勇于担当扬帆远航销售项目管理部公司文化心得9.9（版）_公司文化学习心得
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勇于担当扬帆远航
----------销售项目管理部企业文化心得体会
作为公司的一员，身处于中车有限跨越发展的重要机遇期，我们应当兢兢业业，尽职尽责，严要求、高质量地完成自身本职工作，时刻提升自己的责任感、使命感。勇于担当！
我理解的担当是一定要有责任心，一个人的责任心如何，决定着他在工作中的态度，决定着其事业的成功与否。如果一个人没有责任心，即使拥有再高的技能也不一定做出好的成绩。有了责任心才会认真地思考、踏实地工作，才会按质按量地完成任务。不论是一名普通员工还是公司领导都应有强烈的责任心，尽心尽力而为，以主人翁的身份和态度积极投入工作。
做好每一件该做的事，对于自己而言就是勇于担当。上班期间遵守公司规章制度是担当，认真记录项目的执行情况是担当，做好自己分内的工作积极协助各部门的工作衔接也是担当。担当就存在于我们工作中的每一个细节，认真对待自己的岗位，尊重自己的岗位，就会收获成功与欢乐。
勇于担当让我们更有爱心。担当让我们像爱护家庭一样的爱中车。爱护中车每一位同事，爱护中车每一件事物等等。
勇于担当让我们把事情做完整，而对中车的爱心可以让我们把事情做得更好，选择了中车这份工作，就应该在其位、尽其责，全身心地投入到每一天的工作当中，勇于担当，为公司的跨越转型贡献力量与热情。
在我的身边，有数不清的勇于担当事例。他们做了多少无私奉献，他们身上每一个专注的眼神，每一次仔细的探究，每一次无怨无悔的深夜加班，无时无刻不在诠释着“勇于担当”的含义。
为发货担当：四方厂广4南项目，公司漏发温度传感器，导致客户生产线停工，客户要求我们当天送到，当时已经下午，领导委派何福长坐飞机亲自去送，何福长二话不说拿起物料就出发机场，当天晚上送到客户手上。
为公司利润担当：项目的投标报价，魏婉娜根据技术提供的材料清单核算成本，理应直接填成本便可，但她每次总超越自己职责，尽自己最大能力核实技术清单，为材料清单和成本核算的准确性担当，让领导的投标定价做强有力的数据支撑。
勇于担当没有对错只有选择，当一个人为了中车利益，为了解决问题有所担当，那他就永远是对的。选择担当能够推动工作顺利的进行。担当来自于对集体的珍惜和热爱，来自于对集体每个成员的负责，来自于自我的一种认定，来自于生命对自身不断超越的渴求——担当是人性的升华。
我们中车人应该奋勇的去担当起公司给我们的责任，用自己的力量，为公司辉煌添砖加瓦！为实现公司愿景“打造轨道交通行业最值得信赖的国际一流企业”做出最大的贡献。
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