后进学生转化工作的一点体会_问题学生转化工作总结

2020-02-28 其他心得体会 下载本文

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后进学生转化工作的一点体会

后进学生的教育和管理历来都是班主任工作的一大难点,但又是影响班级整体教育教学质量提高的至关重要的一环。如何做好后进学生的转化工作,根据多年的班主任工作经验,笔者在此谈谈自己的一些体会:

一.尊重学生,让学生真正有心灵深处的感化和触动

如果一个教师仅仅只是热爱教育,那么他只能是一个好教师,如果把热爱教育和热爱学生相结合,他才是一个称职的教师。师者为师亦为范,学高为师,身正为范。因此,在平时的教育教学工作中,不仅要重视教书,更应该重视育人。特别要将心比心,尊重学生人格,注重学生的自我教育。

有一年中途接任一个班的班主任。还未接手就有老师告诉我:班上有几个学生很调皮,学习不认真还很叛逆。事实也是如此,接任不久后一天,班上就有学生到办公室找我,说某某同学与生物老师在教室里吵起来了!

我把学生叫到办公室进行批评教育,但学生并不服气,还大声地说:上课时候与老师是师生关系,下课后就应该平等!老师下课后凭啥要骂我?

该学生歪理还不少。我知道,必须让学生静下心来深刻认识自己的错误才能解决问题。于是心平气和地对学生说:“我们先不谈什么叫师生平等,只问你,老师骂你什么?为什么要骂你?”

“不就是生物作业没完成嘛,老师他不应该当着其他同学面骂我没出息呀。”

在交流过程中,还得知该学生父母已离婚,现与父亲一起生活,但父亲又很忙,缺乏交流,总是责怪小孩不争。

知道了内情,也就找到了解决问题的方法。我让小孩思考这样几个问题:第一,你要求别人做的事别人没做,你心里会怎么想?第二,如果你本来是关心别人但反被人误解,你心里又会怎么想?第三,生物老师在你们班任课期间,是否一直都跟你过意不去,随时都在责怪你?有没有关心过你?……。并且要求他想一想再回答。

没多久,学生主动承认错误,但我却说:“我并不需要你轻易认错。你要说出你错在哪里?”

“其实老师对我挺好的,上一次生物没考好,老师还帮我分析原因,不懂的地方还耐心地给我讲解……”学生慢慢回想起了老师平时对他的种种好来。

“那老师今天为什么又要骂你?”学生不好意思起来:“不是老师骂我,是我没完成作业,老师批评我,是希望我好,督促我认真学习。我错了,我给老师道歉去。”

对后进学生教育的过程,并不是将教师的观点强加于学生,而是要通过交流,让学生明了对错之分,心悦诚服地改正自己的错误。春风化雨,润物无声。尊重学生,呵护学生自尊心,让学生真正有心灵深处的感化和触动,这才是教育对爱的诠释。如果只是一味的斥责和讥讽,怎么能换来“浪子回头”的觉醒?

二.关爱学生,让学生拥有静心学习的环境和氛围

由于多种因素,后进学生给老师和同学的印象不好,在一定程度上受到一些老师和同学的排斥,进而又引起后进同学的逆反,事情将越来越糟糕。要想让后进学生真正得到转化,就要关爱这些后进学生,让他们拥有能静心学习的环境和氛围。

在我班主任经历中遇到这样一个复学的学生,由于过去的劣行被其班主任拒收,于是学校将其安排到了我班,但班上同学都不赞同。

怎么办?学生都想拥有一个好的班风和学习环境,拒绝该生到班上学习似乎合情合理,但该生毕竟是小孩,今后的路还很长。如果拒绝他复学,对他以后的人生……真不敢想!怎么办?

作为教师,应该负起教育的责任!但处理不好,又会对部分学生产生很大的负面影响!于是我先与小孩交流着手。通过与该小孩交谈,我发现该小孩对过去的行为有所悔悟。好,这就是教育的机会!我说:“那就复学到我班,不过,对你过去的所作所为,班上同学有所耳闻,思想上有些抵触。我理解他们,因为他们需要一个好的学习环境,不愿意在学习过程中被分心、被影响;我希望你也能理解他们,请记住,任何人都会对自己的一些不负责任的言行付出代价,历史都是自己书写的。今后一定要注意自己的言行,哪些该做,哪些不该做,要多动脑筋想一想。犯了错误不要紧,重要的是能真正认识到自己的错误,并诚心地改正。班上同学的想法是正常的,但他们也是通情达理的,这虽然需要我去做工作,但更需要你今后的实际行动”。

为这事,我专门组织了主题班会。在主题班会上,我给学生提出了三个问题:第一,从小到现在,同学们有没有犯过错误?第二,如果认识到自己的错误并且想改正时别人不给予机会,你会有什么样的心情?第三,如果你的同学认识到错误想改正时你该怎么办?

同学们知道主题班会的目的之所在。开始时有的同学很是激动,认为这样的同学根本就不可改变,开除得了;也有同学认为可以试试看,认为应该给该同学改正的机会。在激烈的辩论过程中,同学们开始结合自己的一些经历,有了一些较为深刻的理性思考,逐渐统一了思想,可以接受他复学到我们班级了,但必须有一些约束的条件。最后我强调:“人这一辈子不可能不犯错误,关键是要能正确认识到自己的错误并勇于改正。复学到我班的同学已经认识到自己的错误,想重新开始。你们愿意给予他机会,这显示了你们的大度;你们认为必须有一些约束的条件,以免他今后重犯错误,表现出了你们的成熟。有你们的成熟与大度,就是这位同学的福音。我代这位同学感谢你们!我希望,在今后的学习生活中不要歧视他、孤立他,而应该多关心他、帮助他。不过,如果他仍然不改,我行我素,作为老师,也一定会还你们一个好的学习环境!”

在后来的学习生活中,复学的学生感受到了大家对他的关心与帮助,学习认真了,也积极地融入到我们这个新的集体。不久,班上很多同学都向我反映该同学表现很不错,与传说中的他根本就不是一个人;该学生也觉得欣慰,也积极帮助同学和老师做些力所能及的事情,而且学习劲头更大了,成绩有很大提高。

没有哪位学生不想学好,出现问题的学生也许是在某方面接受了一些错误的思想或观点,也许是受过一些不应有的伤害……。关爱学生,就应该为学生营造一个好的学习与生活环境。

总之,作为班主任,要真正做好后进学生的教育工作,就必须敬业修德,用自己良好的思想品德和职业道德素养,用自己的人格和品行对学生进行潜移默化的影响;做到因材施教,对他们坦诚相见,时时耐心帮助,真正做他们的知心朋友;及时对后进学生加强心理疏导,帮助他们消除和减轻种种心理负担,让他们认识到自己的价值。同时,还要努力创造条件和机会让后进学生表现其优点和长处,使他们品尝到成功的欢乐和喜悦。

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