《高效能人士的七个习惯》读书笔记

2022-10-24 08:13:02 精品范文 下载本文

第1篇:《高效能人士的七个习惯》读书笔记

《高效能人士的七个习惯》读书笔记(2009-02-13 14:15:19)

转载

标签:

励志

读书笔记

心智

安全感

产能

借了同事这本书很久,名字叫《高效能人士的七个习惯》,今天终于看完,的确是很不错的一本书,在这里重温一些字句,可供以后进行复习。作者是史蒂芬。科维被《时代周刊》誉为“思想巨匠”,“人类潜能的导师”。

1、思维决定一切,思维的威力无穷,因为它是我们观察外在世界所透过的“镜片”。

2、在“有形”的事物上,我们较能接收“循序渐进”的原则,企图投机取巧没有好结果。

3、想要不劳而获、一蹴而就,不但违反自然,而且寸步难行,只会令你失望,加深挫败感而已。千里之行,始于脚下。

4、与配偶、子女、朋友或同事相处,最要紧的就是倾听,这需要相当成熟的教养。

5、反求诸己,由内而外,将求由内而外地修炼自己。

6、人的行为总是一再地重复,因此卓越不是单一的举行,而是习惯。

7、只重独立并不适于人我息息相关的现代生活,一个人若缺乏互赖观念,难以与人相处共事,充其量只能独善其身。

8、急功近利反而会破坏珍贵的资产,或许是一辆汽车、一部电脑,也有可能是自己的身体或自然环境。

9、唯有产出和产能取得平衡,才能达到真正的效能。

10、美国小罗斯福的夫人曾说:除非你同意,任何人都不能伤害你。

11、在所有进步的社会中,爱是代表动作,但消极被动的人却把爱当成了一种感觉。

12、正确的做法是:先改变个人的行为,做个更充实更勤奋、更有创意,更能合作的人,然后去影响环境。

13、对自己对别人有所承诺,并且从不食言,是积极主动精神最崇高的表现。

14、在婚姻、家庭、工作中、都可以试行这个原则。不必怪罪别人或文过饰非,不怨天、不尤人、但求尽其在我。

15、身外之物和内在力量相比,便显得微不足道。

16、确认使命也意味着,着手做任何一件事情前,先认清方向。

17、许多心理与情绪疾病事实上只是失落感、空虚感在作祟。

18、许多古老的宗教也采用同样的方式,只是名称略有出入,如静坐、祈祷、各种祭奠、献礼果。

19、重要之事决不可受芝麻绿豆小事牵绊。

20、有效利用便条及备忘录。

21、与其着重时间与事务的安排,不如把重心放在维持产出和产能的平衡上。

22、统合绩效的沟通,是指敞开胸怀,接纳一切稀奇古怪的想法,同时也奉献一己的浅见。

23、只要鼓起勇气,诚恳的言人所不敢言,总会获得相对的回馈。

24、统合绩效的基本心态是:如果是一位相当聪明才智的人跟我意见不同,那么对方的主张必定有我尚未体会的奥秘,值得以理解。

25、沟通的高层次来自于信任。

26、人际关系最可贵的正是接触不同的心态。一致并不代表团结,相同也不意味着齐心,团结才能互补,合作应该尊重差异。

27、尊重差异,与人合作最重要的是,重视不同个体的不同心理、情绪和智能,以及个人眼中所见到的不同世界。自以为是的人总以为自己最客观,别人都失之偏颇,其实这才是画地为牢。虚怀若谷的人承认自己有不足之处,而乐于在与人交往之中摄取丰富的知识见解,重视不同的意见。

28、人生最值得投资的就是磨练自己,因为生活与服务人群都得靠自己,只是最珍贵的工具。

29、工作本身并不能带来经济上的安全感,具有良好的思考、学习、创造和适应能力,才能立于不败之地。

30、磨练自己就是从身体、精神、心智和社会情感等四个方面,增加个人产能,累积其他修养的本钱。

31、从四个层面磨练自己的细节是:身体,运动、营养、压力管理;心智,阅读、想象、计划、写作;精神,服务、知己知彼、统合绩效、内在安全感;社会情感,学习与思考、确立与坚持价值观。

