信访督查专员心得体会_信访督查专员工作总结
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我是今年5月被组织上任命为计生委副主任的。没来之前,就听说要抽调到信访部门担任信访督查专员。我原本在市政府办公厅工作,认为自己是不缺信访这一课的,但实地做了一段时间的信访工作,有一种突然进入快车道的感觉。
我们共成立了5个组,负责市级领导所包信访案件的督查。我在第五组,主要负责九条岭煤矿子弟学校5位教职工所反映问题的督查办理。
九条岭煤矿分离企业办社会职能,学校交到了地方上。原本在学校生源减少的情况下办理了停薪留职,之后下岗的5位教职工要求安排工作。他们3次进京,多次拦截市委、市政府领导的车辆。
没去之前,在办公室我想,这是多大的事情?解决了就算了。一次又一次赴京接他们回来的费用也够安置他们了。但实地看过之后,我的看法就不一样了。类似的情况,全市不少。把他们的问题解决了,容易形成攀比。不能谁闹得厉害,就解决谁的问题。
信访工作真的很复杂。不像行政,也不像法律,不依法不行,对老百姓没有感情,恐怕也不行。
我在市政府办公厅工作多年,这次做信访督查专员,对自己的教育、启发很大。做信访工作,既要有政策理论水平,又要把握时机,应用行政、法律的资源,调整社会不同人群的利益关系。
我举双手赞同让新提拔的副厅级干部先做一段时间信访工作,之后再上岗。这比较锻炼人。特别是对新任职的领导干部,能一下子增加经历,增进和老百姓的感情。领导干部了解~后,在制定政策时,就会更多地考虑实际状况和现实的复杂性。我希望这一制度持续下去。
市级领导包案抓信访,我认为是一件非常有意义的事情,对各层领导是个带动。老百姓反反复复上访,就是因为有的部门站在自己部门利益的角度,行政不作为,该办的不办。领导介入,问题一下子就解决了。当然,单靠领导不行,信访意识应该更多地强化到各级政府部门。
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