宿舍管理制度(最新)_最新宿舍管理制度

2020-02-27 章程规章制度 下载本文

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员工宿舍管理细则

为加强宿舍安全、文明管理,保持员工宿舍良好的卫生环境及公共秩序,使员工获得充分的休息,以提高工作效率,特制订本制度。

一、各宿舍选出宿舍长,负责宿舍内的卫生、安全和纪律。宿舍长安排住宿人员轮流卫生值日,保持室内清洁卫生,注意通风,无打扫罚 20 元。

二、各住宿员工应爱护公司配发的住宿设施、物品,若有损坏,罚款 50 元。

三、员工在厂区内、宿舍内严禁饮酒滋事,因饮酒引起的一切后果,由本人承担,并罚款 200 元,情形严重者,给予书面警告并辞退。

四、禁止利用纸牌或麻将在宿舍内赌博,违反者,罚款 100 元。

五、严禁在宿舍私拉电源线及电源插头,严禁使用电饭煲、电炉等电器,若违反者,罚款 50 元。

六、员工的洗晒衣物需按指定位置晾晒,上班期间洗晒衣物不得在厂区公共区域晾晒,违反者罚款 20元。

七、烟头、垃圾等不得丢弃在地上,易燃物品不得放置宿舍,员工必须将垃圾放入指定垃圾桶内,不得乱扔乱放,不得随地吐痰,公共区域、楼道内衣着整齐文明。若有违反者,罚款 20 元。

八、住宿厂舍的员工,必须在晚上23:30之前返回厂舍,超出规定时间回来的员工,门卫有权拒绝让其进入厂区,必须有本员工主管领导电话确认方可放行。

九、所有宿舍晚上必须在规定的时间内关门反锁(夏天23:30之前,冬天22:00之前),同宿舍迟回的员工,一律不予开门。

十、任何人不得带非本厂人员进入宿舍或留宿厂舍,若有本厂员工亲属需留宿者,必须填写书面申请,经办公室及车间领导批准后,方可留宿。若有违反者,给予罚款元。

十一、未经公司领导同意,任何人不得私自进入异性房间,若有违反者,罚款元。

十二、公司提供员工宿舍系现住人尚在本公司服务为条件,倘若员工离职(包括自动离职、辞退、正常离职),应于离职日起两天内搬离宿舍,不得借故拖延或要求任何补偿。所有住宿员工必须认真遵守《员工宿舍管理条例》,携手共创文明宿舍。

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二0一一年三月一日

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