打造一流团队争做五有职工（推荐）_打造一流员工团队
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做“五有”职工成就完美团队
尊敬的领导，亲爱的同事们大家好！今天是我人生第一次参加演讲，希望大家能多给我一点鼓励。我演讲的题目是：做“五有”职工成就完美团队。
世上没有完美的个人，只有完美的团队。1+1＞2的团队效率是任何企业都梦寐以求的。因此，一个企业内若充斥团队意识的氛围，那就意味着这个企业必定具有良好的凝聚力和战斗力。
作为**铁矿的一员，我们每个人都有义务加强我们的团队意识！使**矿全体职工锻炼成为具备有素质、有责任、有点子、有激情、有成绩这五有特点的一流团队。这五个方面含义深刻，意义深远，成为五有职工能够让我们的团队效率更上一层楼。
下面我就谈一下我对这“五有”的理解，首先有素质。不仅代表有良好的专业文化素质，而且在思想道德和身体心理方面还要有过强的素质。在专业文化素质方面要具备广博精深的知识储备、会建立合理的知识结构、和更新知识的能力，对自己本职工作的相关方面有详细的了解以方便工作时候得心应手。更重要的是在现场要时刻了解情况增加工作经验。在思想道德方面就是要认识和深刻理解**矿的企业文化，牢记“艰苦创业、精细管理、科学发展、勇争一流”的整体工作思路再加上务实的作风。在身体和心理素质方面，要拥有广阔的胸襟，以工作为中心，积极、乐观、向上的完成自己的本职工作。当然最基本的要保持良好的身体素质。
素质是成为一个一流团队所要具备的最基本的元素。这就要求我们在团队中通过提高个体的文化素质来储存团队的底蕴，通过提高道德素质来装备团队的思想，通过提高身体素质来保障团队的根本。
五有中的第二个是有责任。爱国将领林则徐曾留下震撼人心的千古绝唱：“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之”，这是对待国家的一种责任心。而我们**人对企业的一种责任心表现在遵守矿山规范，热爱自己的岗位，对矿山事情敢于负责、主动负责的态度。对于现在各个井的施工情况尤其是自己承包的井我们有责任进行详细了解，有责任出谋划策。这样才能营造出人人心系矿山，人人创新争优，团结一心建设一流矿山的局面。
第三个方面是有点子，点子是创造力的体现，它能为我们开创事业指路，要想让**的事业进展突飞猛进，就要时时让“金点子”在我们脑中激荡。在企业的管理方面，在加快施工打井进度方面多找点子，抱着一种主人翁的态度去处理问题。
要想在事业上成为一个成功的人，为**矿贡献自己的一份力量，就要在工作中主动运用我们的大脑，让好点子如泉水般涌出。
第四个方面是有激情。身为**矿的一员要胸怀理想，立志干事，在追求理想中点燃激情。古有“老骥伏枥，志在千里；烈士暮年，壮心不已”的豪迈激情，我们更应该在激情燃烧中共创佳绩。有激情有梦想的人朝气蓬勃，有激情有梦想的企业蒸蒸日上。正所谓青春不是年华而是心境，拥有激情才应该是让我们自己更是让**永葆青春的秘诀。
第五个方面是有成绩。做为**矿的一个小小成员，我就是**矿熊熊火炉中的一束火苗，但也发挥着光和热，我会努力做好自己的本职工作，热爱自己的岗位，对自己的工作认真、积极负责，主动发现并找方法找点子解决问题，为**矿的建设成一流矿山做出自己的贡献。
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