32、身体磨练,许多人都宣称抽不出时间运动,其实每周抽1-6小时,或者每天抽半小时并不困难,但对每个星期其余100个小时却大有裨益,绝对值得投资。

33、精神方面,真理,我突然领悟到,动机不正,诸事便不顺,不论邮差、美发师等,只要自认是为人服务,都能把工作做好,若是为私利,就不能如此成功。

34、心智方面,自我教育的最佳方式,莫过于养成阅读名著的习惯,进而师法伟人。每月读一书,进而两周一书,甚至一周一书,写作是砥砺自我的另一有效途径。记下个人心得、经历、思想,可借以理清思路,增进思考能力,撰写思想深刻的信函也同样有益,有句话有说:运筹于帷幄之中,绝胜于千里之外。

35、社会情感方面,多跟别人沟通,直到双方满意的结果。至于增进内在安全感的方式,包括:坚守原则,肯定自我,与人为善,相信人生不止输赢两种抉择,还有双赢的选择,乐于奉献,把工作当奉献,再平凡的职业也会显得不同凡响。

36、你可以帮助他人的成长,歌德说:以一个人的现有表现期许之,他不会有所长进,以潜能与应有的成就期许之,他就不负所望。

37、人,愈是积极,就愈能掌握人生方向,有效管理人生。能够不断砥砺自己,方懂得如何了解别人,寻求圆满的解决之道。同时,一个人愈独立,就愈善于与人相处,磨练自己,才能提升人的境界。

38、在刺激和反应之间存在着一段距离,我们成长和幸福的关键就在于如何利用这段距离。

39、我们发现,哪怕一些微不足道的小事,都常常源于深刻的感情经历中,若仅仅处理表面的琐事而看不到更深层、更敏感的问题,就无异于践踏对方心中的圣地。

第2篇:《高效能人士的七个习惯》读书笔记

《高效能人士的七个习惯》读书笔记

读了史蒂芬柯维的《高效能人士的七个习惯》受到了很大的启发。这是本很值得读的书,书中强调品行修养的同时,还介绍了为人处事的技巧。人的品德基本上是由习惯组成的,俗语说:思想决定行动,行动决定习惯,习惯决定品德,品德决定命运,习惯对我们的生活有绝大的影响。因为它是一贯的,在不知不觉中,长年累月影响着我们的品德,暴露出我们的本性,左右着我们的成败。本书将习惯定义为“知识”、“技巧”与“意愿”三者的混合体。这种定义虽是第一次听说,但确实有道理。人类在幼年时候必须完全仰赖他人,经由长辈的引导与养育而成长,但随着光阴的流逝,我们日渐独立。生理、心理、情感与经济能力等方面都不断成长,直到有一天终于能够完成自立。是的,我们从出生就已开始在学习不同的习惯,良好的习惯让我们终生受用,其中它里面讲的成熟期三个阶段:依赖期、独立期、互赖清晰地展示了一个人从依赖到独立再到被依赖与依赖之间的发展历程。

书中通过一些细致生动的故事来渐进入自己的观点,它涵盖的不仅仅是一些大的道理和人生方面的东西,更可贵的是他还探讨了一些具体到家庭、教育与人相处等方面的事物。这七个习惯是一个整体:“积极主动”的态度,“以终为始”的愿景,“要事第一”的把握,“双赢思维”的互赖,“知彼解已”的沟通,“综合综效”的合作,“不断更新”的创造,它们相辅相成,不管是领导还是职工养成良好的习惯是非常重要的,它甚至能决定一个人的成败得失。

书中主要强调品行修养的同时,还系统地介绍了为人处事的技巧,其中有两个习惯却在一旁触动我、提醒我,值得我去为他深思,那就是“积极主动,”“要事第一”的习惯。积极主动,就是对待生活、工作都要勤恳主动,勇挑重担,高效能人士为自己行为以及一生所做的选择负责,他们效力于实现有能力控制的事情而不是被动的忧虑,那些没法控制或难以控制的事情,他们通过努力提升效能,从而扩展自己的影响范围。作者告诉我们,工作中要采取行动,化消极为积极,不要说“我办不到。”作者要我们认识自己,有时问题的反面是契机,学会成功地与人合作的习惯。要事第一就是自我管理的原则,这个习惯是一个让人受益非浅的习惯,它可以说是前两个习惯的具体实践,书中提到“有效管理”,有效管理就是掌握重点式的管理,它把最重要的事放在第一位,由领导决定什么是最重要的,再靠自制力来掌握重点,时刻把我们的重点放在第一位,以免被偏见、情绪或冲动所左右,从这个意义上说,自我管理的实质就是自律和条理,是对计划的实施。面对社会日新月异的进步,我们必须不断地自我更新,自我提高,随着技术的进步,我们的经验是靠不住的,不能靠吃老本。我们要围绕目标,自我投资,把身体、精神、智力和社会情感都保持健康、积极地状态,与时俱进、积极主动的去学习新知识,坚持把新知识理论付诸实践去检验。坚持学习,坚持实践,不断地坚持,不断提高,进而形成螺旋式上升的趋势,不断提升和完善自我,最终达到由内而外的造就自己的目的。读书的目的就是为了使我们进步,从这本书中,我学到很多东西,在以后的工作中,我一定要有一个积极主动的工作态度,做任何事情之前,要做好充分的准备,要把要事时刻放在第一位,避免被偏见、情绪左右。另外要有双赢的思想,做到诚信、成熟和自信。在工作中要注意与人的交流合作,如遇到两人意见不同时,要多与人沟通,在分歧中寻求收获。

