聘请外籍教师工作年度检查自查报告_期末工作检查自查报告
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幼儿园聘请外籍教师工作年度检查自查报告本园于2011年7月获得国家外国专家局颁发的《聘请外国专家单位资格认可证书》。2012年8月经中介某某公司推荐，聘请了4名美籍教师为幼儿园英语口语教师，聘任期为2012年9月1日自2013年8月31日。名单为：Kyle、Justin、Geoff、Zach（四人均为男性）。自外教来园之日始，我园以“外事无小事”的标准来做好外籍教师管理工作。现将工作总结汇报如下：
一、严格执行国家有关外国文教专家管理工作的政策、法规及规章制度。1.在确定今年聘请外教的计划后，我园做了大量的前期准备工作，通过多次比较，选择了一家诚信度高、实力强的中介公司——某某公司协助我园聘请外籍教师。我们要求中介公司对外籍教师进行培训，学习我国有关法律法规、了解我国国情。还要求中介公司提供外教的基本情况资料，包括个人学历、个人工作经历、相关单位推荐信、国外证明其身体健康以及没有犯罪的有关资料。2.要求中介公司严格按有关规定为外籍教师办理各种证件。
二、加强对外籍教师的管理。1.为加强外教管理，充分发挥外教在教学和科研中的作用，提高聘用效益。根据国家有关政策，结合学校实际情况，我们从“教学管理”、“经费管理”、“安全管理”等方面规范外教的管理。
甲方：_____________________乙方：_____咨询服务有限公司（境外中介机构资格证号：国家外专局_____）为了加强学校外语教学力量，本着诚实守信、互利互惠的原则，甲方委托乙方为其聘请外......
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