黄山市国土资源局精神文明创建工作实施方案_镇文明创建工作方案
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黄山市国土资源局
2010年精神文明创建工作实施方案
为全面贯彻落实全市精神文明创建工作的总体要求，进一步加强精神文明建设工作，实现三个文明协调发展，不断提升全局精神文明创建水平，现制定2010年精神文明创建工作实施方案。
一、指导思想
坚持以“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，按照现代国际旅游城市和“十大工程”建设的要求，进一步增强服务意识，努力提高工作质量和办事效率，以良好的精神面貌、扎实的工作作风、务实创新的工作态度，促进精神文明建设再上新台阶。
二、创建工作目标
巩固市级文明单位创建成果，争创省级文明单位
三、创建工作内容
（一）在班子建设方面。一是完善党组议事规则和行政重大问题议事制度;二是加强局党组中心组学习;三是班子之间开展交心谈心，沟通思想，统一认识。四是分管领导深入分管部门（单位）开展调研，深入基层与每位干部职工开展谈心活动。
（二）在思想政治工作方面。一是加强政治理论学习，增强
干部队伍政治观念和大局意识;二是切实做好干部职工的思想政治工作，深入开展“交心谈心”活动，增强干部队伍的凝聚力;三是加强组织学习内部规范化制度、工作纪律的教育;四是继续深入实践科学发展观活动;五是继续坚持政治业务学习。
（三）在作风建设和廉政建设方面。一是认真学习贯彻好中央纪委关于党风廉政建设的有关规定;二是制定《党风廉政建设目标责任制》，并抓好贯彻落实;三是对所属业务进行有效监督，做好防范工作;四是抓好各项制度的贯彻落实，切实抓好队伍纪律作风建设，提高服务质量;五是深入开展廉政文化建设，营造一个风清气正的良好好环境;
（四）在综治工作方面。一是拟定综治工作年度计划二是加强对干部职工综治方面的排查和教育宣传，切实教育保护干部职工;三是加强对办公楼安全隐患的排查和整治。做好防火防盗工作。;
（五）在政务工作方面。一是制定科室工作目标责任制，分解细化到人。二是推行政务公示工作，严格依法办事。三是进一步抓好行政服务中心窗口建设，确保一个窗口对外，提高办事效率，改进服务质量。三是开展土地市场、矿山开发、违法用地等巡查整治活动，依法查办违法案件，切实维护好人民群众的合法权益。
（六）在素质建设方面。一是抓好政治业务学习，特别是抓好业务知识培训，继续深入开展岗位大练兵活动，同时制定相应的惩处办法和措施，提
高干部职工的自觉学习意识，建设学习型国土。二是抓好《公务员法》的贯彻落实，增强干部职工认真履职，服务于民的公仆意识。三是在全系统干部队伍中开展“拓展训练”、“体育文化周”等活动，提高干部队伍的身体素质。四是继续开展“我们的节日”和“黄山好人”评选等活动，不断弘杨民族文化和民族传统美德，丰富创建载体。
（七）在环境建设方面。加强“硬环境和软环境”建设。一是进一步完善机关活动室建设，以满足干部职工业余文化娱乐需要;二是加快信息化建设的步伐，逐步推进办公自动化建设。三是建立办公环境的卫生保洁制度，加强日常检查，确保办公场所整洁、卫生。四是加强美化、绿化、亮化工作，按照整齐有序，卫生整洁，环境优美的标准建设良好的办公环境。五是加强与有关部门的沟通协调，营造良好的工作环境，六是加强国土部门对外宣传力度，使社会各界了解国土，支持国土，树立国土部门良好的社会形象。
各部门要积极把创建活动融会贯通在国土资源管理工作的始终，提上日程、写入计划、列入目标、层层动员，形成人人参与、个个争创的意识和创建合力，在系统内积极调动创建文明单位的积极性、主动性和创造性。局文明创建领导组办公室将形成“一季一检查，半年一小结，年终一考核”的监督机制，把文明创建作为对各科室、各单位各项工作的检查中一个硬件指标进行考评，查找差距和不足，不断督促文明创建各项建设责任目标得到充分落实。
抄送：市文明办、市直机关工委。
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