识面，提升知识素养，夯实工作基础。
以上几点，只是我本次学习后的肤浅认识，如有不妥敬请斧正，同时我也将会以此次学习为契机转变观念，寓教于乐，与孩子们共同成长。
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