中共洪洞县委政法委员会工作职责1_县委政法委职责
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洪洞县委政法委（综治办）工作职责
一、根据党中央的路线、方针、政策和县委、县政府关于政法工作的决策和部署，统一政法各部门的思想和行动。
二、对全县的政法工作做出全局性部署，并督促贯彻落实。
三、组织、协调、指导全县维护社会稳定工作。
四、检查政法部门执行法律、法规和方针、政策的情况，结合全县实际，研究制定严肃执法、落实党的方针、政策的具体措施。
五、监督和支持政法各部门依法行使职权，指导和协调政法各部门在依法相互制约的同时密切配合，督促、推动大案要案的查处工作，讨论、研究有争议的重大、疑难案件。
六、组织、协调全县的社会治安综合治理工作，推动各项措施的落实。
七、组织、推动全县政法战线的调查研究工作，总结新经验，解决新问题，探索政法工作改革。
八、研究加强政法队伍建设和领导班子建设的措施。协助党委组织部门考察、管理同级政法部门的领导干部；考察、任免、管理政法各部门正股级干部。
九、指导各乡镇开展政法、综治工作。
十、办理县委和上级政法委员会交办的其它事项。
十一、办理综治委交办的事项，负责组织、推动、指导、督促全县落实社会治安综合治理工作的各项任务、措施，向综治委汇报工作；调查研究社会治安情况，向综治委提出建议；协调各级各部门各司其职、各负其责，积极开展矛盾纠纷排查调处工作。
县委政法委办公室工作职责
负责内外联系与综合协调工作；协助领导了解掌握全县政法工作的全面情况；组织办理综合性文电、保密工作；负责会务、档案、财务、报帐、固定资产管理和接待等后勤工作；协助委领导处理日常工作；督促办理领导批办事项和议定事项的落实。
组织、指导全县政法队伍建设和政法各部门领导班子建设；了解、掌握全县政法队伍建设情况和班子建设情况，根据新的形势和任务的要求，及时研究制定加强政法队伍建设和领导班子建设的具体措施，总结推广经验；按照干部管理权限，协助组织、人事部门考察、考核、管理政法干部，配齐配强政法部门的股级领导班子；加强对全县政法队伍的教育培训工作，制定全县政法领导干部和政法干警的教育培训规划，组织、督促、检查政法各部门干警培训工作，负责机关组织、人事、劳资及离退休人员工作。
县委政法委督查科工作职责
指导各乡镇社会治安综合治理工作，督促综合治理领导责任制、目标管理责任制和一票否决权制的落实；指导督促综合治理基础工作，组织开展安全文明创建活动，加强流动人口管理，强化刑释解教人员安置帮教工作；组织开展全县性或区域性的专项治理和重点治乱；开展调查研究，及时总结推广政法、综治工作的典型经验；开展综治队伍的培训和教育，指导群防群治组织建设；调查掌握全县政法工作动态和社会治安形势。
掌握政法各部门的执法情况，监督和反映执法工作中的重大问题；承办开展各种执法检查活动的具体组织工作；组织协调有争议和影响的重大疑难案件；处理人民群众来信来访，督查领导批示的重大案件。
健全矛盾纠纷排查调处领导责任制，落实目标管理责任，明确各级、各部门、各单位在矛盾纠纷排查调处工作中的职责；协调各级、各部门各司其职、各负其责，积极开展矛盾纠纷排查调处工作；检查、督促、指导矛盾纠纷排查调处工作的落实；完善工作制度，规范工作程序，收集、整理、上报有关矛盾纠纷排查调处工作的信息、资料和进展情况。
政法委书记工作职责
1、根据党的路线、方针、政策和中央、省、市、县党委的部署，统一政法各部门的思想和行动；对全县政法工作做出全局性部署，并督促贯彻落实，不断加强党对政法工作的领导。
2、组织和指导全县政法部门的领导班子建设和政法干部队伍建设；协助县委及组织部门考察、管理政法部门的领导干部。
3、组织、协调和指导全县社会治安综合治理工作，检查督促全县政法（综治）各项措施和工作任务的落实。
4、检查政法部门执行法律法规和党的路线方针政策的情况，研究制定完善严肃执法、落实党的方针政策的具体措施。
5、支持和监督政法各部门各负其责，密切配合，严格执法，秉公办案；组织研究和协调有争议的重大疑难案件，督促和推动大案要案的查处工作，负责对政法部门执法监督工作的党内监督。
6、组织推动政法战线的调查研究工作，针对政法工作出现的新情况、新问题，提出对策。
7、定期主持召开政法委员会会议、每季度召开一次综治委例会、“四长”联席会议、矛盾纠纷排查调处联席会议。
8、办理市委政法委、县委交办的其他工作。
政法委副书记工作职责
1、协助书记处理日常事务；
2、负责分管科室的工作；
3、完成领导交办的其它工作。
县综治办主任工作职责
1、负责县综治办日常工作，处理日常事务；
2、负责会议筹备，起草综治文件和有关材料；
3、加强政法综治工作调研，提出意见建议；
4、检查、指导综治工作，督促综治目标责任制落实。
5、完成领导交办的其它工作。
综治办副主任工作职责
1、协助书记处理日常事务；
2、负责分管科室的工作；
3、完成领导交办的其它工作。
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