就业演讲稿_就业问题演讲稿

2020-02-28 演讲稿 下载本文

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尊敬的老师、亲爱的同学们:

你们好!首先感谢老师给我们这样的一种方式来展现自我!我这次做的课题是大学生船业与就业情况的调查与研究,在讲之前我想问大家一个问题,在坐的各位是不是都想找到一份非常好的并且即理想又能挣大钱的机会?想不想在一个对你自身来说很有发展前景的公司工作呢?对于这一连串的问题,我想每个人的答案都是肯定的吧?

那么大家都看到了,每个人都有自己的梦想,每个人都不想白活,每个人都渴望自己能够成功能够做点有意义的且能体现自己价值的事情,而对于我们马上就面临择业的大学生来说,这所用的一切都要止于找到一份非常好的工作。但我们又不得不面对一个问题,那就是随着高等教育从“精英教育”向“大众教育”迈进,高校毕业生的数量急剧增加,据调查,仅2010年得大学毕业生就有630万。尽管近年来我国的经济一直快速增长,产业结构升级速度也不断加快,以此来不断为大学生提供就业岗位,但是由于毕业生供给增速超过经济增速,高校毕业生的人才供给量超过市场需求量,特别是市场经济体制改革的不断深化,社会劳动力资源的配置日趋合理,这些不仅使得大学生就业形式发生了巨大变化,大学毕业生的就业观念、就业取向、就业方式等随之也发生了根本的转变。所以大学就业难的问题越来越受到社会各界的关注。因此,我们要怎么样才能在众多的竞争者中赢得机会,大学生怎样对待找工作的问题,企业又需要什么样的人才等等这一系列的问题就显得尤为重要。比如说,随着就业压力的日趋严峻,我们发现一些毕业生缺乏必要的自信,就业时“饥不择食”,而

另一些依然抱着“天之骄子”的心态,就业时,好高骛远,脱离社会需要,这两种倾向均将导致就业率的下降。大学生毕业找工作,是人生中一件非常重要的事情,找不到工作,却是件非常痛苦的事情。但是这并不能说明我们没有工作能力和工作经验。那么我们要如何才能获得一份工作并且将这份工作做好呢?下面我就将我总结的几点与大家分享。

一、作为即将毕业的大学生,应该敢于主动去找工作,敢与主

动去寻找机会就业。在国家不包分配的今天,主动寻找

就业,是职业生涯中一个关键的技巧,而不是等待家庭的安排或者是等待机会的到来,什么时就业?我的理解

是,就是找到一份工作,不管喜欢不喜欢,能有工作干,能通过自己的努力得到一份薪水,不在需要花父母的钱,这就是就业。

二、任何工作都需要持之以恒,都需要明白工作是不分高低贵

贱的。任何一家单位的领导者,不是来看你今天跳巢明

天跳巢的,他需要看见自己招聘的工作人员是不是能够

安心的上班。

三、只有在就业的时候放下自己,才能在工作中获得开心。你

可以通过关系走进好的企业,坐上好的位置,但你要确

定就凭你现在的能耐,你能胜任吗?你有这个资格吗?

也学你找的工作并不如你意,甚至与自己的专业背道相

驰,这个时候你就要安下心来,坚持你的岗位,坚持你的就业方向,不管你最终是否会离开,但至少目前你要将你的责任履行好。跳巢是允许的,但也一定要等到条件成熟。以上便是总个人结,但仅代表我的个人观点,更多的还要等到大家经历过才会懂得。

我的演讲到此就结束了,谢谢大家!

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