第3篇:《高效能人士的七个习惯》读书笔记

《高效能人士的七个习惯》读书笔记(精选3篇)

认真读完一本名著后,大家心中一定有不少感悟,现在就让我们写一篇走心的读书笔记吧。想必许多人都在为如何写好读书笔记而烦恼吧,以下是小编为大家整理的《高效能人士的七个习惯》读书笔记(精选3篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

《高效能人士的七个习惯》读书笔记1

《高效人士的七个习惯》中的第二个习惯,以终为始Begin with the end in mind指引我们思考我们一生真正的愿景是什么,只有在我们确认了我们人生真正的愿景,在或长或短的一生中,纵使前行的路上遇到各种干扰或者困境,在愿景的指引下,即使一切不如想象中那么顺利,我们也不会迷失方向,勇往直前,坚持不懈。“从现在开始,以你的人生目标作为衡量一切的标准,你的一言一行,一举一动,无论发生在何时,都必须遵循这一原则,即由个人最重视的期许或者价值观来决定这一切。”

人生旅途的岔路很多,一不小心就会走冤枉路。在开始做任何事之前,我们都需要先认清方向。而现实生活中,也有一些人在功成名就之后,反而感到空虚,发现自

未完,继续阅读 >

第4篇:《高效能人士的七个习惯》读书笔记

《高效能人士的七个习惯》读书笔记

正如一个人的杰出并不需要一个完美的人生,一本书的优秀并不因为它所表达的一切都是真理,而是因为他的某些部分表达了可能被忽视的真理.《高效能人士的七个习惯》是一本带有典型的美国精神的书.书中讲的道理通俗易懂,字里行间都带着闯劲和拼搏精神,大力宣扬个人的命运控制受自己控制.随着中国的开放和市场经济的逐渐建立,民众也渴望追求“拼搏”与“成功”,一扫先人的儒雅之风.本书在国内风靡一时也不难理解.在读完这本书后,我自己最大的收获是深刻地认识到要提高自己分析和解决问题的能力,必须从改变自己内心深处的价值观,对事物的认知方法以及对竞争环境的理解入手,也就是提高自身的素质,同时辅助一些必要和实用的有效方法.《高效能人士的七个习惯》中的七个习惯是一个整体,它们相辅相成,既讲到了个人要全力以赴确立目标,进行个人修炼,并由依赖转向独立,从而实现“个人成功”,也讲到了要通过建立共赢,换位沟通,集思广益等,促进团队沟通与合作.而不断更新更是涵盖了前六个习惯,督促我们从身心开始完善.其中

未完,继续阅读 >

第5篇:高效能人士的七个习惯读书笔记

高效能人士的七个习惯读书笔记

听说这本书是身经百战的培训老师在台上做的重点推荐,而发现这本书是在半朵晴天,一个可以捐书,阅读,购书的雅致书苑,我喜欢旧书里岁月的味道,便欣然买了2004年印刷版。我一直相信缘分,而这本书,就像一个在尘世间翻滚后洗尽铅华的智者,不远万里,款款而来。

年轻的我们,总在岁月中存留许多执念,对自己,对爱情,对身边的人,一直坚信自己的三观是对的,毋庸置疑的。而当读书旅游,走出自己的圈子再看世界时,发现你认为右侧通行的铁律,在香港是要撞车的,你宁缺毋滥的处人方式会让你在公司,客户面前吃尽苦头。世界那么大,你想去看看,而一旦你看了,往往就不知道该怎么好好的`做自己了。

