东光县安全生产监督管理局“五突出”抓培训,全面开展安全教育培训工作_5安全生产教育培训
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“五突出”抓培训，全面开展安全教育培训工作
今年以来，我局紧抓严管，以“五突出”促培训，全面开展安全教育培训工作。
一是突出主体责任。生产经营单位是安全生产的责任主体，也是安全培训的责任主体，我局将其提到“抓培训就是保安全”的高度，把安全生产培训工作作为一项重要基础性工作来抓，并将其列为安全生产目标考核的重要内容。二是突出培训时效。针对不同行业、领域的特点，我局严格按照培训要求，不断丰富内容，更加突出针对性、实用性和时效性。如在7月份举办的乡镇安监站长、企业安全科长教育培训和8月份举办的安全执法人员全员培训教课中，针对近期交通安全事故频发、天气异常特别增加了此类方面的知识。
三是突出培训质量。培训工作能否取得实效，既与培训方式方法有关，也与培训考核有关，更与培训师资力量密不可分。我局严把培训考核关和师资培训关，聘请市级以上理论水平和实践经验丰富的安全专家授课，采取企业自主培训、委托机构培训并举的方式，做到“教材统一、学时统一、考试统一、发证统一”，确保培训质量。
四是突出培训覆盖。开展安全生产培训既突出了非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、人员密集场所等重点行业领域，又涵盖了工商贸等一般企业，既包括主要负责人等三类必须持证人员，又包括企业的三级安全培训教育。对一些特种工多、生产任务重的企业，采取灵活方式，利用企业场所，集中培训；对一些不能利用工作时间培训的员工，组织培训人员，利用倒班时间对其进行培训。通过突出重点，以点带面，逐步达到安全教育培训的全覆盖。
五是突出执法督查。我局将安全生产培训工作与行政执法工作紧密结合起来，自今年以来确定了“以执法促培训”的工作思路，并取得了极为理想的效果。通过开展以持证上岗为重点内容的专项执法活动，不断加大督查力度，有力的推动了安全生产培训工作的全面开展。我局专门成立检查组和督查组，分别对危化、非煤矿山等重点企业和一般企业负责人、管理人员的持证上岗情况进进行督导检查，对未坚持持证上岗企业和企业负责人进行了相应处罚。截至目前，我局已组织各类安全培训班15期，培训主要负责人、安全管理人员和特种作业人员达620余人。
东光县安全生产监督管理局
二〇一一年八月十一日
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