咸宁市编办扎实推进“治庸问责”活动（材料）_武汉市治庸问责办电话
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咸宁市编办扎实推进“治庸问责”活动
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来源：《机构与行政》2012年第01期
近日，湖北咸宁市编办按照市委、市政府的总体部署和安排，紧密结合机构编制工作实际，扎实推进“治庸问责”活动。
一是加强领导，全面部署。成立以主任为组长、党组成员为副组长、相关科室负责人为成员的“治庸问责”工作领导小组，领导小组下设办公室，负责“治庸问责”日常工作。组织全体人员按照总体要求、主要任务和步骤措施积极开展活动，将治庸问责覆盖到每一个层次、每一个岗位、每一个干部，使大家沉下心来，反思不足，明确方向。
二是监督检查，严格问责。采取集中检查、明查暗访等方式，查找上班时间有无擅自脱岗、窜岗，上网聊天、炒股票、玩游戏等现象；检查干部队伍中是否存在能力平庸、业绩平庸、思想懒惰、工作懒散，纪律作风松散等问题；通过咸宁12310举报电话、机构编制举报邮箱、编制政务公开网群众意见栏目等渠道开展全方位监督。在干部队伍中形成强大的震慑力，推动自觉转变工作作风，增强服务意识，提高工作效率。
三是结合工作，整体推进。以开展治庸问责工作为契机，结合加强机关作风建设、廉政建设、创先争优活动、机构编制中心工作等，有针对性的采取措施，稳步实施，整体推进。修订完善学习、廉政、信访等17项规章制度，增强编办干部队伍的责任意识、服务意识，促使精神面貌有改观、工作能力有提升、工作作风有转变、服务效能有提高，形成恪尽职守、甘于奉献、风清气正的良好工作氛围。
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