学习体会_敢担当学习体会
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学 习 体 会
为期一周的科级干部培训班马上结束了，一周的学习时间虽然不长，但是各科老师的精彩讲座、丰富而全面的培训内容，非常实用有针对性，理论联系实际，使自己受益匪浅，下面就从我的学习和认识方面谈几点心得体会与大家共勉。
通过这次培训学习，我深刻地体会到，要想成为一名组织放心、群众满意的干部，靠什么，也就是靠什么去立身社会，靠什么去建功立业，我觉得在工作、生活和学习中，要坚持靠人品取得信任，靠工作展示能力，靠成绩赢得尊重，靠素质求得进步，通过努力，做出经得起实践检验的实绩，来实现自己的人生价值。
一、靠人品取得信任，做人要有人品，这是一个人的立身之本，靠人品取得信任，既是一种高尚的人生追求，更是一种具体的道德实践，为此，我觉得应终身做到下面四个字的要求。
一是“诚”。具体要做到“三诚”，就是忠诚、热诚、真诚。对党要忠诚，忠诚体现在立足本职岗位努力做好工作上；对群众要热诚，就是要诚心诚意为群众办实事，尽心竭力解难事、坚持不懈做好事，用热情影响群众，用真情赢得群众。对同志要真诚，就是要表里如
一、言行一致、诚实守信。做到以诚待人，坚持与人为善，善于运用批评与自我批评的武器，真心帮助同志改正缺点和错误，以真诚换真心，以真心换人心。
二是“公”。要做到“三公”，就是公正、公道、公信。公正就是工作中行的端、坐得正、讲党性、顾大局，在执行各项政策时要秉公办事。公道就是以国家的法律法规、各种纪律和规章以及公共道德的准则为标准，公平公正地处理各种问题。公信就是要防微杜渐、警钟长鸣、一身正气、洁身自好、自省、自重、自警、自励，树立清正廉洁的良好形象，不断提高自身的公信力。
三是“和”，要做到“三和”，就是和善、和气、和谐。对人要和善，要珍惜共事之缘，对工作上的意见和分歧，要用理解和宽容的态度去消融、去解释。说话要和气，对群众的申诉、意见和牢骚，要沉得住气，耐心当听众，做到实事求是、和风细雨。整体要和谐，要坚持把干事创业作为团结的坚实基础，把分工协作做为团结的基本准则，把团队精神作为团结的思想保证，把心思用在共同谋划工作上，把精力用在共同推动发展上，形成相互尊重、相互信任、相互体谅、相互支持的良好局面。
四是“实”。要做到“三实”，就是老实、朴实、务实。为人要老实，不欺上瞒下、不耍小聪明、不使小心眼、不搞小动作、不弄虚作假、不干见不得群众的事，要做淡泊名利的老实人，做潜心修为的老实人。作风要朴实，要想方设法克服困难，千方百计化解矛盾，勇于攻坚克难，甘于无私奉献。工作要务实，工作重心要下移，要立足基层，要到一线去开展工作，要勤勤恳恳工作，任劳任怨奉献。
二、靠工作展示能力
要不断加强自身能力建设，要靠扎实有效的工作展示自身善于协调的能力，勇于创新的能力、文字综合的能力和口头表达的能力。
一要增强善于协调的能力，组织协调是领导干部工作的重要内容，是否具有组织协调能力，直接关系到履行职责的实际效果，如果组织协调不到位，许多重大决策部署和重要的工作任务就很难及时有效地落实好、完成好，要运用各种办法和手段，充分调动各方面的积极性、主动性和创造性，最大限度地凝聚各方面的智慧和力量，实现预期目标。
二要增强勇于创新的能力。要确立创新思维，大胆开拓新思路，寻找新视角、提出新见解，要运用创新方法，在吃透上情、摸透下情，创造性地作出超人一步、高人一着的决策，形成既着眼长远又虑当前、既有前瞻性又有指导性的好思路、好举措。
三要增强文字综合能力。
要学会写文章，撰写公文要主题鲜明、结构严谨、语句简明、表述正确。调查研究要见微知著，增强政治敏锐性，善于发现苗头，提出建议，采取措施，解决问题，要学会发现典型，总结经验，以点带面，推动工作。工作汇报要重点突出，思路清晰，有的放矢，知情明理。四要增强口头表达能力。
要学会用通俗易懂、言简意赅的语言宣传好、贯彻好党的方针政策，安排部署工作要及时准确地表达上级或自己的意图，创造性地提出落实目标的措施和方法，与下属谈话要讲究方法艺术，该说的要准确到位，要有针对性地解决思想问题、方法问题、水平问题和矛盾纠纷。
三、靠成绩赢得尊重
一要敢于把风险较大的事情办好
工作要有责任心，虽然工作中有风险，工作中难免有失误、有过错，但是要勇于担当，在挑战面前不退缩，在矛盾关口不回避，要担当起大事和难事。
二要善于把竞争性较强的事情办成要有一种面对机遇敢于争先，面对艰险敢于探索，面对落后敢于奋起，面对竞争敢于创新的责任，积极投身到各项工作中，去创造一流业绩。
三要把困难较多的事情办实
当前各项工作的任务繁重，要切实做到主动挑担子，要敢于承担责任，矛盾不上交，困难不回避，对大事抓住不放，对难事要勇于开拓，对急事要当机立断，要以实实在在的成绩赢得别人发自内心的尊重。
四、靠素质求得进步
一是过硬的素质源自科学的学习。
要坚持把学习作为提高素质、增长本领、做好工作的根本途径，要向书本学习，向实践学习，向群众学习，要理论联系实际，学用结合、学以致用，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。
二是过硬的素质来自实践锻炼。
要加强调查研究，虚心向群众请教，善于学习借鉴先进单位的好做法、好经验，并紧密联系自身实际，自觉地运用到实际工作中去。要围绕解决突出矛盾，提高工作水平，不断研究新情况、解决新问题、在推动实际问题解决中深化规律性认识，提高分析问题、解决问题的能力。
三是过硬的素质来自追求卓越。
要高标准、高质量、高效率地推进各项工作，做到定一件办一件、办一件成一件，用过硬的素质得到组织的认可，用过硬的素质赢得群众的口碑，用过硬的素质推动事业的发展，用过硬的素质接受组织的选择。
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