机关单位多措并举推进党建工作取得成效_党建工作取得成效
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机关单位多措并举推进党建工作取得成效
2017年，机关单位深入推进全面从严治党，认真落实“两个责任”，坚持问题导向，不断适应新形势，充分发挥战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，多措并举推进各项党建工作提质量、上台阶。
一、“三个强化”完成党建工作任务
（一）强化学习，提高思想认识。一是深入学习贯彻党的十九大报告精神。支部书记讲十九大专题党课，联合口岸单位邀请宝鸡市委宣讲团讲师召开十九大专题讲座，自觉把思想和行动统一到十九大精神上来，在推动十九大精神的学习宣传贯彻工作中努力走在前面，做出表率，兴起支部学习贯彻热潮。二是加强学习教育。认真学习《准则》和《条例》等廉政规定，加强对贯彻落实情况的监督检查，维护党内政治生活的原则性和严肃性。支部班子带头撰写心得体会，带头组织研讨，带头发言交流。三是增强问题意识。密切联系实际，把学习成果转化为推动党建工作提质增效的能力，坚持问题导向，在民主生活会上党员领导干部带头开展批评与自我批评，自觉接受党员和群众监督，使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，深入思考和把握党建工作“是什么”、“为什么”、“干什么”、“怎么干”等问题，全体党员同志牢固树立了“四个自信”，切实增强了“四个意识”。
（二）强化日常监督，贯彻落实中央、总署党组关于全面从严治党要求。一是严明政治纪律。运用党内谈话、批评与自我批评等方式，及时了解和掌握干部思想动态，抓早抓小抓苗头，以强力问责倒逼责任落实。着重运用监督执纪“四种形态”的第一种形态，正确把握好“树木和森林”的关系，把苗头性问题解决在萌芽状态，营造了风清气正的良好政治生态。二是以党章为根本遵循。加强对党的基本路线、基本理论、基本方略贯彻落实情况的监督检查。按照打铁必须自身硬的要求，毫不放松加强队伍自身建设，坚持 “外”修监督执纪问责，“内”修忠诚干净担当，打造让党放心、人民信赖的机关单位队伍。三是建立考评考核机制。坚持把日常监督开展情况纳入支部书记述职报告，纳入党风廉政建设责任制考核内容，纳入党组、党支部工作通报和情况汇报，推动工作落实到位，将考核结果作为评先评优和追责的依据。
（三）强化落实，认真完成党建、廉政重点工作任务。一是明确工作重点。年初我单位印发了《机关单位2017年党建工作要点》和《机关单位2017年党风廉政建设和反腐败工作要点》，并进行了任务分解，明确责任人和时间节点，截止2017年底我单位高标准完成了党建、廉政任务及承担的总关5条党风廉政主办任务。二是建立分析总结机制。开实开好每季度的党风廉政形势分析会，始终把党风廉政建设放在突出位置，深入分析总结经验、工作亮点及存在风险点，对于好的经验提倡发扬光大，对于存在的风险点共同研究解决，并提出防范措施。三是健全完善内控机制。成立内控工作小组，根据各科实际情况分析风险节点，防范潜在风险，防止因关区业务量不大、人员较少、风险较小而产生麻痹松懈情绪，有效防范了“三大风险”。
二、“三个严格”落实“两个责任”
（一）严格明确责任。制定了《机关单位党风廉政建设责任制实施细则》，明确了落实责任的具体内容、目标要求和主要措施，实行责任制度。层层签订廉政责任书。关长与各分管副关长，各分管副关长与分管科室主要负责人层层签订廉责任书，明确了领导干部在履行职能工作中不仅要自身正、自身净、自身硬，责任人还要履行监督责任；明确了责任人在履行责任中，必须自觉接受各方面监督、检查，自觉上紧廉洁自律的“发条”。
（二）严格履职尽责。将党风廉政工作列入党组重要议事日程，强调“一岗双责”，在抓好分管业务工作的同时抓好所分管科室的党风廉政工作。领导干部带头述职述廉。每年在网络考核结束后，各科室召开面对面述职述廉工作汇报会，科室负责人带头述职述廉，召开全关大会，“一把手”带头述职述廉，每年至少讲一次廉政党课。加强财务预算管理，严格控制“三公经费”，坚持每月召开财务运行分析会，严格执行政府采购、公务卡结算制度，实行双人采购工作制等。廉政警示教育不放松。节假日前后召开廉政专题会议不断强调廉政规定，过节期间科室负责人通过微信、QQ、短信等形式不断提醒党员遵守“八项规定”，尽到扯袖之责。
（三）严格遵守制度。严格落实“八项规定”。坚持领导带头树立良好的干部形象，把“八项规定”内化于心、外化于行，如实报告个人重大事项，自觉接受各方面监督，时刻以“八项规定”精神约束自己，切实改善工作作风。严格遵守《上级单位党风廉洁意见审核操作办法》。本年度提拔副主任科员两人，副科长转正一人，均严格按照干部推荐、考察要求，在考察期间致函监察室对考察对象进行了任前廉政审查，检查考核专用意见箱，均未收到违反廉政的信访举报或问题线索。
三、“三个扎实”抓重点工作
（一）扎实开展“两学一做”学习教育常态化制度化，切实转变工作方式。按照基础在学、关键在做的要求，坚持学做结合，知行合一，坚持强化问题导向、注重以上率下，扎实推进“两学一做”学习教育取得成效。一是强化思想理论武装，坚定理想信念。通过着力抓“学”这个基础，采取以领导干部带头讲党课、以普通党员身份参加组织活动、党小组集体学习等多种形式，组织党员系统学习，思想上补了课，精神上不了“钙”，进一步筑牢了党员的理想信念堤坝。二是强化党性教育，严明党的政治纪律和政治规矩。坚持把“做合格党员”落脚到提高觉悟、解决问题、岗位奉献上来，突出了“做”这个根本，使全体党员干部受到了严肃的党内政治生活锻炼，增强了“四个意识”，取得了实实在在的成效。三是夯实基础建设，转变工作方式。通过“两学一做”学习教育，引导了工作方式的转变，形成了从基础工作抓起、从一线工作抓起、从基本制度抓起的工作思路，为今后的工作奠定了坚实的基础。
（二）扎实推进党支部建设，保持优良作风。增强党支部工作生机和活力。今年我单位党支部召开民主生活会4次，举办支部书记讲党课活动4次，开展党团活动6次，进行党内常规谈话10次，有效加强了基层党组织建设，增强了队伍凝聚力和战斗力。保持了清正廉洁的优良作风。切实发挥党风廉政建设引领作用，支部书记带头落实中央“八项规定”精神，带头反对和纠正“四风”，打造了一支干部清正、机构清廉、政治清明的基层机关单位队伍。
（三）扎实落实纪律制度，强化党员教育。坚持民主集中制原则，支部按期举行换届，加强对党员的日常管理，定期召开“三会一课”、民主评议党员，专题组织生活会，落实“党员管理积分制”，积极“对标定位、晋级争星”，坚持开展革命传统教育。全体党员按时收缴党费，无拖欠情况发生。全年发展预备党员1名，预备党员转正式党员1名，团员递交入党申请书两名。
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