本书从自我管理领导出发,途经人际关系领导,路过创作性合作,最终到达实现自我平衡和更新的目的地。以职场人的人生,职业生涯规划发展的方向,逐步打开解答秘密的卷轴。

每一步,都走的扎实而有力,不但深刻剖析大家可能存在的问题,并且针对问题给予现实可用的方案对策或表格,内容较多,我第一次用思维导图的方式试着勾勒出本书的脉络,

未完,继续阅读 >

第6篇:高效能人士的七个习惯读书笔记

高效能人士的七个习惯

当我阅读完史蒂芬.柯维博士撰写的《高效能人士的七个习惯》这本书,收益良多。他通过观察统计出了那些高效能人士为人做事的七个好习惯,给力我深刻的启发。

这本说所讲的高效能人士的七个好习惯是积极主动、以始为终、要事第一、双赢思想、知彼解己、统合综效、不断更新。这些都是那些成功人士所具有的高贵品质,我们都应该借鉴,融会贯通弥补自己的不足。这七个习惯都是我们的无论学业、爱情、事业、人生价值上能够取得成功的至宝,但就其中的积极主动给我留下的印象最深。

俗话说的好:思想决定行动,行动决定习惯,习惯决定品德,品德决定命运。习惯对我们的生活有绝大的影响,因为它是一贯的,是很难改变的。在不知不觉中,常年累月影响着我们的品德,暴露出我们的本性,左右着我们的成败。让人感觉自己已经进入了一个思维的怪圈,在里面难以自拔,最终迷失了自己,迷失了方向,迷失了人生。人人都渴望成功,能有很强的号召力,具有超凡的影响力,人每时每刻都会碰到许多问题,大致上这些问题都可分为三类:一是个人可直接控制(与自身行为有关)

未完,继续阅读 >

第7篇:《高效能人士的七个习惯》的读书笔记

《高效能人士的七个习惯》的读书笔记

文秘2班

曾若倩

2011405212

是不是不同的人对待同一种生活的态度都不同?对待生活的态度只有积极主动与消极被动吗?可不可以找到处于真空的介质呢?也许积极主动与消极被动只是取决于习惯吧!因为习惯了让自己控制外界,而不是有意无意地选择让外界控制自己,所以才变得积极主动。反之,则是消极被动。

积极主动即采取主动,为自己过去、现在及未来的行为负责,并依据原则及价值观,而非情绪或外在环境来下决定。主动积极的人是改变的催生者,他们扬弃被动的受害者的角色,发挥了人类四项独特的秉赋——自觉、良知、想象力和自主意志,同时以由内而外的方式来创造改变,积极面对一切。即使主动偶尔会带来一些痛苦„„

也许面对同一件事情,两个不同的人解决的方法及应对的态度不同,得到的结果也不同。积极主动的人能通过思考自己的思维过程的能力,从自己和他人的经验中吸取教训,培养和改善自身习性;积极主动的人在刺激和回应之间拥有选择的自由,他能够决定外界刺激对自己的影响程度,即在刺激与回应之间,具有选择回应方式

未完,继续阅读 >

第8篇:高效能人士的七个习惯读书笔记

高效能人士的七个习惯读书笔记

当细细品完一本名著后,大家一定都收获不少,这时就有必须要写一篇读书笔记了!那么我们如何去写读书笔记呢?下面是小编整理的高效能人士的七个习惯读书笔记,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

高效能人士的七个习惯读书笔记1

我很早就接触了《高效能人士的七个习惯》这本书,它是我在参加工作2年后特地在书店挑选的,因为当时觉得自己需要去系统地认识与塑造自己的习惯,这样有助于自己今后的全面发展。还记得买书的时候因为是塑封的,无法查看里面的内容,没拆封之前心里有些忐忑,不知道这本书会不会也像有的书一样,一个劲的讲大道理,没有实际可应用性,没有那么物有所值。不过后来真正看了后觉得这本书还是很值得阅读的,它强调品行修养的同时,还系统地介绍了为人处世的技巧。而这一次,公司的学习活动也提到了要好好阅读这本书,并从中汲取到一些提高自我的东西,这再次证明了这本书的价值所在。

第二次比较系统地去阅读这本书,回首过去,对照现在,展望未来,又是另一番感受。人的品德基本上是由习惯组成的,俗语说:思想决定行动,行

未完,继续阅读 >

《《高效能人士的七个习惯》读书笔记.docx》
将本文的Word文档下载,方便收藏和打印
推荐度:
《高效能人士的七个习惯》读书笔记
点击下载文档
相关专题
[精品范文]相关推荐
[精品范文]热门文章
下载全文